Numer oferty: StPr/26/0426
WARUNKI PRACY i PŁACY
Miejsce pracy: ul. CHOJNO 41 A, 64-510 Chojno-Wieś, powiat: szamotulski, woj: wielkopolskie Zobacz na mapie
Zakres obowiązków:
1) Planowanie opieki pielęgniarskiej stosownie do stanu zdrowia mieszkańca, diagnozy pielęgniarskiej i lekarskiej oraz ustalonego postępowania diagnostycznego i leczniczo- rehabilitacyjnego.
2) Wykonywanie zabiegów leczniczych typu: kompresy, okłady, opatrunki, inhalacje, przygotowywanie i podawanie leków droga: doustną, doodbytniczą, do oczu, do uszu, do nosa; poprzez wstrzyknięcia podskórne, dożylne, domięśniowe, kroplówki i inne.
3) Dokumentowanie przebiegu procesu pielęgnowania, dokumentowanie wykonanych zabiegów i wyników obserwacji.
4) Utrzymanie sprawności technicznej narzędzi i sprzętu, a o ich uszkodzeniu lub zaginięciu natychmiastowe informowanie Dyrektora.
5) Zabezpieczenie, prowadzenie rozchodu i właściwe przechowywanie leków, środków dezynfekcyjnych, zgodnie z obowiązującymi przepisami.
6) Współpraca z lekarzem pierwszego kontaktu i lekarzami specjalistami, pielęgniarkami zatrudnionymi w DPS, pielęgniarkami środowiskowymi oraz członkami Zespołu Terapeutyczno- Opiekuńczego DPS, w celu zapewnienia mieszkańcom skutecznej opieki na wysokim poziomie.
Rodzaj umowy: Umowa o pracę na okres próbny
Praca tymczasowa oferowana przez agencję: NIE
Wymiar etatu: 1.0
Liczba godzin pracy w tygodniu: 40.0
Liczba godzin pracy w miesiącu: 160.0
Data rozpoczęcia: 17.07.2026
Wynagrodzenie brutto: od 7 500 PLN
System wynagradzania: Czasowy ze stawką miesięczną
Zawód: pielęgniarka
Zapewnienie wyżywienia: NIE
Zapewnienie zakwaterowania: NIE
Zatrudnienie od zaraz: TAK
Pracodawca pokrywa koszt przejazdu do Polski: NIE
WYMAGANIA
Wymagania konieczne
Wykształcenie:
- wyższe (w tym licencjat), kierunek: Pielęgniarstwo
Uprawnienia:
- umiejętność pracy w zespole
- sumienność, uczciwość, samodzielność
- umiejętność i łatwość nawiązywania kontaktu z osobami niepełnosprawnymi
- pełna zdolność do czynności prawnych oraz korzystanie z pełni praw publicznych
Pozostałe wymagania
Inne wymagania: wykształcenie: uprawnienia do wykonywania zawodu pielęgniarka/pielęgniarz
Informacje o wynagrodzeniu:
- płaca zasadnicza od 7500 brutto
- dodatek za wieloletnią pracę (dodatek stażowy),
- dodatek motywacyjny 1000 zł brutto
- nagrody jubileuszowe i dodatkowe wynagrodzenie roczne (trzynasta pensja), nagroda roczna
Praca w praca w systemie zmianowym w godz. 7.00-19.00 równoważny czas pracy lub 7.00-15.00
DANE PRACODAWCY
Pracodawca: DOM POMOCY SPOŁECZNEJ CHOJNO
NIP: 7631221665
REGON: 001020890
Sposób aplikowania: bezpośrednio do pracodawcy
Adres: ul. CHOJNO 41 A, 64-510 Chojno-Wieś, powiat: szamotulski, woj: wielkopolskie Zobacz na mapie
E-mail: administracja@dpschojno.pl
Język aplikacji: polski
Wymagane dokumenty: Wymagane dokumenty:
1. CV,
2. Prawo do wykonywania zawodu
Termin i sposób składania dokumentów:
Wymagane dokumenty aplikacyjne należy składać:
- w siedzibie Domu Pomocy Społecznej w budynku administracji,
- pocztą na adres Domu: Chojno- Wieś 41 a, 64-510 Wronki, w zamkniętej kopercie opatrzonej imieniem i nazwiskiem oraz adresem do korespondencji i numerem telefonu kandydata z dopiskiem: Nabór na stanowisko pielęgniarki/pielęgniarza
- e-mailem (skany dokumentów) na adres administracja@dpschojno.pl (z obowiązkiem dostarczenia oryginałów dokumentów)
Sposób przekazania dokumentów: Preferowane formy kontaktu: e-mail
poleca:
