Data ważności ogłoszenia: 26 lipca 2026 (niedziela)

Pracownik socjalny (k/m) - Łaziska, lubelskie

Lokalizacja: Łaziska
lubelskie / powiat opolski / gmina Łaziska

Forma zatrudnienia: umowa o pracę

Stanowisko: 3.4 - Średni personel z prawa, spraw społecznych, kultury i pokrewny

Data dodania: 2026-07-10
Dodane przez: Powiatowy Urząd Pracy w Opolu Lubelskim
Pracodawca: OŚRODEK POMOCY SPOŁECZNEJ w Łaziskach
Wymagania niezbędne:
Wykształcenie: wyższe (w tym licencjat)

Numer oferty: StPr/26/0217

WARUNKI PRACY i PŁACY

Miejsce pracy: 24-335 Łaziska 61, powiat: opolski, woj: lubelskie Zobacz na mapie

Zakres obowiązków: 1. Dokonywanie analizy i oceny zjawisk, które powodują zapotrzebowanie na świadczenia z pomocy społecznej oraz kwalifikowanie do uzyskania tych świadczeń.
2.Udzielanie informacji, wskazówek i pomocy w zakresie rozwiązywania spraw życiowych osobom, które dzięki tej pomocy będą zdolne samodzielnie rozwiązywać problemy będące przyczyną trudnej sytuacji życiowej; skutecznie posługiwanie się przepisami prawa w realizacji tych zadań.
3.Pomoc w uzyskaniu dla osób będących w trudnej sytuacji życiowej poradnictwa dotyczącego możliwości rozwiązania problemów i udzielania pomocy przez właściwe instytucje państwowe, samorządowe i organizacje pozarządowe oraz wspieranie w uzyskiwaniu pomocy.
4.Pobudzanie społecznej aktywności i inspirowanie działań samopomocowych w zaspokajaniu niezbędnych potrzeb życiowych osób, rodzin, grup i środowisk społecznych.
5.Współpraca i współdziałanie z innymi specjalistami w celu przeciwdziałania i ograniczenia patologii i skutków negatywnych zjawisk społecznych, łagodzenie skutków ubóstwa.
6.Inicjowanie nowych form pomocy osobom i rodzinom mającym trudną sytuację życiową oraz inspirowanie powołania instytucji świadczących usługi służące poprawie sytuacji takich osób i rodzin.
7.Współuczestniczenie w inspirowaniu, opracowywaniu, wdrożeniu oraz rozwijaniu lokalnych programów pomocy społecznej ukierunkowanych na podniesienie jakości życia.
8.Kompletowanie i prowadzenie dokumentacji wymaganej do przyznania świadczeń z pomocy społecznej.
9.Obsługa programu komputerowego POMOST.
10.Sporządzanie list wypłat świadczeń z pomocy społecznej,
11.Dokonywanie rozpoznania potrzeb rejonu działania.
12.Ocena realizacji stopnia zaspokojenia potrzeb i skuteczności udzielonej pomocy.
13.Reprezentowanie interesów klientów Ośrodka.
14.Prowadzenie pracy socjalnej rozumianej jako działalność zawodową skierowaną na pomoc społeczną osobom i rodzinom we wzmocnieniu lub odzyskaniu zdolności do funkcjonowania w społeczeństwie oraz tworzenie warunków sprzyjających temu celowi.
15.Opracowywanie projektów decyzji administracyjnych z zakresu pomocy społecznej zgodnie z obowiązującymi przepisami prawa.
16.Organizowanie usług opiekuńczych w razie zaistnienia takiej potrzeby.
17.Kompletowanie dokumentów do domu pomocy społecznej w razie niemożności zapewnienia usług opiekuńczych w miejscu zamieszkania.
18.Sporządzanie sprawozdań, analiz itp.
19.Współdziałanie z placówkami służby zdrowia ze szczególnym uwzględnieniem współpracy z lekarzami rejonowymi i pielęgniarkami środowiskowymi.
20.Zachowanie w tajemnicy informacji uzyskanych w toku czynności zawodowych, także po ustaniu zatrudnienia, chyba że działa to przeciwko dobru osoby lub rodziny.
21.Przeciwdziałać praktykom niehumanitarnym i dyskryminującym osobę, rodzinę lub grupę.
22.Udzielać osobom zgłaszającym się pełnej informacji o przysługujących im świadczeniach i dostępnych formach pomocy.
23.Kierować się zasadą dobra osób i rodzin, którym służy, poszanowania ich godności i prawa tych osób do samostanowienia.

Rodzaj umowy: Umowa o pracę w zastępstwie

Praca tymczasowa oferowana przez agencję: NIE

Wymiar etatu: 1.0

Liczba godzin pracy w tygodniu: 40.0

Liczba godzin pracy w miesiącu: 160.0

Data rozpoczęcia: 27.07.2026

Wynagrodzenie brutto: od 5 200 PLN

System wynagradzania: Czasowy ze stawką miesięczną

Zawód: pracownik socjalny

Zapewnienie wyżywienia: NIE

Zapewnienie zakwaterowania: NIE

Zatrudnienie od zaraz: NIE