Serwis Wyszukiwarka ofert pracy na podstawie CBOP - dział praca
Data ważności ogłoszenia: 30 października 2026 (piątek)

Pracownik budowlany/pracownik fizyczny (k/m) - Gdańsk, pomorskie

Data dodania: 2026-07-31
Dodane przez: Powiatowy Urząd Pracy w Pucku
Pracodawca: MIZAN-EKO Sp. z o.o.
Wymagania niezbędne:
Wykształcenie: podstawowe

Numer oferty: StPr/26/0491

WARUNKI PRACY i PŁACY

Miejsce pracy: ul. Budowlanych 31/415, 80-298 Gdańsk, powiat: m. Gdańsk, woj: pomorskie Zobacz na mapie
Zakres obowiązków: Praca przy ogrodzeniu, drodze w terenie leśnym.
Rodzaj umowy: Umowa o pracę na czas określony
Praca tymczasowa oferowana przez agencję: NIE
Wymiar etatu: 1.0
Liczba godzin pracy w tygodniu: 40.0
Liczba godzin pracy w miesiącu: 160.0
Data rozpoczęcia: 01.08.2026
Wynagrodzenie brutto: od 5 000 PLN
Opis wynagrodzenia: Szczegółowe informacje dotyczące wynagrodzenia u danego pracodawcy.
System wynagradzania: Czasowy ze stawką miesięczną
Zawód: pomocniczy robotnik budowlany
Zapewnienie wyżywienia: NIE
Zapewnienie zakwaterowania: NIE
Zatrudnienie od zaraz: TAK
Pracodawca pokrywa koszt przejazdu do Polski: NIE

WYMAGANIA

Wymagania konieczne

Wykształcenie:
  • podstawowe

Pozostałe wymagania

Inne wymagania: Pracodawca prosi o kontakt SMS w przypadku problemów z połączeniem telefonicznym.
Praca na terenie powiatu puckiego (Hel teren wojskowy). Nie jest wymagane doświadczenie zawodowe istnieje możliwość przyuczenia do wykonywania pracy. Oferta skierowana jest również do osób posiadających uprawnienia do obsługi koparek oraz do kandydatów z umiejętnością wykonywania prac brukarskich i prac ziemnych.

DANE PRACODAWCY

Pracodawca: MIZAN-EKO Sp. z o.o.
NIP: 5842668652
Sposób aplikowania: bezpośrednio do pracodawcy
Adres: ul. Budowlanych 31/415, 80-298 Gdańsk, powiat: m. Gdańsk, woj: pomorskie Zobacz na mapie
Osoba do kontaktu: Sławomir Ossowki
Nr telefonu: 604 484 535
Język aplikacji: polski
Wymagane dokumenty: cv
Sposób przekazania dokumentów: Preferowane formy kontaktu: telefon

opublikowano: 2026-07-31
Komentarze
Polityka Prywatności