Serwis Wyszukiwarka ofert pracy na podstawie CBOP - dział praca
Data ważności ogłoszenia: 25 października 2026 (niedziela)

Robotnik gospodarczy/robotnica gospodarcza - Lubań, pomorskie

Data dodania: 2026-10-09
Dodane przez: Powiatowy Urząd Pracy w Kościerzynie
Pracodawca: Pomorski Ośrodek Doradztwa Rolniczego w Lubaniu
Wymagania niezbędne:
Wykształcenie: zasadnicze zawodowe
Znajomość języków: polski, w mowie - C2 - biegły, w piśmie - C2 - biegły

Numer oferty: StPr/26/0573

WARUNKI PRACY i PŁACY

Miejsce pracy: ul. Tadeusza Maderskiego 3, 83-422 Lubań, powiat: kościerski, woj: pomorskie Zobacz na mapie
Zakres obowiązków: 1. Dbanie o utrzymanie ładu i porządku w budynkach i terenie należącym do PODR,
2. Wykonywania prac konserwacyjnych w pomieszczeniach PODR, w tym przenoszenie mebli oraz innego sprzętu,
3. Wykonywanie prac polowych i innych związanych z produkcją rolniczą i działalnością PODR, prowadzenie ciągnika rolniczego oraz obsługa innych maszyn i urządzeń rolniczych,
4. Wykonywanie prac fizycznych związanych z organizowanymi przez PODR wydarzeniami.
Rodzaj umowy: Umowa o pracę na czas określony
Praca tymczasowa oferowana przez agencję: NIE
Wymiar etatu: 0.5
Data rozpoczęcia: 26.10.2026
Wynagrodzenie brutto: od 2 403 do 2 450 PLN
System wynagradzania: Czasowy ze stawką miesięczną
Zawód: robotnik gospodarczy
Zapewnienie wyżywienia: NIE
Zapewnienie zakwaterowania: NIE
Zatrudnienie od zaraz: NIE
Pracodawca pokrywa koszt przejazdu do Polski: NIE

WYMAGANIA

Wymagania konieczne

Wykształcenie:
  • zasadnicze zawodowe
Znajomość języków:
  • polski, w mowie - C2 - biegły, w piśmie - C2 - biegły
Uprawnienia:
  • Prawo jazdy kat. B

DANE PRACODAWCY

Pracodawca: Pomorski Ośrodek Doradztwa Rolniczego w Lubaniu
NIP: 5832880729
REGON: 003003186
Adres www: www.podr.pl
Sposób aplikowania: bezpośrednio do pracodawcy
Osoba do kontaktu: EDYTA ROGOWSKA
Nr telefonu: 58 326 39 10
E-mail: sekretariat@podr.pl
Język aplikacji: polski
Wymagane dokumenty: Uwagi dotyczące oczekiwań pracodawcy: List motywacyjny oraz informacje (np. CV), o których mowa w art. 22 ustawy z dnia 26 czerwca 1974 r. Kodeks pracy, tj.: imię (imiona) i nazwisko, data urodzenia, dane kontaktowe, wykształcenie, kwalifikacje zawodowe oraz przebieg dotychczasowego zatrudnienia. Dokumenty potwierdzające posiadane wykształcenie.Dokumenty potwierdzające posiadane kwalifikacje i umiejętności.
Sposób przekazania dokumentów: Preferowane formy kontaktu: telefon, e-mail

opublikowano: 2026-10-12
ostatnia aktualizacja: 2026-10-22
Komentarze
Polityka Prywatności