Numer oferty: StPr/26/0849
WARUNKI PRACY i PŁACY
Miejsce pracy: ul. Karola Miarki 11, 43-300 Bielsko-Biała, powiat: m. Bielsko-Biała, woj: śląskie Zobacz na mapie
Zakres obowiązków: Zakres realizowanych zadań na stanowisku:
1. Kierowanie pracami Działu Administracji; dokonywanie podziału zadań
podległym pracownikom i ich nadzór.
2. Prawidłowe i sprawne wykonywanie zadań, przestrzeganie przepisów prawa oraz
porządku i dyscypliny w ramach kierowania działem.
3. Terminowość i rzetelność załatwianych spraw wynikających z realizacji powierzonych
zadań.
4. Racjonalne wykorzystywanie środków w ramach zatwierdzonych budżetów.
5. Kontrola prawidłowości zakupów, transportu i dostaw.
6. Przygotowanie okresowych ocen, analiz, informacji, i sprawozdań.
7. Kontrola rachunków pod względem merytorycznym za zrealizowane zlecenia,
zamówienia i umowy.
8. Coroczne określanie podstawy do naliczenia podatku od nieruchomości, oraz z tytułu
trwałego zarządu.
9. Nadzór nad brygadą remontową.
10. Monitorowanie wykorzystania kart drogowych przez pracowników Działu, oraz
prawidłowości rozliczenia kosztów eksploatacji pojazdów służbowych.
11. Wydawanie i podpisywania zaświadczeń w sprawach wynikających z działalności
Działu.
12. Wykonywanie innych zadań nie objętych zakresem czynności, a zleconych przez
Dyrektora MOPS.
Praca w systemie jednozmianowym w godz. 7.30-15.30 od PN do PT.
Umowa o pracę na czas określony 6 miesięcy.
Rodzaj umowy: Umowa o pracę na czas określony
Praca tymczasowa oferowana przez agencję: NIE
Wymiar etatu: 1.0
Liczba godzin pracy w tygodniu: 40.0
Liczba godzin pracy w miesiącu: 160.0
Data rozpoczęcia: 19.09.2026
Wynagrodzenie brutto: od 6 490 do 7 040 PLN
Opis wynagrodzenia: + 10% premii + dodatek stażowy+ dodatek funkcyjny 300-1200 zł
System wynagradzania: Czasowy ze stawką miesięczną
Zawód: kierownik działu w instytucjach pomocy społecznej
Zapewnienie wyżywienia: NIE
Zapewnienie zakwaterowania: NIE
Zatrudnienie od zaraz: NIE
Pracodawca pokrywa koszt przejazdu do Polski: NIE
WYMAGANIA
Wymagania konieczne
Wykształcenie:
Pozostałe wymagania
Inne wymagania: Wymagania niezbędne związane ze stanowiskiem:
1. Posiadanie obywatelstwa polskiego z zastrzeżeniem art. 11 ust. 2 i 3 ustawy o pracownikach samorządowych.
2. Posiadanie pełnej zdolności do czynności prawnych oraz korzystania w pełni z praw publicznych.
3. Brak skazania prawomocnym wyrokiem sądu za umyślne przestępstwo ścigane z oskarżenia publicznego lub umyślne przestępstwo skarbowe.
4. Posiadanie wykształcenia wyższego.
5. Posiadanie minimum 4 lata stażu pracy w ramach umowy o pracę.
6. Koncepcja organizacji pracy Działu Administracji.
Wymagania dodatkowe związane ze stanowiskiem:
1. Preferowane doświadczenie w pracy w obszarze administracji na stanowisku urzędniczym w jednostkach administracji publicznej.
2. Dobra znajomość zagadnień funkcjonowania Miejskiego Ośrodka Pomocy Społecznej w Bielsku- Białej.
3. Zdolność podejmowania decyzji.
4. Komunikatywność, umiejętność motywowania pracowników.
5. Umiejętność pracy indywidualnej i w zespole.
6. Umiejętność nadawania priorytetów i sprawnej organizacji pracy.
7. Umiejętność pracy pod presją czasu i różnorodności zadań.
8. Dyspozycyjność, samodzielność, odpowiedzialność, dokładność w działaniu.
9. Etyczne zachowania i wysoka kultura osobista.
10. Umiejętność nawiązywania współpracy z instytucjami i organizacjami.
11. Posiadanie dobrej znajomości obsługi programów komputerowych, w szczególności MS Office, Excel.
12. Znajomość przepisów prawnych w zakresie objętym zadaniami działu administracji, a w szczególności ustawy prawo zamówień publicznych i umiejętność ich stosowania.
DANE PRACODAWCY
Pracodawca: Miejski Ośrodek Pomocy Społecznej
NIP: 5471616884
REGON: 070810575
Krótki opis działalności gospodarczej: POMOC SPOŁECZNA
Sposób aplikowania: bezpośrednio do pracodawcy
Adres: ul. Karola Miarki 11, 43-300 Bielsko-Biała, powiat: m. Bielsko-Biała, woj: śląskie Zobacz na mapie
Osoba do kontaktu: Katarzyna Szczypka
Nr telefonu: 33 499 56 85
Język aplikacji: polski
Wymagane dokumenty: Termin, sposób i miejsce składania dokumentów aplikacyjnych:
Ofertę, zawierającą w/w wymienione dokumenty, prosimy składać w zamkniętych kopertach z napisem: ,,Nabór na stanowisko Kierownika (K/M) w Dziale Administracji w Miejskim
Ośrodku Pomocy Społecznej w Bielsku-Białej plus imię i nazwisko w Dziale Osobowo-Organizacyjnym Miejskiego Ośrodka Pomocy Społecznej w Bielsku-Białej (ul. Karola Miarki 11, II piętro, pokój nr 202) w terminie do 18 września 2026r. tutejszego
Miejskiego Ośrodka Pomocy Społecznej lub przesłać pocztą na adres:
Miejski Ośrodek Pomocy Społecznej
Dział Osobowo-Organizacyjny
ul. Karola Miarki 11
43-300 Bielsko-Biała
(z dopiskiem NIE OTWIERAĆ OFERTA ,,Nabór na stanowisko Kierownika (K/M)
w Dziale Administracji w Miejskim Ośrodku Pomocy Społecznej w Bielsku-Białej plus ,,imię i nazwisko).
Oferty, które wpłyną do tutejszego Miejskiego Ośrodka Pomocy Społecznej po terminie określonym powyżej nie będą rozpatrywane. W przypadku wysłania oferty pocztą decyduje data wpływu do tutejszego Miejskiego Ośrodka Pomocy Społecznej. Nie ma możliwości składania oferty pocztą elektroniczną.
W przypadku chęci wzięcia udziału w niniejszym naborze podanie danych osobowych jest obowiązkowe i wynika z ustawy o pracownikach samorządowych oraz Kodeksu pracy.
Dokumenty składane w języku obcym należy złożyć wraz z tłumaczeniem na język polski.
W przypadku postępowania wieloetapowego o zakwalifikowaniu do kolejnego etapu naboru
kandydaci zostaną powiadomieni drogą e-mail lub telefonicznie.
Informacja o wyniku naboru będzie umieszczona na stronie internetowej Biuletynu Informacji
Publicznej www.mops.bielsko.pl oraz na tablicy informacyjnej Miejskiego Ośrodka Pomocy
Społecznej w Bielsku-Białej przy ul. Karola Miarki 11.
Oferta powinna zawierać następujące dokumenty i oświadczenia:
1. Kwestionariusz osobowy (bez zdjęcia) dla osoby ubiegającej się o zatrudnienie z podaniem danych umożliwiających kontakt, tj. adresu, adresu e-mail lub numeru telefonu, podpisany własnoręcznie.
2. List motywacyjny podpisany własnoręcznie.
3. Kserokopie dokumentu potwierdzającego wykształcenie.
4. Minimum 4 lata stażu pracy na umowę o pracę, udokumentowane kserokopią świadectw pracy, zaświadczeniem o zatrudnieniu lub własnoręcznie podpisanym oświadczeniem
kandydata.
5. Podpisane własnoręcznie oświadczenie kandydata o pełnej zdolności do czynności prawnych oraz korzystaniu z pełni praw publicznych.
6. Podpisane własnoręcznie oświadczenie kandydata, że nie był skazany prawomocnym wyrokiem sądu za umyślne przestępstwo ścigane z oskarżenia publicznego lub umyślne przestępstwo skarbowe.
7. Podpisaną własnoręcznie informację o przetwarzaniu danych osobowych dla osoby ubiegającej się o zatrudnienie.
8. Koncepcję organizacji pracy Działu Administracji.
Sposób przekazania dokumentów: Preferowane formy kontaktu: osobiście, telefon
poleca:
