| Państwo - temat | Możliwa jest praca na próbę? | Jak długo trwa standardowy okres próbny? |
|---|
Francja - okres próbny
 |
Częstym elementem procedury rekrutacyjnej są testy. Natomiast zatrudnianie pracownika na próbę nie jest powszechne. Pracodawca może zaproponować kandydatowi próbną pracę przed podpisaniem umowy, przy czym jej okres powinien być krótki i nie powinien obejmować świadczenia pracy na rzecz pracodawcy.
|
Okres próbny trwa od 1 dnia do kilku miesięcy, w zależności od kwalifikacji kandydata i rodzaju umowy o pracę. W przypadku umów zawieranych na 1 miesiąc trwa on zwykle tydzień. Okres próbny można przedłużyć jeden raz.
|
źródło: Komisja Europejska, 2014, Dyrekcja Generalna ds. Zatrudnienia, Spraw Społecznych i Włączenia Społecznego
autorzy: doradcy EURES (sieć europejskich ofert pracy)
poleca:
