Malta

Malta to małe państwo wyspiarskie, w którym mieszkają 588 254 osoby, a wskaźnik zatrudnienia jest dużo wyższy od średniej UE: pracuje 83,6% osób w wieku 20–64 lata (UE: 76,1%).

Bezrobocie jest bardzo niskie i nadal spada – z 3,5% w 2022 r. do 3,1% w 2025 r., czyli mniej więcej o połowę mniej niż średnio w UE (6,0%). Bezrobocie młodych też jest dużo niższe niż w całej UE: 9,6% wśród osób w wieku 15–24 lata, wobec 15,2%, choć lekko wzrosło od 2022 r. (9,0%). Według EURES niskie bezrobocie doprowadziło do braków kadrowych we wszystkich sektorach.

Jako obywatel UE/EOG nie potrzebujesz zezwolenia, żeby mieszkać i pracować na Malcie. Angielski jest jednym z dwóch języków urzędowych, a aplikuje się z CV po angielsku – możesz więc zacząć bez nauki maltańskiego.

Według EURES (luty 2025) największe braki na Malcie są w tych grupach zawodów:

• średni personel biznesu i administracji,
• specjaliści z dziedziny prawa, spraw społecznych i kultury,
• pracownicy usług osobistych.

Najwyższy wskaźnik wolnych miejsc pracy mają górnictwo i wydobywanie (6,4%), informacja i komunikacja (4,5%), zakwaterowanie i gastronomia (3,9%) oraz działalność profesjonalna, naukowa i techniczna (3,5%).

Ponieważ osób szukających pracy jest tak mało, pracodawcy coraz częściej zatrudniają pracowników z zagranicy. Dla absolwentów oznacza to szanse w IT, biznesie i usługach specjalistycznych; hotele i restauracje oferują też prace dorywcze i wakacyjne, które możesz odfiltrować w wyszukiwarce ofert Jobsplus.

Publiczne służby zatrudnienia Jobsplus (maltański urząd pracy) pomagają osobom szukającym pracy: dają osobistego doradcę zawodowego, kursy i dopasowanie do ofert. Zacznij od tych stron:

• Jobsplus – znajdź pracę – oferty na Malcie i Gozo z filtrami według branży, regionu i rodzaju pracy (dorywcza, pełny etat, część etatu, skrócony wymiar, praca wakacyjna); załóż konto, żeby zarejestrować się jako osoba szukająca pracy,
• EURES – unijny portal z ofertami pracy, a do tego doradcy EURES w twoim kraju i na Malcie, którzy pomagają w przeprowadzce za pracą,
• recruitment.gov.mt – oficjalny portal z ofertami w administracji publicznej.

Oferty pojawiają się też w lokalnych gazetach, w prasie branżowej i w prywatnych agencjach zatrudnienia. Zwykle aplikujesz, wysyłając CV z krótkim listem motywacyjnym albo mailem.

Praktyczne porady krok po kroku – jak szukać pracy, pisać CV i przygotować się do rozmowy w dowolnym kraju UE – znajdziesz w naszym cyklu Jak znaleźć pracę za granicą – 10 praktycznych poradników.

Maltańska aplikacja zwykle zawiera:

• CV po angielsku – napisane na komputerze, najwyżej dwie strony; EURES poleca standardowy format europejski (CV Europass). Podaj dane osobowe, wykształcenie, języki, umiejętności, przebieg kariery i zainteresowania,
• list motywacyjny albo mail – zwięzły, nie dłuższy niż kilka akapitów.

Zwykle aplikuje się po angielsku, ale maltański też jest akceptowany.

Rozmowa kwalifikacyjna: po przeczytaniu CV pracodawca może zaprosić cię na rozmowę – czasem na więcej niż jedną. Niektórzy pracodawcy przed rozpoczęciem pracy wymagają badań lekarskich.

Dyplomy: Malta Qualifications Recognition Information Centre (MQRIC) działające przy MFHEA (maltański urząd ds. szkolnictwa wyższego i dalszego) porównuje zagraniczne kwalifikacje z Maltańską Ramą Kwalifikacji i Europejską Ramą Kwalifikacji. Wniosek składasz online; opłata wynosi 15 €, jeśli twój program jest już na liście, i 65 € w przypadku nowego programu zagranicznego (stawki z października 2026 r.).

• Płaca minimalna (2026): 229,44 € tygodniowo dla pracowników od 18. roku życia, 222,66 € dla 17-latków i 219,82 € dla 16-latków. Większość wynagrodzeń jest wyższa od tej stawki.
• Dodatki: każdemu pracownikowi przysługują ustawowa premia i dodatek tygodniowy, a wszyscy pracownicy dostają coroczną podwyżkę powiązaną z kosztami życia.
• Czas pracy: zwykle 40 godzin tygodniowo; razem z nadgodzinami średnio nie więcej niż 48 godzin, chyba że zgodzisz się na piśmie. Nadgodziny ponad 40 godzin tygodniowo są płatne 1,5 raza więcej niż zwykła stawka.
• Odpoczynek: co najmniej 11 godzin bez przerwy każdego dnia, 24 godziny co tydzień i 15 minut przerwy, jeśli pracujesz dłużej niż 6 godzin.
• Urlop: w 2026 r. pracownik na pełny etat (40 godzin tygodniowo) ma 216 godzin płatnego urlopu, do tego 14 dni świątecznych.
• Umowa: pracodawca musi przekazać ci pisemne warunki zatrudnienia najpóźniej 7 dni po rozpoczęciu pracy, po angielsku i/lub po maltańsku. Wynagrodzenie jest wypłacane co najmniej raz w miesiącu. Okres próbny trwa zwykle 6 miesięcy (do 1 roku na stanowiskach technicznych, kierowniczych i menedżerskich z pensją wyższą niż dwukrotność płacy minimalnej).

Studenci z UE/EOG mogą pracować na Malcie bez zezwolenia, tak samo jak maltańscy studenci.

• Płaca minimalna obowiązuje także ciebie – niższe stawki tygodniowe dla 16- i 17-latków, a od 18. roku życia stawka dla dorosłych (229,44 € tygodniowo w 2026 r.).
• Prace wakacyjne i dorywcze – możesz je odfiltrować w wyszukiwarce ofert Jobsplus.
• Work Exposure Scheme (Jobsplus) – szkolenie praktyczne dla osób szukających pracy, do 12 tygodni, ze świadczeniem godzinowym liczonym od krajowej płacy minimalnej i z pisemną umową.
• Przyuczenie do zawodu (apprenticeship) przez MCAST lub ITS trwa 1–3 lata i łączy naukę z pracą na zasadach prawa pracy (godziny, urlop, premie, ubezpieczenie społeczne).

Studenci spoza UE mogą pracować do 20 godzin tygodniowo po pierwszych trzech miesiącach studiów; studenci studiujący w pełnym wymiarze na kierunku uznanym przez MQRIC mogą zacząć już na pierwszym roku. O zezwolenie na pracę występujesz po wydaniu zezwolenia na pobyt, a Jobsplus może ograniczyć pracę w niektórych sektorach.

Chcesz najpierw tam studiować? Zajrzyj do Studia na Malcie – praktyczne informacje.

1. Dokument eResidence: jeśli zostajesz dłużej niż 3 miesiące, zarejestruj pobyt w Identità (Expatriates Unit – dział ds. cudzoziemców) – złóż wniosek w ciągu 3 miesięcy od przyjazdu i umów wizytę online. Dla obywateli UE/EOG jest bezpłatny (wymiana: 16,50 € w razie uszkodzenia, 22 € w razie zgubienia).
2. Formularz zatrudnienia (engagement form): dopilnuj, żeby pracodawca wysłał do Jobsplus formularz o rozpoczęciu pracy – tak rejestruje się twoje zatrudnienie, czego wymaga prawo.
3. Numer ubezpieczenia społecznego: zarejestruj się w Department of Social Security (urząd ubezpieczeń społecznych), gdy masz już umowę.
4. Opieka zdrowotna: zabierz Europejską Kartę Ubezpieczenia Zdrowotnego (EKUZ). Kiedy już mieszkasz i pracujesz na Malcie, za twoje ubezpieczenie zdrowotne odpowiada maltański system zabezpieczenia społecznego.
5. Podatek: w 2026 r. przy stawkach dla osób samotnych (single rates) pierwsze 12 000 € rocznego dochodu jest wolne od podatku; potem 15% do 16 000 €, 25% do 60 000 € i 35% powyżej.
6. Konto w banku: załóż konto na swoje nazwisko – od 1 października 2025 r. pracownikom spoza UE wynagrodzenie można wypłacać wyłącznie przelewem.

Masz problem z prawami pracownika z UE? Your Europe Advice i SOLVIT pomagają bezpłatnie.

Jeśli nie jesteś obywatelem UE/EOG, potrzebujesz zezwolenia na pobyt, które pozwala na pracę. Główne ścieżki:

• Single Permit (jednolite zezwolenie) – standardowe łączone zezwolenie na pobyt i pracę na konkretnym stanowisku: pierwszy wniosek 600 €, przedłużenie 150 € rocznie; zwykle ważne 1 rok, rozpatrzenie może trwać do 4 miesięcy.
• Key Employee Initiative – szybka ścieżka dla stanowisk kierowniczych i wysoko specjalistycznych technicznych z wynagrodzeniem co najmniej 45 000 € brutto rocznie.
• Specialist Employee Initiative – dla wykwalifikowanych specjalistów zarabiających co najmniej 30 000 € brutto rocznie, z kwalifikacjami na poziomie 6 MQF (albo niższymi kwalifikacjami i co najmniej 3-letnim doświadczeniem w zawodzie).
• Niebieska Karta UE – dla absolwentów studiów (albo osób z równoważnym doświadczeniem) z wynagrodzeniem równym co najmniej 1,5-krotności przeciętnego rocznego wynagrodzenia brutto na Malcie (zasada obowiązuje od sierpnia 2025 r.); ofertę trzeba najpierw ogłaszać przez co najmniej dwa tygodnie.

Opłaty i progi według stanu z października 2026 r. Wszystkie zezwolenia opisuje Identità – praca i pobyt na Malcie.

• Eurostat – ludność na 1 stycznia, bezrobocie według wieku, wskaźnik zatrudnienia (dane za 2025 i 2026 r., po angielsku),
• EURES – warunki życia i pracy: Malta, informacje o rynku pracy: Malta,
• Jobsplus – publiczne służby zatrudnienia, wyszukiwarka ofert (po angielsku),
• Administracja publiczna – portal rekrutacyjny (po angielsku),
• DIER – poradnik o zatrudnieniu (nadgodziny, czas pracy, okres próbny; po angielsku),
• Identità – rejestracja obywateli UE, opłaty dla obywateli UE, praca studentów spoza UE, praca i pobyt na Malcie, Key Employee Initiative, FAQ dla wysoko wykwalifikowanych pracowników (Niebieska Karta UE) (po angielsku),
• Malta Tax and Customs Administration (maltański urząd skarbowy i celny) – stawki podatku dla osób fizycznych 2026 (po angielsku),
• MFHEA – uznawanie kwalifikacji akademickich (MQRIC) (po angielsku),
• Your Europe – ubezpieczenie zdrowotne podczas mieszkania za granicą, praca za granicą.

Aktualizacja: październik 2026.