Numer oferty: StPr/26/1724
WARUNKI PRACY i PŁACY
Miejsce pracy: ul. Zielona 8, 61-851 Poznań, powiat: m. Poznań, woj: wielkopolskie Zobacz na mapie
Zakres obowiązków: -prowadzenie ewidencji pomocniczej składników majątku, we współpracy z Wydziałem Finansowym w tym m.in. prowadzenie indywidualnych kart wyposażenia oraz znakowanie składników majątku,
-organizowanie i prowadzenie procesu likwidacji składników majątku, w ramach powoływanej Komisji Likwidacyjnej,
-prowadzenie spraw związanych z uszkodzeniem mienia Zarządu,
-nadzór nad realizacją umowy dotyczącej zewnętrznej obsługi z zakresu BHP,
-prowadzenie ewidencji wykonanych szkoleń okresowych BHP,
-realizacja zadań związanych z zaopatrzeniem pracowników w odzież roboczą, środki ochrony indywidualnej oraz środki czystości, w tym m.in.: zbieranie zapotrzebowań, realizacja zakupów,
-naliczanie ekwiwalentów za używanie przez pracowników odzieży własnej oraz pranie odzieży
i przekazywanie stosownych informacji do Wydziału Finansowego,
-realizacja zadań związanych z zaopatrzeniem pracowników w wodę pitną oraz posiłki regeneracyjne, zgodnie z obowiązującymi zarządzeniami wewnętrznymi,
-obsługa wniosków o refundację zakupu okularów lub szkieł korygujących wzrok i przekazywanie stosownych informacji do Wydziału Finansowego,
-planowanie i realizacja wydatków związanych z zakupem drobnego wyposażenia i sprzętu określonego rodzaju
Rodzaj umowy: Umowa o pracę na czas określony
Praca tymczasowa oferowana przez agencję: NIE
Wymiar etatu: 1.0
Liczba godzin pracy w tygodniu: 40.0
Liczba godzin pracy w miesiącu: 160.0
Data rozpoczęcia: 01.11.2026
Wynagrodzenie brutto: od 6 000 PLN
Opis wynagrodzenia: brutto
System wynagradzania: Czasowy ze stawką miesięczną
Zawód: pozostali specjaliści do spraw zarządzania i organizacji
Zapewnienie wyżywienia: NIE
Zapewnienie zakwaterowania: NIE
Zatrudnienie od zaraz: NIE
Pracodawca pokrywa koszt przejazdu do Polski: NIE
WYMAGANIA
Wymagania konieczne
Wykształcenie:
Uprawnienia:
- doświadczenie zawodowe (wymagany staż - lata: 3)
- biegła obsługa komputera
Pozostałe wymagania
Inne wymagania: Wykształcenie (poziom/kierunek) wyższe lub wykształcenie średnie i 3 lata stażu pracy
Wymagania:
-biegła obsługa komputera (Word, Excel, Outlook),
-doświadczenie w pracy związanej z ewidencją składników majątku.
Wymagania dodatkowe:
-doświadczenie w prowadzeniu spraw BHP umożliwiające nadzór nad realizacją umowy w tym zakresie zawartej z zewnętrznym podmiotem; uprawnienia BHP nie są wymagane,
-praktyczna znajomość zasad udzielania zamówień publicznych, w szczególności zamówień o wartości poniżej 170 000 zł,
-doświadczenie w prowadzeniu spraw dotyczących likwidacji szkód w mieniu,
-umiejętność obsługi elektronicznego systemu obiegu dokumentów,
-umiejętność organizacji pracy własnej oraz ustalania priorytetów,
-komunikatywność oraz umiejętność pracy w zespole.
Inne
-posiadanie obywatelstwa polskiego
-posiadanie pełnej zdolności do czynności prawnych oraz pełni praw publicznych,
-brak skazania prawomocnym wyrokiem sądu za umyślne przestępstwo ścigane z oskarżenia publicznego lub umyślne przestępstwo skarbowe,
-nieposzlakowana opinia.
DANE PRACODAWCY
Pracodawca: ZARZĄD DRÓG POWIATOWYCH w Poznaniu
NIP: 7772367112
REGON: 631281080
Krótki opis działalności gospodarczej: Zarząd Dróg
Sposób aplikowania: bezpośrednio do pracodawcy
Adres: ul. Zielona 8, 61-851 Poznań, powiat: m. Poznań, woj: wielkopolskie Zobacz na mapie
Nr telefonu: 61 6486084
E-mail: kadry@zdp.poznan.pl
Język aplikacji: polski
Wymagane dokumenty: CV, świadectwo pracy, list motywacyjny
inne:
kopia lub odpis dokumentów potwierdzających:
wykształcenie,
staż pracy/doświadczenie zawodowe (świadectwa pracy i/lub zaświadczenie o zatrudnieniu), oświadczenia:
1) o posiadaniu obywatelstwa polskiego,
2) o niekaralności za umyślne przestępstwa ścigane z oskarżenia publicznego lub umyślne przestępstwa skarbowe,
3) o posiadaniu przez kandydata pełnej zdolności do czynności prawnych oraz o korzystaniu z pełni praw publicznych,
-osoba niepełnosprawna, która zamierza skorzystać z uprawnienia, o którym mowa w art.
13a ust. 2 ustawy z dnia 21 listopada 2008r., o pracownikach samorządowych, jest obowiązana do złożenia wraz z dokumentami, kopii dokumentu potwierdzającego niepełnosprawność.
Inne:
Dodatkowe informacje:
-kandydaci nie będą wzywani do uzupełnienia wymaganych dokumentów,
-zaproszeni do udziału w postępowaniu kwalifikacyjnym zostaną kandydaci spełniający wymagania formalne,
-stosowane będą następujące metody i techniki naboru:
praca na dokumentach złożonych przez kandydatów,
rozmowa i/lub pisemna weryfikacja kwalifikacji i znajomości wymagań dodatkowych,
-ocena kwalifikacji kandydatów odbywać się będzie w miesiącu październiku 2026 r., w terminie określonym po otrzymaniu aplikacji.
-Wybrani kandydaci zostaną poinformowani telefonicznie
Sposób przekazania dokumentów: Preferowane formy kontaktu: osobiście, telefon, e-mail, inny - kontakt osobisty w godz. 8.00.-14.00
2) telefoniczne umówienie spotkania 61 6486084
3) inne kadry@zdp.poznan.pl
, Godziny : 8-14
poleca:
