Numer oferty: StPr/26/0533
WARUNKI PRACY i PŁACY
Miejsce pracy: 10-687 Ruś 4, powiat: olsztyński, woj: warmińsko-mazurskie Zobacz na mapie
Zakres obowiązków: 1.Prowadzenie dokumentacji pracowniczej ( akta osobowe).
2.Obsługa kadrowa nauczycieli ( specyfika oświatowa).
3. Ewidencja czasu pracy i nieobecności.
4. Współpraca z organem prowadzącym (dział płac, księgowość) oraz instytucjami zewnętrznymi.
Godz. pracy: 7:00-15:00
Rodzaj umowy: Umowa o pracę na okres próbny
Praca tymczasowa oferowana przez agencję: NIE
Wymiar etatu: 1.0
Liczba godzin pracy w tygodniu: 40.0
Liczba godzin pracy w miesiącu: 160.0
Data rozpoczęcia: 01.10.2026
Data zakończenia: 31.12.2026
Wynagrodzenie brutto: od 5 030 do 7 000 PLN
Opis wynagrodzenia: Pensja 5030-7000 brutto.
Plus dodatek stażowy.
Plus trzynasta pensja.
System wynagradzania: Czasowy ze stawką miesięczną
Zawód: specjalista do spraw kadr
Zapewnienie wyżywienia: NIE
Zapewnienie zakwaterowania: NIE
Zatrudnienie od zaraz: NIE
Pracodawca pokrywa koszt przejazdu do Polski: NIE
WYMAGANIA
Wymagania konieczne
Wykształcenie:
Pozostałe wymagania
Inne wymagania: Wymagania pracodawcy:
1.Minimum 2 lata stażu pracy ( w tym praca w kadrach z Kartą Nauczyciela).
2.Praktyczna znajomość przepisów Karty Nauczyciela oraz Kodeksu Pracy, przepisów prawnych.
3. Obsługa systemów kadrowych VULCAN.
4. Umiejętność sporządzania umów, świadectw pracy i sprawozdawczości (GUS).
5. Obywatelsktwo polskie ( lub obywatelstwo UE/innych państw, którym przysługuje prawo do podjęcia zatrudnienia na terytorium RP).
6. Pełna zdolność do czynności prawnych oraz korzystanie z pełni praw publicznych.
7.Brak skazania prawomocnym wyrokiem sądu za umyślne przestępstwo ścigane z oskarżenia publicznego lub umyślne przestępstwo skarbowe.
8. Nieposzlakowana opinia.
DANE PRACODAWCY
Pracodawca: Szkoła Podstawowa im. 11 Listopada w Rusi
NIP: 7393256377
REGON: 510890430
Sposób aplikowania: bezpośrednio do pracodawcy
Adres: 10-687 Ruś 4, powiat: olsztyński, woj: warmińsko-mazurskie Zobacz na mapie
Osoba do kontaktu: Magdalena Tacik
Nr telefonu: 89 541 03 22
E-mail: tacik@stawiguda.pl
Język aplikacji: polski
Wymagane dokumenty: 1. List motywacyjny oraz życiorys (CV) - podpisane własnoręcznie.
2. Kserokopie dokumentów potwierdzających wykształcenie (świadectwo lub dyplom).
3. Kserokopie dokumentów potwierdzających wymagany staż pracy oraz doświadczenie w kadrach (np. świadectwa pracy, zaświadczenia o zatrudnieniu).
4. Podpisane oświadczenie o pełnej zdolności do czynności prawnych i korzystaniu z pełni praw publicznych.
Podpisanie oświadczenie o niekaralności za przestępstwa umyślne.
5. Podpisana klauzula RODO (zgoda na przetwarzanie danych osobowych do celów rekrutacji).
Sposób przekazania dokumentów: Preferowane formy kontaktu: telefon, e-mail
poleca:
