Numer oferty: StPr/26/9227
WARUNKI PRACY i PŁACY
Miejsce pracy: al. ALEJA GRUNWALDZKA 103A, 80-244 Gdańsk, powiat: m. Gdańsk, woj: pomorskie Zobacz na mapie
Zakres obowiązków: Prowadzenie ewidencji dróg publicznych i wewnętrznych w zasobie GZD. Prowadzenie rejestru obiektów objętych utrzymaniem GZD. Prowadzenie zadań związanych z klasyfikacją dróg, w tym przygotowywanie projektów Uchwał Rady Miasta Gdańska, udzielanie informacji o dostępie do drogi publicznej, udostępnianie danych z ewidencji pasa drogowego. Przygotowanie opinii do projektów podziałów dla inwestycji prowadzonych w trybie zrid, wykonywanie map tematycznych na potrzeby działów GZD. Kontrola zgodności sytuacji terenowej z zasobem mapowym, prowadzenie zadań związanych z klasyfikacją dróg, w tym przygotowywanie projektów Uchwal Rady Miasta Gdańska. Udzielenia informacji o dostępie do drogi publicznej. Przygotowywanie odpowiedzi na wnioski o informacje publiczną i interpelacje. Odpowiedzi na bieżące pisma wpływające do działu, analiza i stosowanie aktualnych przepisów, uczestnictwo w naradach i spotkaniach w siedzibie i poza siedzibą GZD. Przeprowadzanie wizji w terenie, inne zadania wskazane przez przełożonego związane z pracą działu.
Rodzaj umowy: Umowa o pracę na czas określony
Praca tymczasowa oferowana przez agencję: NIE
Wymiar etatu: 1.0
Liczba godzin pracy w tygodniu: 40.0
Liczba godzin pracy w miesiącu: 160.0
Data rozpoczęcia: 13.10.2026
Wynagrodzenie brutto: od 6 900 do 9 800 PLN
Opis wynagrodzenia: pracodawca oferuje dołączenie do zespołu opartego na trwałych wartościach i wieloletnim
doświadczeniu w realizacji zadań publicznych, zatrudnienie na podstawie umowy o pracę w pełnym wymiarze czasu pracy, odatkowe wynagrodzenie roczne tzw. trzynastka (zgodnie z Ustawą z dnia
12 grudnia 1997 r. o dodatkowym wynagrodzeniu rocznym dla pracowników
jednostek sfery budżetowej), nagrody jubileuszowe zgodnie z Ustawą o pracownikach samorządowych, dofinansowanie do wypoczynku, dofinansowanie do okularów korygujących wzrok, dofinansowanie do karty sportowej, wynagrodzenie zasadnicze, dodatek stażowy, premia regulaminowa w wysokości 15%, premia motywacyjna (zgodnie z regulaminem wynagradzania i premiowania pracowników GZDiZ).
System wynagradzania: Czasowy ze stawką miesięczną
Zawód: pozostali pracownicy obsługi biurowej
Zapewnienie wyżywienia: NIE
Zapewnienie zakwaterowania: NIE
Zatrudnienie od zaraz: NIE
Pracodawca pokrywa koszt przejazdu do Polski: NIE
WYMAGANIA
Wymagania konieczne
Wykształcenie:
Uprawnienia:
Pozostałe wymagania
Inne wymagania: wykształcenie wyższe (preferowane kierunki: prawo, administracja, geodezja i kartografia lub pokrewne) na stanowisku referenta / referentki wymagany co najmniej roczny staż pracy na stanowisku specjalisty / specjalistki wymagany co najmniej 3 letni staż
pracy, doświadczenie zawodowe w jednostkach samorządu terytorialnego / administracji państwowej w zakresie gospodarki nieruchomościami, umiejętność analitycznego myślenia oraz rozwiązywania problemów, umiejętność pracy samodzielnej oraz pracy w zespole, redagowania pism, pracy pod presją czasu, znajomość ustawy o drogach publicznych, ustawy o gospodarce, nieruchomościami oraz ustawy o szczególnych zasadach przygotowania i realizacji inwestycji w zakresie dróg publicznych w zakresie związanym z działalnością GZD, umiejętność pracy z komputerem, posiadanie czynnego prawa jazdy kat. B, posiadanie cech osobowych takich jak: kreatywność, dobra organizacja pracy,
skrupulatność, rzetelność, kontaktowość, obywatelstwo polskie, pełna zdolność do czynności prawnych oraz korzystanie z pełni praw
publicznych, niekaralność brak skazania prawomocnym wyrokiem sądu za umyślne, przestępstwo ścigane z oskarżenia publicznego lub umyślne przestępstwo skarbowe, nieposzlakowana opinia.
DANE PRACODAWCY
Pracodawca: Gdański Zarząd Zieleni
NIP: 9571194806
REGON: 543060036
Sposób aplikowania: bezpośrednio do pracodawcy
Adres: al. ALEJA GRUNWALDZKA 103A, 80-244 Gdańsk, powiat: m. Gdańsk, woj: pomorskie Zobacz na mapie
Język aplikacji: polski
Wymagane dokumenty: Termin składania aplikacji od 30 września 2026 r. do 13 października 2026 r.
Zainteresowane osoby prosimy o złożenie kompletu dokumentów: osobiście w biurze obsługi klienta Gdańskiego Zarządu Dróg, 80-254 Gdańsk
ul. Partyzantów 36 budynek A w zamkniętej kopercie z dopiskiem: Nabór na
stanowisko: od referenta / referentki do specjalisty / specjalistki ds.
terenowo prawnych - 1 etat w Dziale Ewidencji i Nieruchomości lub listownie na adres: 80-254 Gdańsk, ul. Partyzantów 36 z dopiskiem:
Nabór na stanowisko: od referenta / referentki do specjalisty / specjalistki
ds. terenowo prawnych 1 etat w Dziale Ewidencji i Nieruchomości (liczy się
data wpływu do GZD).
Oferty złożone po tym terminie nie będą rozpatrywane.
Wymagane dokumenty aplikacyjne:
list motywacyjny oraz informacje (np. CV), o których mowa w art. 221ustawy
z dnia 26 czerwca 1974 r. Kodeks pracy (t.j. Dz. U. z 1998 r., nr 21, poz.94 ze
zm.) tj. imię (imiona) i nazwisko, datę urodzenia, wykształcenie, przebieg
dotychczasowego zatrudnienia
kserokopie dokumentów poświadczających wymagane wykształcenie
(dyplomy, świadectwa)
kserokopie dokumentów potwierdzających dodatkowe kwalifikacje
(ukończone studia podyplomowe, kursy, zdobyte uprawnienia, certyfikaty
umiejętności lub certyfikaty językowe)
kserokopie dokumentów potwierdzających staż pracy
oraz na podstawie art. 221 § 4 ustawy z dnia 26 czerwca 1974 r. Kodeks pracy
(t.j. Dz. U. z 1998 r., nr 21, poz.94 ze zm.), w związku z art. 6 i 13 ustawy
o pracownikach samorządowych z dnia 21 listopada 2008 r.:
o oświadczenie kandydata o niekaralności za przestępstwa popełnione
umyślnie ścigane z oskarżenia publicznego lub umyślne przestępstwa
skarbowe (w przypadku zatrudnienia, kandydat zobowiązany zostanie do
dostarczenia zaświadczenia z Krajowego Rejestru Karnego),
o oświadczenie o pełnej zdolności do czynności prawnych i korzystaniu z
pełni praw publicznych oraz o nieposzlakowanej opinii, oraz
o oświadczenie, wyrażające zgodę na przetwarzanie danych osobowych na
potrzeby rekrutacji, jeśli przekazane dane osobowe wykraczają poza
wskazany wyżej zakres ( na podst. art. 221a ustawy z dnia 26 czerwca 1974
r. Kodeks pracy (t.j. Dz. U. z 1998 r., nr 21, poz.94 ze zm.)
Ocena osób uczestniczących w procesie rekrutacyjnym będzie prowadzona na
podstawie jednolitych, obiektywnych i neutralnych pod względem płci kryteriów.
Kryteria te będą stosowane w jednakowy sposób wobec wszystkich osób
ubiegających się o zatrudnienie.
Sposób przekazania dokumentów: Preferowane formy kontaktu: osobiście, poczta, inny - https://bip.gdansk.pl/gdanski-zarzad-drog/praca/Od-referenta-referentki-do-specjalisty-specjalistki-ds-terenowo-prawnych-w-Dziale-Ewidencji-i-Nieruchomosci-w-Gdanskim-Zarzadzie-Drog-1-etat,a,302891
poleca:
