Numer oferty: StPr/2026-07-20/1301
WARUNKI PRACY i PŁACY
Miejsce pracy: ul. Krakowiaków 6, 32-060 Kryspinów, powiat: krakowski, woj: małopolskie Zobacz na mapie
Zakres obowiązków: Wykonywanie obudowy ścian i dachów płytami warstwowymi zgodnie ze sztuką budowlaną
Prace remontowe.
Montaż elementów wyposażenia wnętrz (drzwi, okna, armatura sanitarna).
Prace ogólnobudowlane (murowanie, tynkowanie, ocieplanie budynków).
Montaż i demontaż konstrukcji i elementów budowlanych.
Prace porządkowe i organizacja miejsca pracy.
Obsługa elektronarzędzi i narzędzi ręcznych.
Prace pomocnicze i wsparcie dla głównego wykonawcy.
Rodzaj umowy: Umowa o pracę na czas nieokreślony
Praca tymczasowa oferowana przez agencję: NIE
Wymiar etatu: 1.0
Liczba godzin pracy w tygodniu: 40.0
Liczba godzin pracy w miesiącu: 160.0
Data rozpoczęcia: 01.08.2026
Wynagrodzenie brutto: od 6 700 do 7 100 PLN
System wynagradzania: Czasowy ze stawką miesięczną
Zawód: monter konstrukcji budowlanych*
Typ propozycji: praca stała
Zapewnienie wyżywienia: NIE
Zapewnienie zakwaterowania: NIE
Zatrudnienie od zaraz: TAK
Pracodawca pokrywa koszt przejazdu do Polski: NIE
WYMAGANIA
Pozostałe wymagania
Wykształcenie:
Inne wymagania: Doświadczenie w pracach montażu płyt warstwowych
Umiejętność obsługi elektronarzędzi (wiertarka, szlifierka, młot udarowy itp.).
Prawo jazdy kat. B.
Zaangażowanie i sumienność w wykonywaniu powierzonych zadań.
Brak nałogów (alkohol, narkotyki).
Zdolności manualne i techniczne.
Dyspozycyjność i gotowość do pracy w zespole.
Umiejętność pracy zgodnie z wytycznymi i standardami firmy.
Mile widziana gotowość do pracy w delegacji.
DANE PRACODAWCY
Pracodawca: Przedsiębiorstwo Produkcyjno-Handlowo-Usługowe PROMEROL SA
NIP: 6771006268
REGON: 350697978
Krótki opis działalności gospodarczej: firma budowlana
Sposób aplikowania: bezpośrednio do pracodawcy
Adres: ul. Krakowiaków 6, 32-060 Kryspinów, powiat: krakowski, woj: małopolskie Zobacz na mapie
Osoba do kontaktu: Jan Pyla
Nr telefonu: 784953046
E-mail: promerol@promerol.com.pl
Język aplikacji: polski
Wymagane dokumenty: cv
Sposób przekazania dokumentów: Preferowane formy kontaktu: telefon, e-mail