Serwis Wyszukiwarka ofert pracy na podstawie CBOP - dział praca
Data ważności ogłoszenia: 2 października 2026 (piątek)

Osoba do sprzątania części wspólnych w hotelu (k/m) - Kraków, małopolskie

Data dodania: 2026-08-28
Dodane przez: Grodzki Urząd Pracy w Krakowie
Pracodawca: Angel Stradom Hotel sp. z o.o.
Wymagania niezbędne:
Wykształcenie: brak lub niepełne podstawowe

Numer oferty: StPr/26/3772

WARUNKI PRACY i PŁACY

Miejsce pracy: ul. Stradomska 12-14, 31-058 Kraków, powiat: m. Kraków, woj: małopolskie Zobacz na mapie
Zakres obowiązków: Sprzątanie korytarzy, toalet, sal konferencyjnych.

Praca w godzinach: 6-14, 14-22
Rodzaj umowy: Umowa o pracę na czas określony
Praca tymczasowa oferowana przez agencję: NIE
Wymiar etatu: 1.0
Liczba godzin pracy w tygodniu: 40.0
Liczba godzin pracy w miesiącu: 160.0
Data rozpoczęcia: 31.08.2026
Data zakończenia: 30.11.2026
Wynagrodzenie brutto: od 5 000 PLN
Opis wynagrodzenia: Wynagrodzenie na okresie próbnym 5000,00 zł, po okresie próbnym 5400,00 zł.

Dofinansowanie do Luxmed i Multisport.
Raz na kwartał karta lunchowa na kwotę 250,00 zł
System wynagradzania: Czasowy ze stawką miesięczną
Zawód: pozostałe pomoce i sprzątaczki biurowe, hotelowe i podobne
Typ propozycji: praca w wolne dni
Zapewnienie wyżywienia: NIE
Zapewnienie zakwaterowania: NIE
Zatrudnienie od zaraz: TAK
Pracodawca pokrywa koszt przejazdu do Polski: NIE

WYMAGANIA

Wymagania konieczne

Zawody:
  • Pozostałe pomoce i sprzątaczki biurowe, hotelowe i podobne
Wykształcenie:
  • brak lub niepełne podstawowe
Uprawnienia:
  • sprawność fizyczna
  • skrupulatność
  • dokładność

Pozostałe wymagania

Inne wymagania: Komunikatywna znajomość jezyka polskiego.

DANE PRACODAWCY

Pracodawca: Angel Stradom Hotel sp. z o.o.
NIP: 6762599978
REGON: 389417170
Sposób aplikowania: bezpośrednio do pracodawcy
Adres: 31-069 Kraków, powiat: m. Kraków, woj: małopolskie Zobacz na mapie
E-mail: sylwia.lutek@stradomhouse.com
Język aplikacji: polski
Wymagane dokumenty: .
Sposób przekazania dokumentów: Preferowane formy kontaktu: e-mail

opublikowano: 2026-08-28
Komentarze
Polityka Prywatności