Numer oferty: StPr/26/8028
WARUNKI PRACY i PŁACY
Miejsce pracy: ul. Wałowa 46, 80-858 Gdańsk, powiat: m. Gdańsk, woj: pomorskie Zobacz na mapie
Zakres obowiązków: Analiza SWZ, dokumentacji przetargowej oraz projektów umów w ramach postępowań publicznych i prywatnych.
Przygotowywanie zapytań oraz analiza odpowiedzi i wyjaśnień dotyczących dokumentacji postępowań.
Wsparcie w przygotowywaniu i opiniowaniu projektów umów z wykonawcami, w szczególności umów o roboty budowlane, dostawy, świadczenie usług oraz innych umów związanych z realizacją projektów.
Przygotowywanie projektów zmian i aneksów do umów zgodnie z wymaganiami Zamawiającego oraz potrzebami realizowanych projektów.
Opracowywanie i weryfikacja wzorów umów, pism oraz dokumentów formalno-prawnych.
Prowadzenie korespondencji z wykonawcami i podwykonawcami, w tym przygotowywanie projektów pism związanych z realizacją umów.
Przygotowywanie dokumentacji formalno-prawnej, w szczególności pełnomocnictw, oświadczeń, opinii i innych dokumentów.
Weryfikacja praw i zobowiązań stron wynikających z zawartych umów.
Wspieranie zespołów realizujących projekty w zakresie bieżących zagadnień prawnych i kontraktowych.
Wsparcie działu prawnego w realizacji bieżących zadań.
Rodzaj umowy: Umowa o pracę na czas określony
Praca tymczasowa oferowana przez agencję: NIE
Wymiar etatu: 1.0
Liczba godzin pracy w tygodniu: 40.0
Liczba godzin pracy w miesiącu: 160.0
Data rozpoczęcia: 26.08.2026
Wynagrodzenie brutto: od 7 380 PLN
Opis wynagrodzenia: Pracodawca oferuje:
-Stabilne zatrudnienie w oparciu o umowę o pracę w firmie o ugruntowanej pozycji na rynku.
-Wynagrodzenie zasadnicze: okres próbny 7380 zł brutto, po okresie próbnym 7957 zł brutto.
-Dodatkowe premie miesięczna premia uznaniowa oraz premia roczna.
-Bony towarowe - dodatkowe środki na zakupy w formie bonów.
-Rozbudowany pakiet benefitów m.in. karta MultiSport.
-Dofinansowanie dojazdów do pracy w postaci biletu miesięcznego.
-Dofinansowanie wypoczynku dopłaty do urlopu pracownika oraz do wakacji dla dzieci.
-Prywatna opieka medyczna LUXMED (na umowie na czas nieokreślony).
-Możliwości rozwoju i awansu stawiamy na rozwój naszych pracowników i chętnie wspieramy ich dalszą ścieżkę zawodową.
System wynagradzania: Czasowy ze stawką miesięczną
Zawód: radca prawny
Zapewnienie wyżywienia: NIE
Zapewnienie zakwaterowania: NIE
Zatrudnienie od zaraz: TAK
Pracodawca pokrywa koszt przejazdu do Polski: NIE
WYMAGANIA
Wymagania konieczne
Wykształcenie:
- wyższe (w tym licencjat), prawnicze
Pozostałe wymagania
Inne wymagania: Wykształcenie wyższe prawnicze.
Minimum 2 lata doświadczenia zawodowego na samodzielnym stanowisku w wewnętrznym dziale prawnym, formalno-prawnym lub kontraktowym.
Umiejętność analizowania postanowień umownych zarówno z perspektywy prawnej, jak i biznesowej.
Bardzo dobra znajomość pakietu MS Office.
Bardzo dobre umiejętności komunikacyjne i interpersonalne.
Rzetelność, dokładność i dobra organizacja pracy.
Umiejętność samodzielnego prowadzenia powierzonych spraw.
Umiejętność efektywnej pracy w zespole.
Umiejętność pracy pod presją czasu i sprawnego ustalania priorytetów.
MILE WIDZIANE:
Dobra znajomość Prawa zamówień publicznych oraz praktyczne doświadczenie w analizie dokumentacji postępowań o udzielenie zamówienia.
Doświadczenie w obsłudze kontraktów związanych z robotami budowlanymi, dostawami lub usługami.
DANE PRACODAWCY
Pracodawca: GDAŃSKIE WODOCIĄGI SPÓŁKA Z OGRANICZONĄ ODPOWIEDZIALNOŚCIĄ
NIP: 5830006715
REGON: 19059077000000
Sposób aplikowania: bezpośrednio do pracodawcy
Adres: ul. Wałowa 46, 80-858 Gdańsk, powiat: m. Gdańsk, woj: pomorskie Zobacz na mapie
Nr telefonu: 694 472 133
E-mail: praca@gdanskiewodociagi.pl
Język aplikacji: polski
Wymagane dokumenty: Aby aplikować na wybrane stanowisko, prosimy o przesłanie CV drogą mailową na adres: praca@gdanskiewodociagi.pl, wskazując w wiadomości stanowisko, na które Państwo aplikują.
Do udziału w rekrutacji zapraszamy wszystkie zainteresowane osoby. Skrót k/m/n w tytule ogłoszenia odnosi się do neutralności płciowej.
Zastrzegamy sobie prawo do odpowiedzi na wybrane aplikacje.
Sposób przekazania dokumentów: Preferowane formy kontaktu: telefon, e-mail
poleca:
