Czechy

• odszkodowanie za utracone zarobki w okresie niezdolności do pracy: różnica między średnim wynagrodzeniem (przed wypadkiem) a wysokością zasiłku chorobowego;

• odszkodowanie za utracone zarobki po zakończeniu okresu niezdolności do pracy lub dodatek do renty z tytułu częściowej lub pełnej niezdolności do pracy: różnica między średnim wynagrodzeniem przed wypadkiem a otrzymywanym po lub wysokością renty;

• odszkodowanie za wypadek: zryczałtowana kwota zależna od stopnia powstałej szkody;

• rekompensata za koszty opieki medycznej - nie są pokrywane w pełni z ubezpieczenia zdrowotnego;

• odszkodowanie za szkody materialne (dotyczące poszkodowanego) powstałe w wyniku wypadku przy pracy nie są limitowane.

Składniki zasiłku w przypadku śmierci ubezpieczonego:

• rekompensata za koszty opieki medycznej: koszty są nielimitowane, ale muszą być udowodnione,

• wyrównanie za koszty pogrzebu: wypłacane dla osoby, która je poniosła i są objęte limitem;

• dodatek "na koszty życia": przysługuje osobom, które były na utrzymaniu zmarłego, opierają się na średnim wynagrodzeniu zmarłego;

• zryczałtowany zasiłek - wynosi 50.000 CK, dla dziecka uprawnionego do renty (rodzinnej) sierocej - 80.000 CK;

• odszkodowanie za szkody materialne - nie są limitowane.

Szczegóły na stronie: