Numer oferty: StPr/26/0144
WARUNKI PRACY i PŁACY
Miejsce pracy: ul. Trzebnicka 2, 56-300 Milicz, powiat: milicki, woj: dolnośląskie Zobacz na mapie
Zakres obowiązków: Wszelkie informacje dotyczące wolnego stanowiska urzędniczego znajdują się na stronie: https://bip.milicz.pl/a,33482,burmistrz-gminy-milicz-oglasza-nabor-na-wolne-stanowisko-urzednicze-sekretarza-gminy-milicz-w-urzedz.html
Rodzaj umowy: Umowa o pracę na czas nieokreślony
Praca tymczasowa oferowana przez agencję: NIE
Wymiar etatu: 1.0
Liczba godzin pracy w tygodniu: 40.0
Data rozpoczęcia: 01.08.2026
Wynagrodzenie brutto: od 5 850 do 10 600 PLN
System wynagradzania: Czasowy ze stawką miesięczną
Zawód: wyższy urzędnik samorządowy
Typ propozycji: praca stała
Zapewnienie wyżywienia: NIE
Zapewnienie zakwaterowania: NIE
Zatrudnienie od zaraz: NIE
Pracodawca pokrywa koszt przejazdu do Polski: NIE
WYMAGANIA
Wymagania konieczne
Wykształcenie:
Uprawnienia:
- znajomość ustawy o pracownikach samorządowych
- znajomość kodeksu pracy
- znajomość ustawy o finansach publicznych
Pozostałe wymagania
Inne wymagania: Wymagania kwalifikacje niezbędne:
a)posiadanie co najmniej czteroletniego stażu pracy na stanowisku urzędniczym w jednostkach, o których mowa w art. 2 ustawy o pracownikach samorządowych, w tym co najmniej dwuletni staż pracy na kierowniczym stanowisku urzędniczym w tych jednostkach lub posiadanie co najmniej czteroletniego stażu pracy na stanowisku urzędniczym w jednostkach, o których mowa w art. 2 ustawy o pracownikach samorządowych, oraz co najmniej dwuletni staż pracy na kierowniczym stanowisku urzędniczym w innych jednostkach sektora finansów publicznych,
b)bardzo dobra znajomość obsługi komputera oraz pakiety Microsoft Office
c)umiejętność interpretacji i stosowania przepisów,
d)znajomość aktów prawnych regulujących funkcjonowanie samorządu terytorialnego oraz innych związanych z pracą na stanowisku, a w szczególności ustaw: o samorządzie gminnym, o pracownikach samorządowych, o finansach publicznych, o ochronie danych osobowych, Kodeksu wyborczego, Kodeksu pracy, Kodeksu postępowania administracyjnego, prawo zamówień publicznych, o dostępie do informacji publicznej, prawo oświatowe i Karty Nauczyciela,
e)wykształcenie wyższe
Wymagania dodatkowe związane ze stanowiskiem
a)umiejętność zarządzania i kierowania zespołem, kreatywność, komunikatywność, łatwość nawiązywania kontaktu z otoczeniem, odporność na stres, umiejętność pracy w sytuacji kryzysowej, umiejętność analitycznego myślenia i wyciągania wniosków, terminowość, rzetelność, dokładność, odpowiedzialność, zdyscyplinowanie, sumienność, umiejętność precyzyjnego przekazywania informacji, wysoka kultura osobista, dyspozycyjność,
b)preferowane wykształcenie w zakresie administracji, zarządzania, prawa lub ekonomii,
c)znajomość struktury Urzędu Miejskiego w Miliczu oraz specyfiki Gminy Milicz
DANE PRACODAWCY
Pracodawca: URZĄD MIEJSKI W MILICZU
NIP: 9160003101
REGON: 000528617
Sposób aplikowania: bezpośrednio do pracodawcy
Adres: ul. Trzebnicka 2, 56-300 Milicz, powiat: milicki, woj: dolnośląskie Zobacz na mapie
Osoba do kontaktu: Magdalena Jarząbek
Nr telefonu: (71)38-04-320
E-mail: m.jarzabek@milicz.pl
Język aplikacji: polski
Wymagane dokumenty: 1.list motywacyjny z uzasadnieniem przystąpienia do naboru,
2.życiorys (CV) z dokładnym opisem przebiegu pracy zawodowej,
3.kwestionariusz osobowy dla osoby ubiegającej się o zatrudnienie,
4.kserokopie świadectw pracy (w przypadku posiadanego stażu pracy) lub zaświadczenia w przypadku kontynuacji zatrudnienia,
5.kserokopie dokumentów potwierdzających wykształcenie,
6.kserokopie innych dokumentów o posiadanych kwalifikacjach, uprawnieniach
i umiejętnościach,
7.oświadczenie kandydata, że ma pełną zdolność do czynności prawnych oraz korzysta z pełni praw publicznych,
8.oświadczenie kandydata, że kandydat nie był skazany prawomocnym wyrokiem sądu za umyślne przestępstwo ścigane z oskarżenia publicznego lub umyślne przestępstwo skarbowe (składane pod odpowiedzialnością karną wynikającą z art. 233 kodeksu karnego, opatrzone danymi kandydata oraz datą i czytelnym podpisem),
9.w przypadku osoby niepełnosprawnej, kserokopia dokumentu potwierdzającego niepełnosprawność,
10.oświadczenie o braku przeciwwskazań zdrowotnych do zatrudnienia na wskazanym stanowisku,
11.oświadczenie kandydata o wyrażeniu zgody na przetwarzanie danych osobowych na potrzeby postępowania rekrutacyjnego
Wzory dokumentów dostępne na stronie BIP w zakładce Nabór pracowników>Wzory dokumentów
Sposób przekazania dokumentów: Preferowane formy kontaktu: telefon, e-mail
poleca:
