Serwis Wyszukiwarka ofert pracy na podstawie CBOP - dział praca
Data ważności ogłoszenia: 30 października 2026 (piątek)

Starszy technik-operator (k/m) w wielonarodowym centrum szkolenia integracji powietrzno-lądowej - Dęblin, lubelskie

Data dodania: 2026-10-06
Dodane przez: Powiatowy Urząd Pracy w Rykach
Pracodawca: Lotnicza Akademia Wojskowa
Wymagania niezbędne:
Wykształcenie: wyższe (w tym licencjat), średnie zawodowe

Numer oferty: StPr/26/0415

WARUNKI PRACY i PŁACY

Miejsce pracy: ul. Dywizjonu 303 35, 08-521 Dęblin, powiat: rycki, woj: lubelskie Zobacz na mapie
Zakres obowiązków: Zakres wykonywanych zadań na stanowisku:
1) zabezpieczanie zajęć praktycznych z wykorzystaniem urządzeń symulatorowych oraz wykonywanie innych zadań zawartych w dokumentacji regulującej pracę Centrum;
2) wykonywanie zadań o charakterze pilota/oficera wsparcia ogniowego zgodnie z wytycznymi instruktora podczas ćwiczeń symulatorowych;
3) prowadzenie instruktażu dla uczestników szkoleń z zasad obsługi oprogramowania i użycia makiet sprzętu specjalistycznego wchodzącego w skład urządzeń symulatorowych;
4) prowadzenie bieżącej kontroli, obsługi technicznej i konserwacji urządzeń wchodzących w skład urządzeń symulatorowych;
5) udział w opracowaniu i prowadzeniu dokumentacji technicznej, szkoleniowej, sprawozdawczej oraz innej związanej z funkcjonowaniem Centrum;
6) udział w opracowaniu programów szkolenia i scenariuszy ćwiczeń i treningów oraz wprowadzaniu danych do symulatora w zakresie przygotowania ćwiczenia;
7) przygotowanie urządzeń symulatorowych do pracy oraz ścisłe przestrzeganie zasad eksploatacji i obsługi technicznej;
8) doskonalenie umiejętności w zakresie obsługi systemów symulatorowych, znajomości przepisów i procedur dotyczących bezpośredniego wsparcia lotniczego, śmigłowcowego wsparcia ogniowego i wzywania ognia artylerii, a także prowadzenia w języku polskim i angielskim korespondencji radiowej związanej z naprowadzaniem statków powietrznych na cele naziemne;
9) udział w zajęciach doskonalących i metodycznych prowadzonych w ramach Centrum;
10) sprawne i terminowe wykonywanie zadań stawianych przez przełożonych;
11) przestrzeganie przepisów bhp i ppoż. oraz porządku i estetyki w miejscu pracy.
Rodzaj umowy: Umowa o pracę na okres próbny
Praca tymczasowa oferowana przez agencję: NIE
Wymiar etatu: 0.75
Data rozpoczęcia: 01.11.2026
Wynagrodzenie brutto: od 4 680 do 6 120 PLN
System wynagradzania: Czasowy ze stawką miesięczną
Zawód: operator sprzętu komputerowego
Zapewnienie wyżywienia: NIE
Zapewnienie zakwaterowania: NIE
Zatrudnienie od zaraz: NIE
Pracodawca pokrywa koszt przejazdu do Polski: NIE

WYMAGANIA

Wymagania konieczne

Wykształcenie:
  • wyższe (w tym licencjat)
  • średnie zawodowe

Wymagania pożądane

Znajomość języków:
  • angielski, w mowie - B1 - średnio zaawansowany, w piśmie - B1 - średnio zaawansowany
Uprawnienia:
  • Obsługa komputera oraz pakietu MS Office

Pozostałe wymagania

Inne wymagania: 1. Wymagania kwalifikacyjne (niezbędne na zajmowanym stanowisku):
1) wykształcenie wyższe lub średnie (w przypadku wykształcenia średniego wymagany jest co najmniej 4-letni, udokumentowany staż pracy).

2. Wymagania dodatkowe (będące przedmiotem oceny):
1) doświadczenie w pracy z urządzeniami symulatorowymi;
2) umiejętność obsługi komputera, w szczególności pakietu MS Office;
3) znajomość języka angielskiego na poziomie B1 lub STANAG 6001 poziom 2, 2, 2, 2.
Komplet dokumentów w zamkniętej kopercie z dopiskiem: "Dotyczy zatrudnienia na stanowisku starszego technika-operatora w MAGIS należy złożyć w Kancelarii Jawnej Lotniczej Akademii Wojskowej lub drogą pocztową na adres:
Lotnicza Akademia Wojskowa
ul. Dywizjonu 303 nr 35
08-521 Dęblin
w terminie do dnia 30.10.2026 r. (liczy się data wpłynięcia do Kancelarii Jawnej LAW).

DANE PRACODAWCY

Pracodawca: Lotnicza Akademia Wojskowa
NIP: 5060034353
REGON: 060059216
Sposób aplikowania: bezpośrednio do pracodawcy
Adres: ul. Dywizjonu 303 35, 08-521 Dęblin, powiat: rycki, woj: lubelskie Zobacz na mapie
Osoba do kontaktu: Anna Gugała
Język aplikacji: polski
Wymagane dokumenty: 1) list motywacyjny,
2) życiorys (CV),
3) kwestionariusz osobowy,
4) kopie dokumentów potwierdzających okresy zatrudnienia (świadectwa pracy, zaświadczenia),
5) kopie dokumentów poświadczających wykształcenie,
6) kopie innych dokumentów, potwierdzających posiadane kwalifikacje i umiejętności przydatne na stanowisku, na które przeprowadzana jest rekrutacja.

6. Dodatkowo, kandydat proszony jest o przesłanie wypełnionego oświadczenia o wyrażeniu zgody na przetwarzanie danych osobowych szczególnych kategorii, w przypadku, kiedy z własnej inicjatywy przekazuje w dokumentach aplikacyjnych dotyczące go dane osobowe, które ujawniają: pochodzenie rasowe lub etniczne, poglądy polityczne, przekonania religijne lub światopoglądowe, przynależność do związków zawodowych oraz przetwarzania danych genetycznych, danych biometrycznych w celu jednoznacznego zidentyfikowania osoby fizycznej lub danych dotyczących zdrowia, seksualności lub orientacji seksualnej tej osoby.

Wzory powyższych dokumentów zamieszczone są na stronie internetowej Biuletynu Informacji Publicznej LAW w zakładce Oferty Pracy (nad ogłoszeniami).
Sposób przekazania dokumentów: Preferowane formy kontaktu: osobiście

opublikowano: 2026-10-06
ostatnia aktualizacja: 2026-10-23
Komentarze
Polityka Prywatności