Płaca minimalna w Portugalii wynosi w 2026 r. 920 € miesięcznie – a oprócz 12 miesięcznych pensji dostajesz dodatek urlopowy i dodatek świąteczny. Pracuje 79,6% osób w wieku 20–64 lat, więcej niż średnio w UE. Sprawdź, gdzie brakuje pracowników, gdzie szukać pracy, jak aplikować (po portugalsku albo, jeśli trzeba, po angielsku) i co załatwić w pierwszych tygodniach.
Według EURES w Portugalii najbardziej brakuje specjalistów ochrony zdrowia, robotników w zawodach metalowych, maszynowych i pokrewnych oraz specjalistów ds. technologii informacyjno-komunikacyjnych (ICT). Często wymieniane zawody:
Więcej kandydatów niż ofert jest wśród średniego personelu ds. biznesu i administracji, specjalistów z dziedziny prawa, spraw społecznych i kultury oraz sprzedawców.
Turystyka ma wyraźnie sezonowy charakter, zwłaszcza w Algarve, a tamtejsze gospodarstwa potrzebują zbieraczy owoców od lutego do czerwca. Najwyższy odsetek wolnych miejsc pracy ze wszystkich sektorów ma informacja i komunikacja.
Dane: Eurostat (ludność na 1 stycznia 2026; stopa bezrobocia i wskaźnik zatrudnienia 2025; płace minimalne – lipiec 2026); Wielka Brytania – Office for National Statistics; Liechtenstein – krajowy urząd statystyczny. Informacje o krajach: EURES – warunki życia i pracy, publiczne służby zatrudnienia i oficjalne strony rządowe wymienione przy każdym kraju. Przepisy, progi i kwoty mogą się zmieniać – przed wyjazdem sprawdź oficjalne źródła. Aktualizacja: październik 2026.
