Już po raz drugi zapraszamy przedsiębiorców i pracodawców do udziału w Konkursie Lodołamacze, którego celem jest propagowanie odpowiedzialnej, godnej naśladowania polityki personalnej, otwartej na potrzeby osób niepełnosprawnych.
Tak jak w zeszłym roku niezależne Kapituły regionalne i Kapituła Centralna wyłonią laureatów w trzech dotychczasowych kategoriach „Zakład Pracy Chronionej”, „Otwarty Rynek” i „Pracodawca Nieprzedsiębiorca” oraz w nowej kategorii „Przedsiębiorca – Osoba Niepełnosprawna”. Kapituły będą mogły również, podobnie jak w zeszłym roku, przyznać statuetki Lodołamacza w dwóch otwartych kategoriach: „Super Lodołamacz” i „Lodołamacz Specjalny”.
Wszystkich pracodawców osób niepełnosprawnych gorąco zachęcamy do udziału w Konkursie. Formularz zgłoszeniowy oraz rekomendację znajdą Państwo w zakładce „Pliki do pobrania”.
Wypełnione dokumenty należy przesłać na adres mailowy biuro@lodolamacze.info lub na adres pocztowy: Polska Organizacja Pracodawców Osób Niepełnosprawnych, 00-107 Warszawa, ul. Próżna 12 A.
W przedszkolu dla VIP-ów nauczycielka pyta się dzieci, czym zajmują się ich ojcowie. Dzieci mówią, a to że tata pracuje w MSWiA w randze Sekretarza Stanu, a to że jest posłem SLD, a to że jest dyrektorem UKIE. Nagle Jasio wstaje i mówi:
- Mój tato jest zegarmistrzem.
- Jak to Jasiu? - pyta przedszkolanka.
- No bo ciągle tata mówi, że jedzie po wskazówki do Brukseli.
poleca:
