Data dodania: 2026-07-28
Dodane przez: Powiatowy Urząd Pracy w Strzelcach Krajeńskich
Pracodawca: PRZEDSZKOLE SAMORZĄDOWE NR 2
Wymagania niezbędne:
Wykształcenie: wyższe (w tym licencjat), pedagogiczne
Znajomość języków: angielski, w mowie - B2 - wyższy średnio zaawansowany, w piśmie - B2 - wyższy średnio zaawansowany
Numer oferty: StPr/26/0250
WARUNKI PRACY i PŁACY
Miejsce pracy: ul. JULIUSZA SŁOWACKIEGO 19, 66-500 Strzelce Krajeńskie, powiat: strzelecko-drezdenecki, woj: lubuskie Zobacz na mapie
Zakres obowiązków: Praca z dziećmi w wieku przedszkolnym, prowadzenie zajęć języka angielskiego.
Rodzaj umowy: Umowa o pracę na czas określony
Praca tymczasowa oferowana przez agencję: NIE
Wymiar etatu: 0.125
Liczba godzin pracy w tygodniu: 5.0
Data rozpoczęcia: 01.09.2026
Data zakończenia: 31.08.2027
Wynagrodzenie brutto: od 1 087 PLN
Opis wynagrodzenia: wymiar etatu 5/24 (5 godz. dydaktycznych tygodniowo)
System wynagradzania: Czasowy ze stawką miesięczną
Zawód: nauczyciel przedszkola
Zapewnienie wyżywienia: NIE
Zapewnienie zakwaterowania: NIE
Zatrudnienie od zaraz: TAK
Pracodawca pokrywa koszt przejazdu do Polski: NIE
WYMAGANIA
Wymagania konieczne
Wykształcenie:
- wyższe (w tym licencjat), pedagogiczne
Znajomość języków:
- angielski, w mowie - B2 - wyższy średnio zaawansowany, w piśmie - B2 - wyższy średnio zaawansowany
Uprawnienia:
- Przygotowanie pedagogiczne
Pozostałe wymagania
Inne wymagania: Wykształcenie wyższe pedagogiczne/ język angielski, przygotowanie pedagogiczne. Praca z małymi dziećmi, praca w zespole.
DANE PRACODAWCY
Pracodawca: PRZEDSZKOLE SAMORZĄDOWE NR 2
NIP: 5992632928
REGON: 210248625
Sposób aplikowania: bezpośrednio do pracodawcy
Adres: ul. JULIUSZA SŁOWACKIEGO 19, 66-500 Strzelce Krajeńskie, powiat: strzelecko-drezdenecki, woj: lubuskie Zobacz na mapie
Osoba do kontaktu: Marta Brzeska
Nr telefonu: 957632907
E-mail: przedszkole2@strzelce.edu.pl
Język aplikacji: polski
Wymagane dokumenty: cv
Sposób przekazania dokumentów: Preferowane formy kontaktu: osobiście, telefon, e-mail, Godziny : 8-16
poleca:
