W Belgii podstawą jest państwowa emerytura z ustawowego systemu (pierwszy filar), finansowana na bieżąco ze składek. Emeryturę pracowników wypłaca SFPD (Service fédéral des Pensions / Federale Pensioendienst – Federalna Służba Emerytalna). Drugi filar to emerytury pracownicze od pracodawcy lub branży. Dla najuboższych seniorów jest osobny dodatek GRAPA.
Wiek emerytalny jest taki sam dla kobiet i mężczyzn. Od 1 lutego 2025 r. wynosi 66 lat, a od 1 lutego 2030 r. wzrośnie do 67 lat. MISSOC opisuje to według roku urodzenia: 66 lat dotyczy osób urodzonych od 31 grudnia 1959 do 31 grudnia 1963 r., a 67 lat – urodzonych po 31 grudnia 1963 r. Wiek nie zależy od stażu ani od długości życia.
Do belgijskiej emerytury nie potrzebujesz minimalnego stażu – nawet kilka lat pracy w Belgii da ci prawo do (niewielkiej) emerytury. Pełna kariera to 45 lat, czyli 14 040 dni pracy w przeliczeniu na pełny etat. Do kariery liczą się dni przepracowane i niektóre okresy z nimi zrównane (np. niektóre okresy bezrobocia).
Staż ma znaczenie przy wcześniejszej emeryturze i gwarantowanym minimum (patrz niżej). Lata pracy w Polsce i innych krajach UE/EOG są brane pod uwagę przy ustalaniu prawa do emerytury (zasada sumowania okresów), ale Belgia płaci tylko za lata pracy w Belgii.
Za każdy rok pracy dostajesz część emerytury liczoną od twojej pensji brutto z tego roku (przeliczonej na dzisiejsze pieniądze):
Pensję bierze się pod uwagę do górnego limitu – w 2025 r. 82 608,94 € rocznie. Przykład: jeśli przez 10 lat zarabiałeś 40 000 € rocznie, emerytura za te lata według stawki dla osoby samotnej to 10 × 40 000 € × 60% ÷ 45, czyli ok. 444,44 € brutto miesięcznie. Za 5 lat przy tych samych zarobkach – połowa tej kwoty.
Najwyższa możliwa emerytura (pełna kariera, zarobki na poziomie limitu, styczeń 2026): 3 262,14 € brutto miesięcznie dla osoby samotnej i 4 077,68 € w stawce rodzinnej.
Po 5 czy 10 latach w Belgii gwarantowanego minimum więc nie dostaniesz. GRAPA (garantie de revenus aux personnes âgées – dochód gwarantowany dla osób starszych) przysługuje tylko osobom, które faktycznie mieszkają w Belgii – nie jest wypłacana do Polski.
Emerytury rosną automatycznie o 2%, gdy indeks cen przekroczy określony próg. Emerytura podlega opodatkowaniu.
Wcześniejsza emerytura jest możliwa przy długiej karierze: w wieku 60 lat po 44 latach, 61 lat po 43 latach albo 63 lat po 42 latach pracy. U pracowników rok liczy się do tej kariery, jeśli ma co najmniej 104 dni pracy. Wcześniejsza emerytura nie jest dziś obniżana – jest po prostu niższa, bo masz krótszą karierę.
Od 2027 r. wchodzą zmiany: osoby urodzone w 1961 r. i później, które przejdą na emeryturę przed wiekiem ustawowym bez 35 lat kariery (po co najmniej 156 dni rocznie) i 7 020 dni faktycznej pracy, dostaną trwale obniżoną emeryturę (malus) – o 2%, 4% lub 5% za każdy rok przed wiekiem emerytalnym, zależnie od rocznika. Kto pracuje dłużej niż do wieku ustawowego, może dostać bonus (2–5% za rok). Do emerytury możesz dorabiać bez limitu od wieku ustawowego albo po 45 latach kariery; wcześniej obowiązują limity zarobków.
Belgia stosuje unijne zasady koordynacji zabezpieczenia społecznego (rozporządzenie 883/2004 – obowiązuje w krajach UE, na Islandii, w Liechtensteinie, Norwegii i Szwajcarii). Dla ciebie oznacza to trzy rzeczy:
Jeśli w jakimś kraju byłeś ubezpieczony krócej niż rok, ten kraj może nie wypłacać osobnej emerytury – ale te miesiące nie przepadną, uwzględni je inny kraj przy obliczaniu twojej emerytury.
Mieszkasz w Polsce? Nie składasz osobnego wniosku w Belgii. Jeden wniosek o emeryturę składasz w ZUS – na formularzu EMP z załącznikiem EMZ oraz formularzem E 207 PL, w którym wpisujesz wszystkie kraje, w których pracowałeś, i swój numer ubezpieczenia w Belgii. ZUS przekaże wniosek do instytucji w Belgii, a każdy kraj przyśle ci osobną decyzję. Sprawy dotyczące Belgii prowadzi Oddział ZUS w Chrzanowie, ale wniosek złożysz w każdej placówce ZUS albo przez PUE ZUS. Jeśli nigdy nie pracowałeś w Polsce, wniosek składasz w kraju, w którym byłeś ostatnio ubezpieczony.
Mieszkasz w Belgii? Składasz jeden wniosek na miejscu, a tamtejsza instytucja przekaże go do ZUS.
Emeryturę pracowniczą przyznaje SFPD. Swoją karierę i datę, od której możesz przejść na emeryturę, sprawdzisz na portalu mypension.be. Informacje dostaniesz też pod numerem 1765 (z zagranicy +32 78 15 1765). Jeśli mieszkasz w innym kraju UE/EOG i pracowałeś też tam, wniosek składasz w instytucji emerytalnej kraju zamieszkania – ona przekaże go do Belgii. Belgijska emerytura jest wypłacana także obywatelom UE mieszkającym za granicą.
Zobacz też: Renta w Belgii · Praca w Belgii – gdzie szukać, zarobki i pierwsze kroki
Stan na październik 2026 r. Kwoty i wiek emerytalny zmieniają się co roku – przed decyzją sprawdź je w instytucji w Belgii.
poleca:
