Serwis Wyszukiwarka ofert pracy na podstawie CBOP - dział praca
Data ważności ogłoszenia: 10 listopada 2026 (wtorek)

Pracownik wykończenia wnętrz (k/m) - Kędzierzyn-Koźle, opolskie

Data dodania: 2026-08-12
Dodane przez: Powiatowy Urząd Pracy w Kędzierzynie-Koźlu
Pracodawca: DOM-STYL Adam Węgrzyn

Numer oferty: StPr/26/0928

WARUNKI PRACY i PŁACY

Miejsce pracy: 47-200 Kędzierzyn-Koźle, powiat: kędzierzyńsko-kozielski, woj: opolskie Zobacz na mapie
Zakres obowiązków: prace wykończeniowe wewnątrz budynku
Rodzaj umowy: Umowa o pracę na okres próbny
Praca tymczasowa oferowana przez agencję: NIE
Wymiar etatu: 1.0
Liczba godzin pracy w tygodniu: 40.0
Liczba godzin pracy w miesiącu: 160.0
Data rozpoczęcia: 13.08.2026
Wynagrodzenie brutto: od 5 700 PLN
System wynagradzania: Czasowy ze stawką miesięczną
Zawód: pozostali robotnicy budowlani robót wykończeniowych i pokrewni gdzie indziej niesklasyfikowani
Zapewnienie wyżywienia: NIE
Zapewnienie zakwaterowania: NIE
Zatrudnienie od zaraz: NIE
Pracodawca pokrywa koszt przejazdu do Polski: NIE

WYMAGANIA

Wymagania pożądane

Wykształcenie:
  • zasadnicze zawodowe

Pozostałe wymagania

Inne wymagania: wykształcenie zawodowe mile widziane, ale nie jest konieczne, mile widziane doświadczenie na podobnym stanowisku, zaangażowanie i chęć do nauki nowych umiejętności
Praca pon.- pt. 7-16 ( godziny ramowe) Miejsce pracy: teren Kędzierzyna-Koźla

DANE PRACODAWCY

Pracodawca: DOM-STYL Adam Węgrzyn
NIP: 7491007267
REGON: 531044058
Krótki opis działalności gospodarczej: ROBOTY BUDOWLANE ZWIĄZANE ZE WZNOSZENIEM BUDYNKÓW MIESZKALNYCH I NIEMIESZKALNYCH
Sposób aplikowania: bezpośrednio do pracodawcy
Adres: ul. STEFANA ŻEROMSKIEGO 7, 47-200 Kędzierzyn-Koźle, powiat: kędzierzyńsko-kozielski, woj: opolskie Zobacz na mapie
Osoba do kontaktu: ADAM WĘGRZYN
Nr telefonu: 791620222
Język aplikacji: polski
Wymagane dokumenty: Zastrzegamy sobie prawo kontaktu tylko z wybranymi osobami.
Sposób przekazania dokumentów: Preferowane formy kontaktu: osobiście, telefon

opublikowano: 2026-08-12
ostatnia aktualizacja: 2026-08-13
Komentarze
Polityka Prywatności