Serwis Wyszukiwarka ofert pracy na podstawie CBOP - dział praca
Data ważności ogłoszenia: 1 listopada 2026 (niedziela)

Robotnik budowlany (m/k) - Poznań, wielkopolskie

Data dodania: 2026-10-08
Dodane przez: Powiatowy Urząd Pracy w Gorzowie Wielkopolskim
Pracodawca: TECHNOVA ALU-HOLZ SPÓŁKA Z OGRANICZONĄ ODPOWIEDZIALNOŚCIĄ
Wymagania niezbędne:
Wykształcenie: zasadnicze zawodowe, budowlane

Numer oferty: StPr/26/1048

WARUNKI PRACY i PŁACY

Miejsce pracy: ul. KOŚCIAŃSKA 60A, 60-103 Poznań, powiat: m. Poznań, woj: wielkopolskie Zobacz na mapie
Zakres obowiązków: Poszukujemy do pracy w Niemczech fachowca/pomocnika przy pracach budowlanych związanychz montażem okien i fasad. Praca na terenie Niemiec. Pracodawca zapewnia transport, mieszkanie służbowe, elektronarzędzia potrzebne do wykonywania pracy
Rodzaj umowy: Umowa zlecenie / Umowa o świadczenie usług
Praca tymczasowa oferowana przez agencję: NIE
Liczba godzin pracy w tygodniu: 55.0
Data rozpoczęcia: 08.10.2026
Wynagrodzenie brutto: od 60,00 PLN
Opis wynagrodzenia: Wynagrodzenie 60zł/godz.
Zawód: robotnik budowlany
Zapewnienie wyżywienia: NIE
Zapewnienie zakwaterowania: TAK
Zatrudnienie od zaraz: TAK
Pracodawca pokrywa koszt przejazdu do Polski: NIE

WYMAGANIA

Wymagania konieczne

Wykształcenie:
  • zasadnicze zawodowe, budowlane

Wymagania pożądane

Uprawnienia:
  • Prawo jazdy kat. B
  • doświadczenie na podobnym stanowisku

Pozostałe wymagania

Inne wymagania: mile widziana znajomość j. niemieckiego, umiejętność konstrukcyjne, mile widziane odczytywanie projektów budowy

DANE PRACODAWCY

Pracodawca: TECHNOVA ALU-HOLZ SPÓŁKA Z OGRANICZONĄ ODPOWIEDZIALNOŚCIĄ
NIP: 7792586544
REGON: 54140756000000
Sposób aplikowania: bezpośrednio do pracodawcy
Adres: ul. KOŚCIAŃSKA 60A, 60-103 Poznań, powiat: m. Poznań, woj: wielkopolskie Zobacz na mapie
Nr telefonu: 513029489
E-mail: info@technova.one
Język aplikacji: polski
Wymagane dokumenty: cv
Sposób przekazania dokumentów: Preferowane formy kontaktu: telefon, e-mail

opublikowano: 2026-10-09
ostatnia aktualizacja: 2026-10-23
Komentarze
Polityka Prywatności