Serwis Wyszukiwarka ofert pracy na podstawie CBOP - dział praca
Data ważności ogłoszenia: 1 października 2026 (czwartek)

Opiekun/opiekunka osoby starszej - Kozioł, podlaskie

Data dodania: 2026-09-21
Dodane przez: Powiatowy Urząd Pracy w Kolnie
Pracodawca: Gminny Ośrodek Pomocy Społecznej w Kolnie
Wymagania niezbędne:
Wykształcenie: brak lub niepełne podstawowe

Numer oferty: StPr/26/0378

WARUNKI PRACY i PŁACY

Miejsce pracy: ul. Kozioł 0, 18-500 Kozioł, powiat: kolneński, woj: podlaskie Zobacz na mapie
Zakres obowiązków: Zaspokajanie podstawowych, codziennych potrzeb życiowych osoby podopiecznej, w tym:
-podstawowych czynności związanych z samoobsługą,
-czynności związanych z prowadzeniem gospodarstwa domowego.
Pomoc w zakresie opieki higienicznej.
Inne czynności wynikające z potrzeb stwierdzonych w środowisku osoby podopiecznej.
Rodzaj umowy: Umowa zlecenie / Umowa o świadczenie usług
Praca tymczasowa oferowana przez agencję: NIE
Data rozpoczęcia: 01.10.2026
Wynagrodzenie brutto: od 31,40 PLN
Zawód: opiekun osoby starszej*
Zapewnienie wyżywienia: NIE
Zapewnienie zakwaterowania: NIE
Zatrudnienie od zaraz: NIE
Pracodawca pokrywa koszt przejazdu do Polski: NIE

WYMAGANIA

Wymagania konieczne

Wykształcenie:
  • brak lub niepełne podstawowe

Pozostałe wymagania

Inne wymagania: Wymagany kurs udzielania pierwszej pomocy, pełna zdolność pod względem psychofizycznym, pełnoletność.
Posiadanie minimum 3 miesiące doświadczenia w pracy przy opiece nad osobami starszymi, niekaralność, empatia, dobry stan zdrowia.

DANE PRACODAWCY

Pracodawca: Gminny Ośrodek Pomocy Społecznej w Kolnie
NIP: 2910065345
REGON: 450160494
Adres www: https://bip-gops-ugkolno.podlaskie.eu/
Sposób aplikowania: bezpośrednio do pracodawcy
Adres: ul. Henryka Sienkiewicza 5, 18-500 Kolno, powiat: kolneński, woj: podlaskie Zobacz na mapie
Osoba do kontaktu: Agnieszka Duda
E-mail: gops_kolno@post.pl
Język aplikacji: polski
Wymagane dokumenty: Brak danych.
Sposób przekazania dokumentów: Preferowane formy kontaktu: e-mail

opublikowano: 2026-09-21
Komentarze
Polityka Prywatności