Numer oferty: StPr/26/0374
WARUNKI PRACY i PŁACY
Miejsce pracy: ul. Karola Wojtyły 29, 08-500 Ryki, powiat: rycki, woj: lubelskie Zobacz na mapie
Zakres obowiązków: 1) obsługa zadań wynikających z projektu, tj. w szczególności:
a) prowadzenie działań związanych z komunikacją, informacją i propagowaniem
efektów przedsięwzięcia,
b) opracowywanie i redagowanie treści merytorycznych: artykułów, ulotek,
broszur, wpisów na stronę internetową,
c) organizowanie i prowadzenie spotkań informacyjnych, edukacyjnych oraz wizyt
studyjnych związanych z rozwojem społeczności energetycznej,
d) prowadzenie punktu konsultacyjnego dla mieszkańców,
e) obsługa zgłoszeń telefonicznych i e-mail,
f) dokumentowanie działań informacyjnych prowadzonych w ramach
realizowanego przedsięwzięcia,
g) przygotowywanie raportów dotyczących stanu realizacji poszczególnych
etapów przedsięwzięcia i jego efektów.
Rodzaj umowy: Umowa o pracę na okres próbny
Praca tymczasowa oferowana przez agencję: NIE
Wymiar etatu: 1.0
Liczba godzin pracy w tygodniu: 40.0
Liczba godzin pracy w miesiącu: 160.0
Data rozpoczęcia: 01.10.2026
Wynagrodzenie brutto: od 5 030 do 7 940 PLN
Opis wynagrodzenia: + dodatek stażowy
System wynagradzania: Czasowy ze stawką miesięczną
Zawód: technik administracji*
Zapewnienie wyżywienia: NIE
Zapewnienie zakwaterowania: NIE
Zatrudnienie od zaraz: NIE
Pracodawca pokrywa koszt przejazdu do Polski: NIE
WYMAGANIA
Wymagania konieczne
Wykształcenie:
Uprawnienia:
- Obsługa komputera oraz pakietu MS Office
Wymagania pożądane
Wykształcenie:
Pozostałe wymagania
Uprawnienia:
- Doskonała organizacja pracy
- Terminowość
- Dokładność
- komunikatywność, wysoka kultura osobista
- kreatywność
Inne wymagania: Wymagania niezbędne:
1) obywatelstwo polskie,
2) pełna zdolność do czynności prawnych i korzystanie z pełni praw publicznych,
3) brak skazania za przestępstwo umyślne lub przestępstwo skarbowe umyślne,
4) nieposzlakowana opinia,
5) wykształcenie średnie oraz 3 lata pracy lub wyższe,
6) biegła znajomość obsługa komputera (Microsoft Office, środowisko Windows).
Wymagania dodatkowe:
1) doświadczenie w pracy administracji publicznej,
2) znajomość przepisów:
a) Ustawy dnia 27 kwietnia 2001r. Prawo ochrony środowiska (Dz.U. z 2025r. poz. 647 z późn. zm.),
b) Uchwały nr XXIII/388/2021 Sejmiku Województwa Lubelskiego z dnia 19 lutego 2021 r. w sprawie wprowadzenia na obszarze województwa lubelskiego ograniczeń i zakazów w zakresie eksploatacji instalacji, w których następuje spalanie paliw (Dz. Urz. Woj. Lub. z 2021 r. poz. 917),
c) Ustawy z dnia 14 czerwca 1960r. Kodeks postępowania administracyjnego (Dz.U. z 2025 r. poz. 1691),
d) Ustawy z dnia 8 marca 1990r. o samorządzie gminnym (Dz.U. z 2026r. poz. 662 z późn. zm.),
e) Ustawy z dnia 10 maja 2018r. o ochronie danych osobowych (Dz.U. z 2019r. poz. 1781),
f) Ustawy z dnia 6 września 2001r. o dostępie do informacji publicznej (Dz.U. z 2022 r. poz. 902 z późn. zm.).
3) umiejętności i cechy, kandydat powinien posiadać:
a) znajomość struktury organizacyjnej i zadań Urzędu Miejskiego w Rykach,
b) odpowiedzialność, zdolność organizowania imprez masowych, umiejętność szybkiego podejmowania decyzji, wysoka kultura osobista, doskonała umiejętność organizacji pracy własnej i zespołu, komunikatywność, dyspozycyjność, dokładność oraz terminowość realizacji zadań, kreatywność, wysoki poziom motywacji.
Miejsce i termin złożenia dokumentów:
Ofertę wraz z wymaganymi dokumentami należy złożyć osobiście w Sekretariacie Urzędu Miejskiego w Rykach lub przesłać na adres Urzędu Miejskiego w Rykach, ul. Karola Wojtyły 29, 08-500 Ryki - w zamkniętej kopercie z dopiskiem "Nabór na stanowisko Podinspektor w terminie do dnia 15 września 2026r. do godziny 15:30.
Szczegóły oferty w Biuletynie Informacji Publicznej: https://umryki.bip.lubelskie.pl/index.php?id=516&p1=szczegoly&p2=15281
DANE PRACODAWCY
Pracodawca: URZĄD MIEJSKI W RYKACH
NIP: 7161005472
REGON: 000525961
Sposób aplikowania: bezpośrednio do pracodawcy
Adres: ul. Karola Wojtyły 29, 08-500 Ryki, powiat: rycki, woj: lubelskie Zobacz na mapie
Osoba do kontaktu: Jarosław Żaczek
Nr telefonu: 818657110
Język aplikacji: polski
Wymagane dokumenty: 1) list motywacyjny,
2) kwestionariusz osobowy wg wzoru dostępnego na stronie Urzędu Miejskiego w Rykach,
3) CV z informacjami o wykształceniu i opisem dotychczasowego przebiegu pracy zawodowej,
4) podpisane pisemne oświadczenie o pełnej zdolności do czynności prawnych i korzystaniu z pełni praw publicznych,
5) podpisane oświadczenie kandydata, że nie był prawomocnie skazany za umyślne przestępstwo ścigane z oskarżenia publicznego lub umyślne przestępstwo skarbowe,
6) kopie świadectw pracy z dotychczasowych miejsc zatrudnienia,
7) kopie dokumentów potwierdzających wykształcenie i dodatkowe kwalifikacje.
Wszystkie dokumenty należy własnoręcznie podpisać, a kopie dokumentów dołączonych do aplikacji potwierdzić za zgodność z oryginałem poprzez zamieszczenie klauzuli: za zgodność z oryginałem oraz data i podpis.
Wymagane dokumenty aplikacyjne: list motywacyjny, CV (z uwzględnieniem przebiegu
kariery zawodowej), powinny być opatrzone klauzulą: Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych zawartych w ofercie pracy dla
potrzeb niezbędnych do realizacji procesu rekrutacji zgodnie z ustawą z dnia 10 maja 2018 r., o ochronie danych osobowych (Dz. U z 2019 r., poz. 1781) oraz ustawą z dnia 21 listopada 2008 r. o pracownikach samorządowych (Dz. U z 2024 r. , poz. 1135).
Sposób przekazania dokumentów: Preferowane formy kontaktu: osobiście, telefon
poleca:
