PRACA

42% firm w prowadzonych rekrutacjach skoncentruje się przede wszystkim na kompetencjach miękkich i przywódczych
Firmy znajdują się w momencie transformacji – organizacyjnej, strukturalnej i cyfrowej, napędzanej m.in. przez rozwój sztucznej inteligencji. W konsekwencji zachodzi ewolucja pożądanych profili kompetencyjnych pracowników, od których coraz częściej oczekuje się połączenia umiejętności twardych i miękkich z technologiczną biegłością. Pracodawcy – choć wciąż ostrożni w swoich politykach płacowych – są gotowi inwestować w takich profesjonalistów, którzy swoimi umiejętnościami realnie przyczynią się do realizacji celów biznesowych organizacji.
31 marca 2026 (wtorek)
Monter / pomocnik k/m - Wadowice, małopolskie
Data dodania: 2026-02-27 Dodane przez: Powiatowy Urząd Pracy w Oświęcimiu Pracodawca: ZAKŁAD INSTALACJI SANITARNYCH I BUDOWNICTWA OGÓLNEGO SPÓŁKA Z OGRANICZONĄ ODPOWIEDZIALNOŚCIĄ Wymagania niezbędne: Wykształcenie: brak lub niepełne podstawowe
31 marca 2026 (wtorek)
Kadrowa/wy - Brzesko, małopolskie
Data dodania: 2026-02-27 Dodane przez: Powiatowy Urząd Pracy w Brzesku Pracodawca: BIURO RACHUNKOWE ZAMĘTA SPÓŁKA Z OGRANICZONĄ ODPOWIEDZIALNOŚCIĄ Wymagania niezbędne: Wykształcenie: wyższe (w tym licencjat)
31 marca 2026 (wtorek)
Asystent/asystentka projektanta (o) - Tarnów, małopolskie
Data dodania: 2026-02-27 Dodane przez: Powiatowy Urząd Pracy w Tarnowie Pracodawca: DZWONEK SPÓŁKA Z OGRANICZONĄ ODPOWIEDZIALNOŚCIĄ Wymagania niezbędne: Wykształcenie: średnie branżowe
11 marca 2026 (środa)
Młodszy specjalista m/k - Łódź, łódzkie
Data dodania: 2026-02-27 Dodane przez: Powiatowy Urząd Pracy w Pabianicach Pracodawca: ŁÓDZKI ODDZIAŁ WOJEWÓDZKI NARODOWEGO FUNDUSZU ZDROWIA Wymagania niezbędne: Wykształcenie: wyższe (w tym licencjat)
11 marca 2026 (środa)
Referent (k/m) - Łódź, łódzkie
Data dodania: 2026-02-27 Dodane przez: Powiatowy Urząd Pracy w Pabianicach Pracodawca: ŁÓDZKI ODDZIAŁ WOJEWÓDZKI NARODOWEGO FUNDUSZU ZDROWIA Wymagania niezbędne: Wykształcenie: wyższe (w tym licencjat)
Przygotowanie do rozmowy kwalifikacyjnej
Rozmowa kwalifikacyjna może mieć bardzo różny charakter w zależności od przedsiębiorstwa lub organizacji, w której się odbywa. Kandydat powinien uprzednio jak najwięcej dowiedzieć się na temat jej przebiegu, na przykład, czy konieczne jest zabranie ze sobą dokumentów, przygotowanie prezentacji lub wzięcie udziału w sprawdzianach psychometrycznych lub praktycznych bądź innego rodzaju testach w trakcie rozmowy. Warto również dowiedzieć się, jak długo potrwa procedura i kto może w niej uczestniczyć.
27 marca 2026 (piątek)
Monter izolacji przemysłowych k/m (o) - Paris, Francja
Data dodania: 27.02.2026 Dodane przez: Powiatowy Urząd Pracy w Tarnowie Pracodawca: ESSA CS SPÓŁKA Z OGRANICZONĄ ODPOWIEDZIALNOŚCIĄ Wymagania niezbędne: Wykształcenie: podstawowe
27 marca 2026 (piątek)
Monter rusztowań k/m (o) - Paris, Francja
Data dodania: 27.02.2026 Dodane przez: Powiatowy Urząd Pracy w Tarnowie Pracodawca: ESSA CS SPÓŁKA Z OGRANICZONĄ ODPOWIEDZIALNOŚCIĄ Wymagania niezbędne: Wykształcenie: podstawowe
27 maja 2026 (środa)
Zbrojarz (k/m) - Koln, Niemcy
Data dodania: 27.02.2026 Dodane przez: Grodzki Urząd Pracy w Krakowie Pracodawca: MOSTOSTAL KRAKÓW SPÓŁKA AKCYJNA Wymagania niezbędne: Wykształcenie: podstawowe
dział ogólnopolski PRACA - serwisy
ATAS - wyjazd na rok lub semestr szkolny
Biuro Wyjazdów Językowych ul. Noakowskiego 4, 00-666 Warszawa e-mail: bwj@atas.pl
Serwisy archiwalne
Trochę humoru przed pracą:)

Biznesmen jedzie ze swoją sekretarką w delegację. Śpią w jednym przedziale, ona na górnym łóżku, on na dolnym. Nocą sekretarka wychyla się ze swojego i budzi szefa:
- Bardzo zmarzłam, mógłby mi pan podać koc?
- Poudawajmy tej nocy, że jesteśmy małżeństwem...
- Ach, oczywiście!
- W takim razie podaj sobie sama ten cholerny koc!!
Polityka Prywatności