Numer oferty: StPr/26/0288
WARUNKI PRACY i PŁACY
Miejsce pracy: ul. Kazimierza Wielkiego 2, 32-700 Bochnia, powiat: bocheński, woj: małopolskie Zobacz na mapie
Zakres obowiązków: Prowadzenie obsługi finansowej jednostek obsługiwanych przez Miejski Zespół Edukacji (MZE) Szkoły Podstawowej nr 1, Szkoły Podstawowej nr 2, Szkoły Podstawowej nr 4 i Szkoły Podstawowej nr 5 w Bochni, stosując przyjęte zasady (politykę) rachunkowości w MZE.
Szczegółowe informacje:
https://bip.malopolska.pl/mzedukacji,a,2906230,miejski-zespol-edukacji-w-bochni-ul-kazimierza-wielkiego-2-32-700-bochnia-oglasza-nabor-na-wolne-sta.html
Rodzaj umowy: Umowa o pracę na czas określony
Praca tymczasowa oferowana przez agencję: NIE
Wymiar etatu: 1.0
Liczba godzin pracy w tygodniu: 40.0
Liczba godzin pracy w miesiącu: 160.0
Data rozpoczęcia: 01.09.2026
Wynagrodzenie brutto: od 5 000 PLN
Opis wynagrodzenia: Od 5 000,00 do 8 200,00 zł
oraz dodatek za wieloletnią pracę, w zależności od posiadanego stażu pracy wynagrodzenie zostanie ustalone na czas trwania pierwszej umowy o pracę zawartej na czas określony.
System wynagradzania: Czasowy ze stawką miesięczną
Zawód: księgowy
Zapewnienie wyżywienia: NIE
Zapewnienie zakwaterowania: NIE
Zatrudnienie od zaraz: NIE
Pracodawca pokrywa koszt przejazdu do Polski: NIE
WYMAGANIA
Wymagania konieczne
Wykształcenie:
- średnie ogólnokształcące
- średnie zawodowe
- średnie zawodowe 4-letnie
- średnie branżowe
- pomaturalne/policealne
- wyższe (w tym licencjat)
Pozostałe wymagania
Inne wymagania: Wymogi: wykształcenie co najmniej średnie lub wyższe (preferowane kierunkowe), staż pracy: minimum 2 lata w księgowości, obsługa urządzeń biurowych, posiadanie następujących predyspozycji osobowościowych: komunikatywność, odpowiedzialność, zaangażowanie, odporność na stres, umiejętność pracy pod presją czasu,
staranność, uprzejmość, życzliwość, kreatywność, rzetelność, systematyczność, umiejętność organizowania pracy własnej, znajomość aktualnie obowiązujących zasad księgowości budżetowej, planu kont i klasyfikacji budżetowej, zasad gospodarki finansowej jednostek budżetowych i dyscypliny finansów publicznych, sprawozdawczości budżetowej i finansowej oraz zasad rozliczania podatku VAT, w tym znajomość przepisów ustaw m. in. o finansach publicznych, o finansowaniu zadań oświatowych, o rachunkowości i o odpowiedzialności za naruszenie dyscypliny finansów publicznych oraz przepisów wykonawczych do tych ustaw, ponadto znajomość ustaw - Kodeks postępowania administracyjnego oraz o pracownikach samorządowych i o samorządzie gminnym, biegłość w posługiwaniu się komputerem, w tym korzystanie z Internetu oraz dobra znajomość obsługi aplikacji biurowych (m.in. edytora tekstu, arkusza kalkulacyjnego), programu księgowego preferowana znajomość obsługi programu Vulcan - Finanse, systemu bankowości elektronicznej. Umowa o pracę na czas określony. Praca na pełny etat, w godzinach od 07:30 do 15:30. Praca w Bochni.
Szczegóły ogłoszenia o naborze:
https://bip.malopolska.pl/mzedukacji,a,2906230,miejski-zespol-edukacji-w-bochni-ul-kazimierza-wielkiego-2-32-700-bochnia-oglasza-nabor-na-wolne-sta.html
DANE PRACODAWCY
Pracodawca: Miejski Zespół Edukacji w Bochni
NIP: 8681598266
REGON: 851665172
Sposób aplikowania: bezpośrednio do pracodawcy
Adres: ul. Kazimierza Wielkiego 2, 32-700 Bochnia, powiat: bocheński, woj: małopolskie Zobacz na mapie
Osoba do kontaktu: Monika Widło
Nr telefonu: 146118421
Język aplikacji: polski
Wymagane dokumenty: Zgodnie z wymogami:
https://bip.malopolska.pl/mzedukacji,a,2906230,miejski-zespol-edukacji-w-bochni-ul-kazimierza-wielkiego-2-32-700-bochnia-oglasza-nabor-na-wolne-sta.html
a) list motywacyjny opatrzony stosowną klauzulą* oraz własnoręcznie podpisany,
b) życiorys (curriculum vitae) - opatrzony stosowną klauzulą* oraz własnoręcznie podpisany,
c) oświadczenie kandydata/kandydatki o posiadaniu obywatelstwa polskiego (dowód osobisty do okazania przez kandydata/kandydatkę, podczas rozmowy kwalifikacyjnej),
d) oświadczenie kandydata/kandydatki któremu/której na podstawie umów międzynarodowych lub przepisów prawa wspólnotowego przysługuje prawo do podjęcia zatrudnienia na terytorium RP
o posiadaniu dokumentu potwierdzającego obywatelstwo Unii Europejskiej lub innych państw (dokument do okazania przez kandydata/kandydatkę, podczas rozmowy kwalifikacyjnej),
e) kserokopie świadectw pracy lub oryginał zaświadczenia o aktualnym zatrudnieniu (wystawione nie wcześniej niż miesiąc przed ogłoszeniem naboru z uwzględnieniem ewentualnych urlopów bezpłatnych) potwierdzające co najmniej dwuletni okres stażu pracy w księgowości, lub inne dokumenty potwierdzające wymagany staż pracy,
f) kserokopie dyplomów potwierdzających wymagane wykształcenie,
g) kserokopie zaświadczeń o ukończonych kursach, szkoleniach związanych tematycznie z zadaniami wykonywanymi na wskazanym stanowisku urzędniczym w przypadku ich posiadania,
h) ewentualne referencje,
i) własnoręcznie podpisane oświadczenie kandydata/kandydatki o pełnej zdolności do czynności prawnych, o korzystaniu z pełni praw publicznych, o nieposzlakowanej opinii, o braku skazania prawomocnym wyrokiem sądu za umyślne przestępstwo ścigane z oskarżenia publicznego lub
umyślne przestępstwo skarbowe,
j) w przypadku osób, o których mowa w ppkt d) również dokument potwierdzający znajomość języka polskiego w rozumieniu przepisów o służbie cywilnej,
k) kserokopia dokumentu potwierdzającego niepełnosprawność niewykluczającą wykonywanie obowiązków na wskazanym stanowisku jeśli kandydat/kandydatka zamierza skorzystać z uprawnienia pierwszeństwa w zatrudnieniu na stanowisku urzędniczym,
l) oświadczenie o stanie zdrowia potwierdzające brak przeciwwskazań do pracy na stanowisku objętym naborem
Sposób przekazania dokumentów: Preferowane formy kontaktu: osobiście, telefon
poleca:
