Numer oferty: : 449162
WARUNKI PRACY i PŁACY
Zakres obowiązków: Do obowiązków pracownika należeć będzie opracowanie strategii komunikacji, spójnej z międzynarodowym planem biznesowym AquaBioTech Group, oraz identyfikacja kluczowych interesariuszy i kanałów komunikacji, które pozwolą zmaksymalizować globalne możliwości biznesowe firmy. Zakres obowiązków obejmie również zarządzanie rocznym harmonogramem wydarzeń i budżetami, współpracę z zewnętrznymi koordynatorami wydarzeń oraz tworzenie treści i materiałów informacyjnych odpowiadających na kluczowe zagadnienia i wyzwania branżowe. Osoba ta będzie sprawować ogólny nadzór nad sposobem wykorzystania marki przez interesariuszy i podmioty zewnętrzne, a także opracowywać i wdrażać procedury zapewniające jej prawidłowe użycie. Do jej zadań należeć będzie również kompleksowe zarządzanie kanałami w mediach społecznościowych oraz dbałość o wysoki poziom zaangażowania odbiorców i trafność publikowanych treści.
Rodzaj umowy: Umowa o pracę na czas określony
Praca tymczasowa oferowana przez agencję: NIE
Wymiar etatu: 1.0
Liczba godzin pracy w tygodniu: 40.0
Data rozpoczęcia: 12.08.2026
Wynagrodzenie brutto: od 30 000 do 50 000 EUR
Opis wynagrodzenia: 30 000 – 50 000 euro rocznie (w zależności od doświadczenia)
System wynagradzania: Czasowy ze stawką roczną
Zawód: kierownik do spraw marketingu
Typ propozycji: praca stała
Zapewnienie wyżywienia: NIE
Zapewnienie zakwaterowania: TAK
Zatrudnienie od zaraz: NIE
Pracodawca pokrywa koszt przejazdu do Polski: NIE
WYMAGANIA
Wymagania konieczne
Zawody:
- Kierownik do spraw marketingu (wymagany staż - lata: 3)
Wykształcenie:
- wyższe (w tym licencjat), techniczne
Znajomość języków:
- angielski, w mowie - biegły, w piśmie - biegły
Uprawnienia:
- Co najmniej trzyletnie doświadczenie na stanowisku związanym z brandingiem, marketingiem i/lub komunikacją, obejmujące zarządzanie tworzeniem treści przeznaczonych do wykorzystania w różnych kanałach komunikacji. (wymagany staż - lata: 3)
- Doświadczenie w planowaniu i realizacji kampanii medialnych budujących rozpoznawalność. (wymagany staż - lata: 1)
- Dobra znajomość kanałów komunikacji i dystrybucji treści oraz umiejętność ich efektywnego wykorzystania, zwłaszcza mediów społecznościowych. (wymagany staż - lata: 1)
Pozostałe wymagania
Inne wymagania: Wykształcenie wyższe (lub równoważne) w dziedzinie marketingu, komunikacji i/lub obszaru cyfrowego (digital).
Co najmniej trzyletnie doświadczenie na stanowisku związanym z brandingiem, marketingiem i/lub komunikacją, obejmujące zarządzanie tworzeniem treści na potrzeby różnych kanałów komunikacji.
Doświadczenie w tworzeniu interesujących i merytorycznie poprawnych artykułów na podstawie informacji technicznych.
Doświadczenie w planowaniu i realizacji kampanii medialnych budujących rozpoznawalność marki.
Doświadczenie w zarządzaniu marką, zarówno w zakresie identyfikacji wizualnej, jak i komunikacji (przekazu).
DANE PRACODAWCY
Pracodawca: kontakt przez OHP
Krótki opis działalności gospodarczej: Międzynarodowa firma konsultingowa realizująca różnorodne projekty z zakresu akwakultury, rybołówstwa i środowiska wodnego
Sposób aplikowania: kontakt przez OHP
Adres: Żeligowskiego 8/10, 90-753 Łódź, powiat: m. Łódź, woj: łódzkie Zobacz na mapie
E-mail: k.lesnik@lodzka.ohp.pl w tytule proszę podać "Branding, Marketing & Communications Executive 449162"
Język aplikacji: angielski
Wymagane dokumenty: CV + list motywacyjny w jęz. angielskim należy przesłać na podany adres mailowy. W tytule maila proszę wpisać numer oferty pracy i nazwę stanowiska "Branding, Marketing & Communications Executive 449162"
Sposób przekazania dokumentów: Preferowane formy kontaktu: e-mail
poleca:
