Numer oferty: StPr/26/0245
WARUNKI PRACY i PŁACY
Miejsce pracy: ul. Wyczółkowskiego 10A, 08-500 Ryki, powiat: rycki, woj: lubelskie Zobacz na mapie
Zakres obowiązków: a) opracowywanie i rozpowszechnianie materiałów informacyjnych o Powiecie;
b) opracowywanie materiałów promocyjnych na stronę www.ryki.powiat.pl;
c) promowanie potencjału gospodarczego, kulturalnego, społecznego i turystycznego Powiatu;
d) współpraca z mediami;
e) współpraca z organizacjami pozarządowymi prowadzącymi działalność w zakresie kultury;
f) przygotowywanie i wdrażanie projektów w zakresie kultury i promocji oraz pozyskiwanie środków na ich realizację;
g) współpraca z innymi komórkami starostwa, powiatowymi jednostkami organizacyjnymi, jednostkami samorządu terytorialnego lub innymi partnerami w zakresie realizacji wspólnych przedsięwzięć w zakresie kultury i promocji, w tym projektów finansowanych ze źródeł zewnętrznych;
h) organizowanie oraz współdziałanie z innymi komórkami starostwa, powiatowymi jednostkami organizacyjnymi, jednostkami samorządu terytorialnego lub innymi partnerami w organizowaniu świąt i innych uroczystości, imprez artystycznych i rozrywkowych o zasięgu powiatowym;
i) prowadzenie zadań powiatu w zakresie ochrony zabytków i opieki nad zabytkami;
j) umieszczanie na zabytkach nieruchomych odpowiednich znaków lub zapisów;
k) przyjmowanie i ewidencjonowanie informacji od podmiotów prowadzących roboty budowlane i ziemne w razie ujawnienia przedmiotu, który posiada cechy zabytku;
l ) zawiadamianie Wojewódzkiego Konserwatora Zabytków o wykopalisku lub znalezisku archeologicznym;
m) prowadzenie spraw związanych z organizowaniem działalności kulturalnej oraz tworzeniem powiatowych instytucji kultury;
n) prowadzenie rejestru powiatowych instytucji kultury;
o) prowadzenie spraw związanych z organizowaniem i funkcjonowaniem powiatowej biblioteki publicznej;
p) podejmowanie działań zapewniających promocję twórczości artystycznej, amatorskiego ruchu artystycznego, folkloru, rękodzielnictwa ludowego i artystycznego;
q) prowadzenie spraw w zakresie wymiany kulturalnej;
r) ochrona dóbr kultury w zakresie określonym w przepisach o ochronie dóbr kultury;
s) prowadzenie i aktualizowanie ewidencji dóbr kultury niewpisanych do rejestru zabytków,
a znajdujących się na terenie Powiatu;
t) prowadzenie spraw stypendiów za osiągnięcia kulturalne;
u) organizowanie otwartego konkursu ofert w przypadku wspierania oraz powierzania zadań
z zakresu kultury organizacjom pozarządowym i podmiotom zgodnie z odrębnymi przepisami;
v) współdziałanie z organami administracji rządowej i samorządowej, jednostkami sił zbrojnych, służbami, inspekcjami i strażami w zakresie realizacji zadań obronnych, zarządzania kryzysowego oraz bezpieczeństwa publicznego;
w) prowadzenie spraw związanych z rozliczeniem dotacji celowych;
x) realizacja zadań współfinansowanych ze środków Unii Europejskiej.
Rodzaj umowy: Umowa o pracę na okres próbny
Praca tymczasowa oferowana przez agencję: NIE
Wymiar etatu: 1.0
Liczba godzin pracy w tygodniu: 40.0
Liczba godzin pracy w miesiącu: 160.0
Data rozpoczęcia: 01.07.2026
Wynagrodzenie brutto: od 4 900 PLN
System wynagradzania: Czasowy ze stawką miesięczną
Zawód: specjalista administracji publicznej
Zapewnienie wyżywienia: NIE
Zapewnienie zakwaterowania: NIE
Zatrudnienie od zaraz: NIE
Pracodawca pokrywa koszt przejazdu do Polski: NIE
WYMAGANIA
Wymagania konieczne
Wykształcenie:
Pozostałe wymagania
Uprawnienia:
- Obsługa komputera oraz pakietu MS Office
- umiejętność pracy w zespole
- Dobra organizacja pracy
- komunikatywność, wysoka kultura osobista
Inne wymagania: Wymagania niezbędne:
1. obywatelstwo polskie,
2. pełna zdolność do czynności prawnych oraz korzystanie z pełni praw publicznych,
3. brak skazania prawomocnym wyrokiem sądu za umyślne przestępstwo ścigane z oskarżenia publicznego oraz umyślne przestępstwo skarbowe,
4. nieposzlakowana opinia,
5. wykształcenie minimum średnie,
6. co najmniej roczny staż pracy w administracji publicznej.
Wymagania dodatkowe:
1. doświadczenie zawodowe na stanowisku związanym z promocją, kulturą lub działalnością informacyjno promocyjną,
2. znajomość ustaw: o samorządzie powiatowym, o pracownikach samorządowych, o organizowaniu
i prowadzeniu działalności kulturalnej, o działalności pożytku publicznego i o wolontariacie, o bezpieczeństwie imprez masowych, kodeksu postępowania administracyjnego;
3. umiejętność obsługi programów biurowych min. MS Office oraz wykorzystania w pracy narzędzi informatycznych;
4. umiejętność pracy w zespole, bardzo dobra organizacja pracy własnej, sumienność, staranność, kreatywność, zaangażowanie w powierzone obowiązki;
5. wysoka kultura osobista, komunikatywność, dyspozycyjność;
6. mile widziane umiejętności redakcyjne i fotograficzne,
7. doświadczenie w organizacji spotkań, imprez kulturalnych.
Wymagane dokumenty należy złożyć w Sekretariacie Starostwa Powiatowego w Rykach albo przesłać poprzez elektroniczną skrzynkę podawczą ePUAP, z wykorzystaniem kwalifikowanego podpisu elektronicznego lub profilu zaufanego albo przesłać pocztą na adres: Starostwo Powiatowe w Rykach, ul. Leona Wyczółkowskiego 10A, 08-500 Ryki z dopiskiem: Nabór na stanowisko ds. promocji i kultury w Wydziale Edukacji, Promocji i Spraw Społecznych Starostwa Powiatowego w Rykach przy ul. Leona Wyczółkowskiego 10A, 08-500 Ryki do dnia 29 czerwca 2026r. do godz. 12.00.
Szczegóły oferty w Biuletynie Informacji Publicznej: https://spryki.bip.lubelskie.pl/index.php?id=89&p1=szczegoly&p2=15083
DANE PRACODAWCY
Pracodawca: STAROSTWO POWIATOWE w RYKACH
NIP: 7162272057
REGON: 431029205
Sposób aplikowania: bezpośrednio do pracodawcy
Adres: ul. Wyczółkowskiego 10A, 08-500 Ryki, powiat: rycki, woj: lubelskie Zobacz na mapie
Osoba do kontaktu: Sławomir Wołowiec
Nr telefonu: (81) 865-74-50
Język aplikacji: polski
Wymagane dokumenty: 1. Życiorys zawodowy (CV),
2. List motywacyjny opatrzony własnoręcznym podpisem oraz telefonem kontaktowym lub e-mailem,
3. Kwestionariusz osobowy według załączonego wzoru,
4. podpisane oświadczenie o pełnej zdolności do czynności prawnych oraz korzystania z pełni praw publicznych,
5. podpisane oświadczenie o braku skazania prawomocnym wyrokiem sądu za przestępstwo skarbowe popełnione umyślnie lub umyślne przestępstwo ścigane z oskarżenia publicznego,
6. kserokopie świadectw i dokumentów stwierdzających wykształcenie, posiadane kwalifikacje i umiejętności. Oryginały do wglądu podczas rozmowy kwalifikacyjnej,
7. kserokopie dokumentów potwierdzających staż pracy świadectwa pracy, zaświadczenia. Oryginały do wglądu podczas rozmowy kwalifikacyjnej,
8. podpisane oświadczenie kandydata o posiadaniu obywatelstwa polskiego,
9. dokumenty aplikacyjne, w których umieszczą Państwo dane osobowe wykraczające poza zakres określony
w art. 22 § 1 Kodeksu pracy powinny być opatrzone podpisanym oświadczeniem: Oświadczenie o wyrażeniu zgody Staroście Ryckiemu na przetwarzanie danych osobowych kandydata zawartych w ofercie pracy dla celu realizacji procesu rekrutacji w Starostwie Powiatowym w Rykach zgodnie z ustawą z dnia 10 maja 2018 r.
o ochronie danych osobowych (Dz. U. z 2019 r., poz. 1781 t.j.) i Rozporządzeniem Parlamentu Europejskiego
i Rady (UE) 2016/679 z dnia 27 kwietnia 2016 r. w sprawie ochrony osób fizycznych w związku z przetwarzaniem danych osobowych i w sprawie swobodnego przepływu takich danych oraz uchylenia dyrektywy 95/46/WE (ogólne rozporządzenie o ochronie danych) (Dz.Urz. UE L 119 z 04.05.2016 r.) oraz ustawą z dnia 21 listopada 2008 r. o pracownikach samorządowych (Dz. U. z 2022 r., poz. 530 t.j.),
10. podpisana Klauzula Informacyjna o przetwarzaniu danych osobowych w Starostwie Powiatowym w Rykach
w celu rekrutacji i zatrudniania (klauzula informacyjna w załączniku),
11. w przypadku przedstawienia przez kandydata/tkę dokumentów w języku obcym, należy dołączyć ich tłumaczenie na język polski dokonane przez biuro tłumaczeń, bądź tłumacza przysięgłego.
Sposób przekazania dokumentów: Preferowane formy kontaktu: osobiście, telefon
poleca:
