Młodzi Managerowie walczą o stypendia

Dział: Poznań, praca.studentnews.pl

Studenci Uniwersytetu Ekonomicznego w Poznaniu mogą zdobyć roczne stypendium managerskie w wysokości 12 tys. złotych. Fundatorem stypendium jest firma Żabka Polska S.A.


Stypendium managerskie skierowane jest do studentów Uniwersytetu Ekonomicznego w Poznaniu, którzy wykazują się dobrymi wynikami w nauce (średnia ocen powyżej 4.0) i wiążą swoją karierę ze stanowiskiem managera.

-We współpracy z Uniwersytetem Ekonomicznym przygotowaliśmy program stypendialny, który ma wspierać ambitnych i kreatywnych studentów w ich dalszym rozwoju. Szukamy naturalnych liderów, którzy wykazują się zarówno bardzo dobrymi wynikami w nauce jak i predyspozycjami do zarządzania – mówi Jacek Spychała - Manager ds. Public Relations Żabka Polska S.A.

Od 2008 roku Żabka Polska S.A. jest członkiem prestiżowego Klubu Partnera Uniwersytetu Ekonomicznego w Poznaniu, stając się tym samym członkiem tej prestiżowej organizacji. Klub Partnera UE w Poznaniu jest stowarzyszeniem skupiającym wiodące przedsiębiorstwa i instytucje, istotne z punktu widzenia gospodarki Wielkopolski i kraju.

Wnioski o stypendium można wysyłać do 12 października br W drugim etapie programu wybrani studenci będą prezentować swoje umiejętności przygotowując esej na określony temat. O wynikach kandydaci zostaną poinformowani do dnia 30 października br.

Szczegółowe informacje na: www.zabkapolska.pl

Informacje dodatkowe:

Żabka Polska S.A. jest właścicielem największej w Polsce sieci sklepów typu convenience prowadzonych pod marką Żabka.

W ciągu ponad 10 lat działalności na krajowym rynku zdobyła pozycję niekwestionowanego lidera tego segmentu handlu polskiego.

Sieć sklepów Żabka to nowoczesna koncepcja handlu detalicznego, która ma na celu przede wszystkim zapewnienie klientom wygody w dokonywania zakupów. Wychodząc naprzeciw potrzebom konsumentów - w ponad 2000 sklepów Żabka – oferowane są najlepsze markowe produkty i usługi.

W 2007 roku 100% akcji Żabka Polska S.A. zostało zakupione przez środkowo-europejską grupę inwestycyjną Penta Investments. Nowy właściciel kontynuuje i wspiera strategię rozwoju spółki i dalszą rozbudowę formatu convenience w Polsce. Doświadczenie firmy na rynku krajowym planuje wykorzystać na rynku czeskim.

Wizja firmy Żabka Polska S.A. zakłada umacnianie pozycji największej i nowoczesnej sieci sklepów typu convenience w Polsce. Podstawowym celem firmy jest stały rozwój sieci, efektywna obsługa sklepów oraz stworzenie wyjątkowej oferty towarów i usług, zaspokajającej maximum potrzeb lokalnych społeczności. Aby zrealizować tę misję sklepy sieci Żabka posiadają dogodne lokalizacje i charakteryzują się powierzchnią sprzedaży – ok. 60 m², umożliwiającą szybkie i wygodne zakupy. Sklepy są czynne od 6.00 do 23.00 przez 365 dni w roku.

W 2009 roku spółka rozpoczęła tworzenie nowej sieci, większych sklepów o charakterze delikatesowym pod nazwą Freshmarket.

Więcej informacji o spółce na: www.zabka.pl

Penta Investments:

Penta Investments jest środkowo-europejską grupą inwestycyjną, która powstała w 1994 roku. Działa w sektorze private equity i rozwoju nieruchomości. W private equity zarządza funduszem typu evergreen należącym do pięciu partnerów – jedynych udziałowców firmy. Skupia się na wykupach i – w mniejszym stopniu – na inwestycjach w spółki rozpoczynające działalność. Penta, której przychody w 2007 roku wyniosły 1.3 mld euro, zapewnia ponad 25 tys. miejsc pracy. Penta inwestuje głównie w sektory: energetyczny, lotniczy, bankowości prywatnej, handlowy, inżynierii mechanicznej, telekomunikacyjny, rozrywkowy i opieki zdrowotnej. W 2005 roku firma rozpoczęła działalność w sektorze nieruchomości i aktualnie realizuje 12 projektów w Słowacji i w Czechach. Skupia się na rozwoju powierzchni biurowej, handlowej i rozrywkowej, a także przygotowaniu terenu pod nowe projekty. Penta działa w ponad 10 krajach w Europie i ma biura w Pradze, Bratysławie, Moskwie, Warszawie i Limassol. Więcej informacji o Grupie na: www.pentainvestments.com 

ostatnia zmiana: 2009-10-06
Komentarze
Polityka Prywatności