Serwis Wyszukiwarka ofert pracy na podstawie CBOP - dział praca
Data ważności ogłoszenia: 16 października 2026 (piątek)

Konserwator k/m - Brzeg, opolskie

Data dodania: 2026-09-24
Dodane przez: Powiatowy Urząd Pracy w Brzegu
Pracodawca: ZESPÓŁ SZKÓŁ BUDOWLANYCH IM. KS. JERZEGO II PIASTA
Wymagania niezbędne:
Wykształcenie: średnie zawodowe

Numer oferty: StPr/26/0457

WARUNKI PRACY i PŁACY

Miejsce pracy: ul. Kamienna 3, 49-300 Brzeg, powiat: brzeski, woj: opolskie Zobacz na mapie
Zakres obowiązków: Prace konserwacyjne, naprawy bieżące, monitoring stanu technicznego budynków i pomieszczeń, instalacji i urządzeń oraz infrastruktury zewnętrznej, koszenie terenów zielonych, odśnieżanie zimą, inne.
Rodzaj umowy: Umowa o pracę w zastępstwie
Praca tymczasowa oferowana przez agencję: NIE
Wymiar etatu: 1.0
Liczba godzin pracy w tygodniu: 40.0
Liczba godzin pracy w miesiącu: 160.0
Data rozpoczęcia: 01.10.2026
Wynagrodzenie brutto: od 4 806 PLN
Opis wynagrodzenia: Wynagrodzenie brutto: 4.806 + dodatek za wysługę lat do 20%
System wynagradzania: Czasowy ze stawką miesięczną
Zawód: konserwator budynków i stanu technicznego pomieszczeń
Zapewnienie wyżywienia: NIE
Zapewnienie zakwaterowania: NIE
Zatrudnienie od zaraz: NIE
Pracodawca pokrywa koszt przejazdu do Polski: NIE

WYMAGANIA

Wymagania konieczne

Wykształcenie:
  • średnie zawodowe
Uprawnienia:
  • Umiejętności ślusarskie
  • Umiejętności malarskie
  • Umiejętności elektryczne

Pozostałe wymagania

Inne wymagania: Mile widziane doświadczenie zawodowe na podobnym stanowisku.

DANE PRACODAWCY

Pracodawca: ZESPÓŁ SZKÓŁ BUDOWLANYCH IM. KS. JERZEGO II PIASTA
NIP: 7471034930
REGON: 000743066
Sposób aplikowania: bezpośrednio do pracodawcy
Adres: ul. Kamienna 3, 49-300 Brzeg, powiat: brzeski, woj: opolskie Zobacz na mapie
Osoba do kontaktu: Sylwia Gawlik-Kozak
Nr telefonu: 774162507
E-mail: sekretariat@zsbbrzeg.pl
Język aplikacji: polski
Wymagane dokumenty: CV
Sposób przekazania dokumentów: Preferowane formy kontaktu: osobiście, telefon, e-mail

opublikowano: 2026-09-24
ostatnia aktualizacja: 2026-09-25
Komentarze
Polityka Prywatności