Serwis Wyszukiwarka ofert pracy na podstawie CBOP - dział praca
Data ważności ogłoszenia: 22 września 2026 (wtorek)

Osoba na stanowisko ds. rewitalizacji - Ruda Maleniecka, świętokrzyskie

Data dodania: 2026-09-08
Dodane przez: Powiatowy Urząd Pracy w Końskich
Pracodawca: Urząd Gminy Ruda Maleniecka
Wymagania niezbędne:
Wykształcenie: wyższe (w tym licencjat)

Numer oferty: StPr/26/0401

WARUNKI PRACY i PŁACY

Miejsce pracy: 26-242 Ruda Maleniecka 99a, powiat: konecki, woj: świętokrzyskie Zobacz na mapie
Zakres obowiązków: 1. Sporządzanie planu rewitalizacji i jego aktualizacji.
2. Obsługa interesantów.
3. Prowadzenie i koordynacja spraw związanych ze społeczno-gospodarczym aspektem rewitalizacji.
4. Przygotowywanie projektów uchwał, zarządzeń, omów w ramach zadań dotyczących rewitalizacji.
Rodzaj umowy: Umowa o pracę na czas określony
Praca tymczasowa oferowana przez agencję: NIE
Wymiar etatu: 1.0
Liczba godzin pracy w tygodniu: 40.0
Liczba godzin pracy w miesiącu: 160.0
Data rozpoczęcia: 01.10.2026
Data zakończenia: 31.03.2027
Wynagrodzenie brutto: od 5 000 PLN
System wynagradzania: Czasowy ze stawką miesięczną
Zawód: pracownik biurowy
Zapewnienie wyżywienia: NIE
Zapewnienie zakwaterowania: NIE
Zatrudnienie od zaraz: NIE
Pracodawca pokrywa koszt przejazdu do Polski: NIE

WYMAGANIA

Wymagania konieczne

Wykształcenie:
  • wyższe (w tym licencjat)

Pozostałe wymagania

Inne wymagania: umiejętność obsługi urządzeń biurowych: np. kserokopiarki, drukarki, skaneru, komputera.

DANE PRACODAWCY

Pracodawca: Urząd Gminy Ruda Maleniecka
NIP: 6581457424
REGON: 001232847
Krótki opis działalności gospodarczej: kierowanie podstawowymi rodzajami działalności publicznej
Sposób aplikowania: bezpośrednio do pracodawcy
Adres: 26-242 Ruda Maleniecka 99a, powiat: konecki, woj: świętokrzyskie Zobacz na mapie
Osoba do kontaktu: Agnieszka Janus
Nr telefonu: 413731340
Język aplikacji: polski
Wymagane dokumenty: CV
Sposób przekazania dokumentów: Preferowane formy kontaktu: telefon

opublikowano: 2026-09-08
ostatnia aktualizacja: 2026-09-15
Komentarze
Polityka Prywatności