Wśród ofert pracy prowadzi branża IT

praca IT

W maju, na portalu monsterpolska.pl wśród ofert pracy, najwięcej było tych dla specjalistów z branży IT. Poszukiwani są przede wszystkim programiści i administratorzy baz danych. Na drugim miejscu pod względem liczby ogłoszeń uplasował się sektor finansowy. Na trzecim miejscu znalazła się branża sprzedażowa. W porównaniu do poprzedniego miesiąca, ofert było mniej o 18 proc.

Warto studiować informatykę

Z analizy ogłoszeń o pracę, opublikowanych w maju 2013 roku na portalu monsterpolska.pl wynika, że pracownicy z branży IT wciąż byli najchętniej poszukiwani przez pracodawców. Oferty pracy z tego sektora stanowiły niemal połowę wszystkich ogłoszeń (41 proc.), a czego 25 proc. to wakaty w Centrach Usług Wspólnych. Rekruterzy z branży IT i nowych technologii wymagają od kandydatów nie tylko wykształcenia kierunkowego, lecz także doświadczenia zawodowego. Ponadto, potencjalni kandydaci powinni znać języki programowania (Java Script, SQL, HTML lub C++) oraz języki obce. „Pracodawcy cenią również kompetencje miękkie. Pożądany pracownik powinien więc być otwarty, zaangażowany, łatwo nawiązywać kontakty i nie mieć problemów z pracą w grupie” – komentuje Małgorzata Majewska, ekspert monsterpolska.pl.

Sprzedaż wyprzedziła finanse

13 proc. wszystkich ofert pracy zamieszczonych na portalu monsterpolska.pl pochodziło z branży sprzedażowej. Poszukiwano pracowników zarówno na niższe stanowiska, jak i na kierownicze posady. Wymagania w stosunku do kandydatów były różne – od obowiązku posiadania kilkuletniego doświadczenia, do legitymowania się zapałem do pracy. Jeśli zaś chodzi o języki obce, to w tej branży ceni się przede wszystkim język angielski. Nawet na wyższych stanowiskach zazwyczaj wystarcza komunikatywna znajomość tego języka.

Co dziesiąta oferta pracy była skierowana do osób z sektora finansowego, z czego niemal połowę stanowiły ogłoszenia zamieszczone przez Centra Usług Wspólnych. Aplikujący kandydaci powinni wykazać się wykształceniem ekonomicznym oraz doświadczeniem na podobnym stanowisku. „Wśród najczęściej powtarzających się wymagań w stosunku do kandydatów wymieniano również umiejętności interpersonalne, które są podstawą pracy z klientem” – mówi Małgorzata Majewska, ekspert monsterpolska.pl.

Dalszy rozwój Centrów Usług Wspólnych

Branża SCC z miesiąca na miesiąc odnotowuje wzrost. W maju 2013 roku, na portalu monsterpolska.pl, co czwarta oferta pracy dotyczyła właśnie tego sektora. Poszukiwani są przede wszystkim pracownicy z branż: IT/Inżynieria – 46 proc. ogłoszeń, Finanse/Księgowość – 21 proc., Obsługa klienta – 15 proc. oraz HR – 6 proc. Kandydaci zainteresowani pracą w SSC (Shared Services Center) muszą wykazać się kompetencjami miękkimi i społecznymi oraz znajomością języków obcych, także tych niszowych.

Źródło: monsterpolska.pl

opublikowano: 2013-06-26
Komentarze
Trochę humoru przed pracą:)
Firma zatrudnia nowego dyrektora finansowego, wybrano kilku kandydatów: matematyka, filozofa, ekonomistę i prawnika. Pierwszy na rozmowę kwalifikacyjną do prezesa wchodzi ekonomista:
- Mam tylko jedno pytanie. Ile jest dwa plus dwa? - pyta prezes.
- No, jeżeli spojrzymy na to pod kątem matematyki to 4, ale jeżeli weźmiemy pod uwagę zasadę zysków korporacyjnych... itp. itd.
- Dziękuję, skontaktujemy się z panem.
Następnie wchodzi filozof:
- Mam tylko jedno pytanie. Ile jest dwa plus dwa? - pyta znowu prezes.
- Hmmmm, to trzeba by się zastanowić nad symboliką liczby dwa... można by zacząć od kultury antycznej albo nawet hinduizmu... trzeba by też pomyśleć o aspektach znaczenia połączenia obu dwójek... itd. itd.
Kolejny wchodzi matematyk i słyszy to samo pytanie.
- Cztery - odpowiada bez zastanowienia.
Ostatni wchodzi prawnik i na zadane pytanie powoli wstaje, podchodzi do okna, zaciąga żaluzje, zamyka drzwi na klucz. wraca na swoje miejsce, siada, spogląda prezesowi prosto w oczy i pyta:
- A ile ma być?
Polityka Prywatności