Numer oferty: StPr/26/0428
WARUNKI PRACY i PŁACY
Miejsce pracy: ul. Klonowa 2, 11-042 Jonkowo, powiat: olsztyński, woj: warmińsko-mazurskie Zobacz na mapie
Zakres obowiązków: 1. Koordynacja procesu zarządzania ryzykiem w urzędzie gminy i podległych jednostkach organizacyjnych;
2. Identyfikacja i hierarchizacja ryzyka oraz przedstawienie planów działania minimalizujących ryzyka;
3. Monitorowanie i ocena funkcjonowania kontroli zarządczej w urzędzie gminy oraz podległych jednostkach organizacyjnych w sposób adekwatny, skuteczny i efektywny;
4. Sprawdzanie czy działalność urzędu gminy i podległych jednostek jest zgodna z przepisami prawa i procedurami wewnętrznymi;
5. Sporządzania sprawozdań ( okresowe i roczne raporty) i przedstawienie kierownictwu jednostki raportu na temat stanu kontroli zarządczej i zarządzania ryzykiem;
6. Koordynacja i wspieranie podległych jednostek organizacyjnych gminy w kwestiach związanych z zarządzaniem ryzykiem i kontrolą zarządczą;
7. Weryfikacja wiarygodności sprawozdań finansowych i innych danych oraz dbanie o efektywność i skuteczność przepływu informacji wewnątrz jednostki;
8. Ochrona zasobów jednostki i promowanie zasad etycznego postępowania;
9. Prowadzenie rejestru umów i porozumień zawieranych w imieniu Gminy przez wójta gminy lub upoważnione przez niego osoby ( z wyłączeniem umów w zakresie prawa pracy oraz najmu i dzierżawy własnych lokali);
10.Przygotowanie projektów upoważnień i pełnomocnictw wójta do załatwiania spraw w jego imieiu i prowadzenie e tym zakresie stosownego rejestru.
Godziny pracy: 7:00-16:00 (pon.), 7:00-15:00 (wt-czw), 7:00-14:00 (pt.)
Rodzaj umowy: Umowa o pracę na czas określony
Praca tymczasowa oferowana przez agencję: NIE
Wymiar etatu: 1.0
Liczba godzin pracy w tygodniu: 40.0
Liczba godzin pracy w miesiącu: 160.0
Data rozpoczęcia: 01.08.2026
Data zakończenia: 31.01.2027
Wynagrodzenie brutto: od 5 060 do 8 200 PLN
Opis wynagrodzenia: 1. Wynagrodzenie zasadnicze w przedziale od 5060 zł do 8200 zł brutto- zgodnie z Regulaminem Wynagradzania Pracowników Urzędu Gminy Jonkowo (Zarządzenie nr 27/2026 Wójta Gminy Jonkowo z dnia 13 lutego 2026 roku, Zarządzenie Nr 63 z dnia 17 marca
2026 roku w sprawie zmiany regulaminu Wynagradzania Pracowników Urzędu Gminy Jonkowo; Zarządzenie Nr 90 z dnia 29 kwietnia 2026 roku w sprawie zmiany regulaminu Wynagradzania Pracowników Urzędu Gminy Jonkowo );
2. Dodatek specjalny zgodnie z Regulaminem Wynagradzania Pracowników Urzędu Gminy Jonkowo (Zarządzenie nr 27/2026 Wójta Gminy Jonkowo z dnia 13 lutego 2026 roku, Zarządzenie Nr 63 z dnia 17 marca 2026 roku w sprawie zmiany regulaminu Wynagradzania
Pracowników Urzędu Gminy Jonkowo; Zarządzenie Nr 90 z dnia 29 kwietnia 2026 roku w sprawie zmiany regulaminu Wynagradzania Pracowników Urzędu Gminy Jonkowo );
3.Dodatek za wieloletnią pracę tzw. stażowe (od 5% do 20%);
4.Nagroda jubileuszowa - zgodnie z ustawą o pracownikach samorządowych;
5.Dodatkowe wynagrodzenie roczne tzw. trzynastka - zgodnie z ustawą o dodatkowym wynagrodzeniu rocznym dla pracowników jednostek sfery budżetowej;
6.Zakładowy Fundusz Świadczeń Socjalnych oraz Kasa Zapomogowo-Pożyczkowa.
System wynagradzania: Czasowy ze stawką miesięczną
Zawód: pozostali specjaliści do spraw administracji i rozwoju
Zapewnienie wyżywienia: NIE
Zapewnienie zakwaterowania: NIE
Zatrudnienie od zaraz: NIE
Pracodawca pokrywa koszt przejazdu do Polski: NIE
WYMAGANIA
Wymagania konieczne
Zawody:
- Audytor / kontroler (wymagany staż - lata: 3)
Wykształcenie:
Uprawnienia:
Pozostałe wymagania
Inne wymagania: Wymagania pracodawcy:
Wymagania pracodawcy.
1. Obywatelstwo polskie, lub spełnienie wymogów określonych w art. 11 ust. 2 i 3 ustawy o
pracownikach samorządowych,
2. Wykształcenie: wyższe (prawnicze, ekonomiczne, z zakresu finansów lub administracji).
3. Staż pracy :co najmniej 3 lata stażu pracy w obszarze kontroli wewnętrznej, audycie lub
zarządzaniu ryzykiem.
4. Pełna zdolność do czynności prawnych oraz korzystanie z pełni praw publicznych,
5. Nieposzlakowana opinia,
6. Brak skazania prawomocnym wyrokiem sądu za umyślne przestępstwo ścigane z oskarżenia
publicznego lub umyślne przestępstwo skarbowe,
7. Stan zdrowia pozwalający na zatrudnienie na danym stanowisku,
8. Prawo jazdy kategorii B.
Wymagania dodatkowe:
1. Znajomość i umiejętność stosowania w praktyce przepisów z zakresu administracji
samorządowej i procedury administracyjnej w zakresie niezbędnym do realizacji zadań na
tym stanowisku, w szczególności: ustawy o samorządzie gminnym, ustawy o pracownikach
samorządowych, ustawy kodeks postępowania administracyjnego, Ustawy o finansach
publicznych, Rozporządzeń i komunikatów Ministra Finansów dotyczących standardów
kontroli zarządczej i samooceny, Ustawy Prawo zamówień publicznych.
2. Znajomość standardów kontroli zarządczej: umiejętność wdrażania i monitorowania 5
obszarów: środowisko wewnętrzne, cele i zarządzanie ryzykiem, mechanizmy kontroli,
informacja i komunikacja, monitorowanie i ocena.
3. Umiejętność zarządzania ryzykiem: identyfikacja, analiza i ocena ryzyka w jednostce.
4. Umiejętność tworzenia procedur, regulaminów, planów działalności i sprawozdań
z kontroli zarządczej.
5. Dobra znajomość obsługi komputera, znajomość pakietu MS Office (WORD, EXCEL)
6. Samodzielność, dokładność, rzetelność.
7. Odpowiedzialność, komunikatywność.
8. Wysoka kultura osobista.
DANE PRACODAWCY
Pracodawca: Urząd Gminy Jonkowo
NIP: 7391010778
REGON: 000540972
Sposób aplikowania: bezpośrednio do pracodawcy
Adres: ul. Klonowa 2, 11-042 Jonkowo, powiat: olsztyński, woj: warmińsko-mazurskie Zobacz na mapie
Osoba do kontaktu: Aleksandra Rudszewska
Nr telefonu: 896706925 w.35
Język aplikacji: polski
Wymagane dokumenty: Oferty należy składać w zamkniętych kopertach z podanym adresem zwrotnym i dopiskiem
Dotyczy naboru na stanowisko: inspektor/inspektorka ds. kontroli zarządczej Nr oferty:
OG.2110.26.2026.AR w terminie do dnia 31 lipca 2026 r. do godz. 1100 w biurze
podawczym Urzędu Gminy w Jonkowie, ul. Klonowa 2 lub za pośrednictwem poczty na adres:
Urząd Gminy w Jonkowie, 11-042 Jonkowo, ul. Klonowa 2 (liczy się data wpływu do urzędu).
Dokumenty złożone po wyżej określonym terminie nie będą rozpatrywane.
Szczegóły oferty:https://bip.jonkowo.pl/10057/Ogloszenia_o_naborze/
Sposób przekazania dokumentów: Preferowane formy kontaktu: osobiście, telefon
poleca:
