Każdy student wie o tym, że doświadczenie zawodowe należy zdobywać już w trakcie studiów. Często pierwszym poważnym zajęciem dla żaków jest praca na stanowisku telemarketera w call center. Dlaczego właśnie to miejsce, a nie restauracja lub sklep? Czy studenci pracują tu tylko po to, by dorobić, czy może oczekują czegoś więcej? Odpowiedzi na te i inne pytania udzielił nam Adrian Kruglak, konsultant telefoniczny z call center Telmon.
Październik i listopad są miesiącami, które rokrocznie obfitują w rejestrację nowych pracowników tymczasowych w agencjach zatrudnienia. Dzieje się tak za sprawą studentów, którzy wraz z rozpoczęciem roku akademickiego, odwiedzają je w poszukiwaniu prac dorywczych.
Koncept – magazyn akademicki, przeprowadził dla Fundacji Inicjatyw Młodzieżowych ankietę , z której jednoznacznie wynika, że praca w korporacji nie jest dla obecnych studentów tak atrakcyjna jak mogłoby się wydawać. Studenci obawiają się stresu, wyścigu szczurów i sztywnych reguł pracy. Z drugiej strony cenią potencjalnie wysokie zarobki i rozwój zawodowy. Co ciekawe, podobne skojarzenia dotyczą zarówno zagranicznych jaki i polskich firm.
Według popularnych żartów krążących w Internecie, idealny pracownik powinien posiadać status studenta, mieć 20 lat i kilkuletnie doświadczenie zawodowe. Coraz większa konkurencja na rynku pracy, rosnące oczekiwania pracodawców i doniesienia mediów o bezrobociu sprawiają, że młodzi ludzie odczuwają coraz silniejszą presję i obawiają się, czy po ukończeniu studiów znajdą pracę. Jak sobie poradzić z tym stresem? – radzi ekspert monsterpolska.pl.
Nie jest nowością, że studenci dorabiają podczas studiów. Najczęściej znajdują zatrudnienie na umowę zlecenie. Wiąże się z tym kilka warunków, o których trzeba pamiętać.
Czasy się zmieniają i puste CV z wpisaną jedynie uczelnią wyższą, choćby jedną z najlepszych niestety nie robi dziś wrażenia na potencjalnym pracodawcy. Jedno jest pewne, warto pracować w trakcie studiów, nie musi to być doświadczenie zdobyte w wielkiej korporacji, czy znanej firmie, bo zupełnie nie o to chodzi. Praca w bibliotece, kawiarni, czy pobliskim sklepie spożywczym też wbrew pozorom ma znaczenie dla przyszłego szefa.
Na początku wakacji wiele młodych osób zadaje sobie pytanie, jak je spędzić. Czy powinny wziąć udział w praktyce lub stażu, umożliwiającym wprawdzie zdobycie cennego doświadczenia zawodowego, ale najczęściej nie wiążącym się z otrzymaniem wynagrodzenia? Czy też może powinny podjąć pracę, dzięki której będą mogły podreperować swój budżet, ale niekoniecznie będą miały się czym pochwalić w CV? Anna Łukasiewicz – ekspert HR i mentor w programie „Do pierwszej pracy” banku Credit Agricole – przekonuje, że każdy wybór jest właściwy, pod warunkiem, że jest przemyślany.
Jak wynika z badania Deloitte z 2013 roku, ponad 75% badanych studentów ma już za sobą pierwsze doświadczenia zawodowe w postaci praktyk lub stażu związanych z kierunkiem studiów, a prawie 95% z nich uznało je za użyteczne. Każda praca jest szansą na rozwijanie podstawowych kwalifikacji zawodowych, takich jak umiejętność pracy w zespole. Ekspert portalu monsterpolska.pl doradza jak znaleźć wartościowe zajęcie na wakacje i wykorzystać je w późniejszych poszukiwaniach stałej pracy zawodowej.
Lato to doskonały czas dla studiującej młodzieży na podjęcie pracy wakacyjnej. Oczywiście idealnie byłoby mieć 3 miesiące wakacji, jednak nie wszystkich na to stać. Dlatego warto skorzystać z licznych możliwości, jakie tworzy rynek pracy, aby następnie ze spokojnym sumieniem i pełnym portfelem móc wygrzewać się na plaży lub przemierzać górskie szklaki.
Firma doradcza EY rozpoczyna wiosenną rekrutację. Do 7 kwietnia kandydaci - studenci i absolwenci m.in. kierunków biznesowych, prawniczych, ścisłych i informatyki - mogą przesyłać swoje aplikacje. EY zatrudni blisko 200 osób w sześciu biurach na terenie Polski: w Warszawie, Krakowie, Katowicach, Poznaniu we Wrocławiu oraz w Łodzi. O wyborze najlepszych nie przesądzą jedynie kwalifikacje kandydatów – będą się liczyć także kompetencje ‘miękkie’, których znaczenie w środowisku pracy jest równie ważne jak przygotowanie merytoryczne.
Jednym z kluczowych wymagań pracodawców jest doświadczenie, dlatego wielu młodych ludzi stara się je zdobyć jeszcze w trakcie nauki. Nie jest to łatwe, jeśli studiuje się w trybie dziennym, ale jak sprawdził portal Pracuj.pl, istnieje kilka rozwiązań, które mogą to ułatwić.
Opierając się na opinii ponad 25 500 studentów, firma doradcza Universum udostępniła właśnie najnowszy ranking Idealni Pracodawcy 2013. W kategorii Biznes pierwszą pozycję zajmuje Ernst & Young, za nim plasują się Google Poland oraz PKO Bank Polski. W kategorii Inżynieria numerem jeden jest Grupa Skanska, kolejne pozycje zajmują Budimex i KGHM Polska Miedź. Studenci IT na pierwszym miejscu postawili się Google Poland, a tuż za nimi na firmy Microsoft oraz IBM Polska.
Do 8 kwietnia firma doradcza Ernst & Young przyjmuje zgłoszenia kandydatów – studentów i absolwentów kierunków biznesowych, prawniczych i technicznych. Mimo obecnego spowolnienia gospodarczego oraz negatywnych informacji z rynku dotyczących bezrobocia i planowanej redukcji etatów, Ernst & Young zatrudni blisko 200 nowych osób w pięciu biurach na terenie Polski: w Warszawie, Krakowie, Katowicach, Poznaniu i we Wrocławiu. Ważnym kryterium, które przesądzi o wyborze najlepszych będą kompetencje osobowe i interpersonalne kandydatów.
Warszawa, Kraków i Wrocław to skupiska największej liczby studentów w Polsce. W tym roku akademickim naukę na uczelniach wyższych rozpoczęło kilkaset tysięcy żaków, a wielu z nich po wykładach będzie dorabiać w kawiarniach, pubach czy jako sprzedawca. Gdzie obecnie można znaleźć najwięcej ofert pracy kierowanych do studentów? Ranking przygotował agregator ofert, GoWork.pl.
Połowa badanych studentów twierdzi, że kompetencje, zdobyte podczas studiów nie spełniają oczekiwań pracodawców - wynika z II etapu badań przeprowadzonych przez organizatorów IV edycji programu Twoja Perspektywa – Orange Polska we współpracy z Polskim Stowarzyszeniem Zarządzania Kadrami i Business for Society.
W dniu 18 listopada 2014 r. odbył się Dzień Otwarty w PCO S.A. przygotowany z myślą o studentach kierunków technicznych, zainteresowanych tematyką nowych technologii w polskim przemyśle obronnym.
Weź udział w dyskusji, oceń lokalnych pracodawców i zgarnij bon podarunkowy! KarieraPlus zaprasza do udziału w badaniu fokusowym mającym na celu ocenę pracodawców z branży handlowej działających w Poznaniu i okolicach! Wnieś swój wkład w kształtowanie lokalnego rynku pracy i już dziś zadbaj o to, by w przyszłości trafiały do Ciebie idealne oferty pracy!
Jubileuszowa, 10. edycja wakacyjnego stażu w Comarch rozpoczęta na początku lipca cieszyła się dużym zainteresowaniem wśród studentów kierunków informatycznych oraz pokrewnych. W czasie dwóch miesięcy rekrutacji do firmy wpłynęło ponad 1500 podań.
Przeciętny student w Polsce przeznacza na pracę zarobkową 25 godz. tygodniowo, to znaczniej więcej niż jego koledzy z Europy. W przeciwieństwie jednak do innych europejskich żaków zarabia mniej.
Od 1500 do 2500 zł. netto – tyle chcieliby zarabiać studenci w swojej pierwszej pracy – wynika z badania oczekiwań studentów, przeprowadzonego przez organizatorów IV edycji programu Twoja Perspektywa – Grupę TP we współpracy z Polskim Stowarzyszeniem Zarządzania Kadrami i Business for Society.
Ponad połowa absolwentów szkół średnich w Polsce idzie na studia. Niestety wysoki odsetek studentów nie pokrywa się z jakością zdobytego wykształcenia.
Microsoft Corporation w Redmond od wielu lat prowadzi program letnich praktyk studenckich. Co roku firma udostępnia studentom kilkadziesiąt miejsc w swoich zespołach roboczych.
Nie chcecie żeby wasze CV świeciło pustką? Inwestujcie w przyszłość!
Na ciekawy pomysł biznesowy wpadła dwójka studentów z Opola. Marek Procek i Patryk Suliga pod skrzydłami AIP oferują darmowe usługi pocztowe oraz ksero. Przychody czerpią od firm, które wykupują reklamy na kopertach i kserowanych stronach.
Odpowiedzialność oczami inwestora, nowe źródła energii, zielony marketing, wyzwania i perspektywy w CSR to tylko niektóre z tematów, które poruszane zostaną podczas Akademii Odpowiedzialnego Biznesu 2011 – unikatowej konferencji skierowanej do studentów.
Ernst & Young, jedna największych na świecie firm świadczących profesjonalne usługi doradcze, prowadzi wiosenną rekrutację stażystów i osób na stanowiska asystenckie.
Organizacja studencka IAESTE organizuje tygodniowy ,,Case Week’’ na uczelniach technicznych w całej Polsce. Szkolenia przeprowadzone we współpracy z największymi firmami z branży technologicznej i biznesowej, pozwolą studentom kierunków inżynieryjnych i naukowych na praktyczny trening. Na najlepszych czekają praktyki i staże w Coca Cola Poland, Solaris Bus&Coach, Reckitt Benckiser i wielu innych znanych firmach. „Case Week” odbędzie się w dniach 11-15 kwietnia.
Unilever, jedna z największych na świecie firm sektora dóbr szybkozbywalnych, należąca do grona najbardziej pożądanych pracodawców, po raz pierwszy w Polsce organizuje dzień otwarty dla studentów.
...i dostaje 556 zł. Niemożliwe? Taka sytuacja to nie tyle szczodrość skarbówki, ale efekt wysiłków, jakie student włożył w wykonywanie swoich zawodowych obowiązków.
Macie chrapkę na atrakcyjne, płatne staże w firmach Hochland, Jeronimo Martins lub Profitroom?
Od stycznia 2011 CITTRU uruchamia nowy projekt „System naczyń połączonych – firma akademicka szansą rozwoju kariery”.
Przeglądasz kolejne już w tym tygodniu ogłoszenie o pracę i Twój wzrok, podobnie jak za każdym razem, zatrzymuje się na zdaniu "Wymagane doświadczenie zawodowe"? W porządku, to jeszcze nie musi oznaczać nic złego. Ważniejsze jest, co w tym momencie robisz: zrezygnowany zamykasz ofertę, bo "i tak nie mam tam czego szukać", a może zastanawiasz się, co zrobić, żeby następnym razem zdołać przeczytać całe ogłoszenie i co więcej, pewny siebie na nie odpowiedzieć?
Choć rozpoczyna się zima, to uczniowie i studenci zainteresowani wakacyjną pracą w Niemczech powinni już teraz pomyśleć o złożeniu podań. Podobnie jak w poprzednich latach Federalny Urząd Pracy (ZAV) w Bonn przysłał ofertę pracy dla studentów i uczniów.
Kończysz studia, ale nie zamierzasz pracować w czyjejś firmie lub w korporacji? Masz pomysł na zarabianie pieniędzy, ale nie posiadasz wystarczających funduszy? Wejdź w e-biznes.
GMC to największy w Polsce trening zarządzania w wirtualnej rzeczywistości skierowany do studentów i reprezentantów firm. Projekt jest oparty na symulacji komputerowej, która imituje rzeczywisty świat biznesu. Przedsięwzięcie istnieje w Polsce od 2000 roku. Krajowe edycje odbywają się równolegle w 32 państwach. W ubiegłym roku, w projekcie wystartowało ponad 500 drużyn firmowych i studenckich, czyli ok. 2000 osób.
Grupa dziewięciu studentów Wydziału Informatyki i Zarządzania pod opieką dr. Zbigniewa Fryźlewicza przez kilka miesięcy pracowała nad projektem Polish Visual Studio 2010 Language Pack Localization Project na zlecenie Microsoft Corporation USA.
Co najmniej dwa tygodnie z rzędu i najlepiej z dala od miejsca zamieszkania - to najczęściej powtarzana przez psychologów definicja idealnego urlopu. - Większość z nas potrzebuje trzech - czterech dni, by przestać myśleć o pracy, oderwać się od codziennych spraw.
Możliwości rozwoju są najważniejsze dla studentów i absolwentów wyższych uczelni w Polsce przy wyborze pierwszej pracy - wynika z badania przeprowadzonego przez katedrę rozwoju kapitału ludzkiego SGH i firmę doradczą Deloitte.
Na wakacyjne wyjazdy zarobkowe w ramach programu WORK UK do brytyjskich hoteli są jeszcze wolne miejsca! Zarobki minimum 1000 GBP/miesiąc, zakwaterowanie na miejscu, szlifowanie języka angielskiego i minimum formalności to właśnie program WORK UK. Jest on skierowany do m.innym do studentów, którzy znają język na poziomie minimum średnim i chcą zarobić na swoje wydatki w kolejnym roku akademickim.
Jakim doświadczeniem może się Pani/Pan pochwalić? – to z pewnością jedno z pierwszych pytań, które usłyszymy od naszego potencjalnego pracodawcy podczas rozmowy kwalifikacyjnej.
Studentom zostały tylko 2 tygodnie, by wziąć udział w konkursie „Innowacje w bankowości”, opisać swój innowacyjny pomysł i wygrać staż oraz 10 000 zł!
Business Travel Club oferuje nowe opcje pracy za granicą - dla studentów i nie tylko! Z BTC znalezienie pracy i podpisanie umowy z pracodawcą jest bardzo łatwe – Uczestnicy Programów mają do wyboru wiele możliwości: Work and Travel USA, Praktyki USA, High School USA, Work and Study Australia, Study and Work Canada. Z początkiem roku 2010 doszły nowe programy do Grecji - Experience Greece / Ecperience Greece Professionals, Kanady - Work and Travel Kanada i USA- Summer Camp USA.
19. Edycja Programu Work & Travel USA, bilety lotnicze "na studencką kieszeń", ubezpieczenia ISIC, zwrot podatku, Work&Travel, AuPair, Praktyki i Staże.
Bardzo miło nam poinformować Państwa, że StudentPoint jest członkiem "Stowarzyszenie na rzecz wspierania międzynarodowej wymiany młodzieży i studentów QUALITUS".
Międzynarodowe centrum outsourcingowe Hewitt Associates w Krakowie rozwija swoją działalność i tworzy 200 nowych miejsc pracy. Nowe etaty powstały w związku z obsługą kolejnych, międzynarodowych klientów w zakresie outsourcingu procesów Human Resources.
Ogólnopolski portal pracy Jobexpress.pl otworzył sekcję z ogłoszeniami przeznaczonymi dla studentów.Na stronie www.jobexpress.pl/student można już dziś znaleźć ponad 500 ofert pracy, a ich baza stale się powiększa.
PRZEŻYJ PRZYGODĘ SWOJEGO ŻYCIA! WYJEDŹ Z AIESEC NA PRAKTYKĘ ZAGRANICZNĄ! Szukasz atrakcyjnej możliwości rozwoju przez wakacje? Chcesz przeżyć wspaniałą przygodę w egzotycznym kraju? AIESEC ma dla Ciebie idealne rozwiązanie. Program Wakacyjnych Praktyk z AIESEC www.poznan.aiesec.pl/rekrutacja
W programie Work & Travel USA 2009 specjalna propozycja dla Uczestników opcji FULL SERVICE!
Jak oszczędzać, dobrze zainwestować kapitał i rozwinąć własny biznes - tego będą się mogli dowiedzieć studenci podczas I Krakowskiej Konferencji Finansowej połączonej z I Krakowskimi Targami Finansowymi "Student i Przedsiębiorca XXI wieku".
Aktualne szkolenia: Pedicure leczniczy oraz zakładanie klamry korygującej na wrastające paznokcie; Przedłużanie paznokci na tipsie żelami bez kwasu; Manicure rozszerzony o manicure spa z kamieniami; Masaż modelujący sylwetkę; Masaż relaksacyjny z elementami aromaterapii; Holistyczny masaż inspirowany orientem; Indonezyjski masaż stemplami (sakiewkami).
