Zdaniem ekspertów z Krajowego Związku Pracodawców Budowlanych tylko w Polsce brakuje 120-150 tys. pracowników budowlanych. Ok. 60 proc. pracodawców ma trudności ze znalezieniem kadry. Na podobne problemy skarżą się również firmy działające na rynku nieruchomości.
Celem portalu rekrutacyjnego EurojobsCEE, który właśnie rozpoczyna działalność, jest kojarzenie pracodawców reprezentujących szeroko rozumianą branżę nieruchomości i budownictwa z pracownikami kadry menadżerskiej. Portal Eurojobs wprowadza na rynek spółka Eurobuild, wydawca uznanego miesięcznika „Eurobuild Central & Eastern Europe”. Partnerem merytorycznym portalu jest firma HAYS Poland.
Portal jest skierowany do firm, rekruterów i pracowników z
Polski i pozostałych krajów Europy Centralnej i Wschodniej. Portal EurojobsCEE
zaoferuje użytkownikom:
Portal EurojobsCEE został stworzony przez firmę Eurobuild,
która od ponad 10 lat działa na polskim rynku budownictwa nieruchomości
organizując branżowe konferencje i wydając miesięcznik „Eurobuild” (do grudnia
2007 r. „Eurobuild Poland”, od stycznia „Eurobuild Central & Eastern
Europe”). W trakcie dekady obecności „Eurobuild” dał się poznać jako rzetelne i
profesjonalne źródło wiedzy oraz efektywne medium reklamowe docierające do
szerokiego spektrum potencjalnych partnerów biznesowych.
HAYS Poland jest firmą doradztwa personalnego, należącą do międzynarodowej grupy HAYS plc, notowanej na giełdzie w Londynie i największej firmy rekrutacyjnej w Wielkiej Brytanii. Polski oddział firmy istnieje od 2002 r. i systematycznie powiększa swój udział w rynku. HAYS Construction & Property jest wyspecjalizowaną dywizją HAYS Poland prowadzącą rekrutacje dla sektora budownictwa i nieruchomości najdłużej na polskim rynku i ukierunkowaną na rekrutowanie specjalistów w dziedzinach: architektura i projektowanie, budownictwo lądowe i wodne, doradztwo inżynieryjne, energetyka, inżynieria środowiska, produkcja i dystrybucja materiałów budowlanych, usługi deweloperskie oraz doradcze.