Numer oferty: StPr/26/370
WARUNKI PRACY i PŁACY
Miejsce pracy: ul. Wspólna 113, 05-300 Królewiec, powiat: miński, woj: mazowieckie Zobacz na mapie
Zakres obowiązków: 1. obsługa komputera pakiet MS Office, Internet),
2. wprowadzanie danych do systemów oraz rejestrów,
3. redagowanie pism, formularzy, zestawień, zamówień,
4. archiwizacja dokumentów,
5. obsługa urządzeń biurowych,
6. obsługa pośrednia i bezpośrednia interesantów.
Rodzaj umowy: Umowa o pracę na czas określony
Praca tymczasowa oferowana przez agencję: NIE
Wymiar etatu: 1.0
Liczba godzin pracy w tygodniu: 40.0
Liczba godzin pracy w miesiącu: 160.0
Data rozpoczęcia: 01.07.2026
Data zakończenia: 30.06.2027
Wynagrodzenie brutto: od 4 806 PLN
Opis wynagrodzenia: Wymagane dokumenty aplikacyjne należy składać w zamkniętej kopercie opatrzonej imieniem
i nazwiskiem oraz adresem do korespondencji, z dopiskiem Nabór na stanowisko pomocnicze
i obsługi: pomoc administracyjna (biurowa) w Dziale Technicznym i Utrzymania Ruchu w Gminnym
Zakładzie Gospodarki Komunalnej w Mińsku Mazowieckim" osobiście w sekretariacie siedziby
Zakładu ( I piętro) w budynku Gminnego Zakładu Gospodarki Komunalnej Mińsku Mazowieckim
lub przesłać pocztą na adres:
Gminny Zakład Gospodarki Komunalnej w Mińsku Mazowieckim , ul. Wspólna 113, Królewiec, 05-
300 Mińsk Mazowiecki
w nieprzekraczalnym terminie do dnia 16.06.2026 r.
W przypadku przesłania ofert za pośrednictwem poczty decyduje data wpływu do Gminnego Zakładu
Gospodarki Komunalnej w Mińsku Mazowieckim.
System wynagradzania: Czasowy ze stawką miesięczną
Zawód: pracownik biurowy
Zapewnienie wyżywienia: NIE
Zapewnienie zakwaterowania: NIE
Zatrudnienie od zaraz: NIE
Pracodawca pokrywa koszt przejazdu do Polski: NIE
WYMAGANIA
Wymagania konieczne
Wykształcenie:
Wymagania pożądane
Wykształcenie:
Pozostałe wymagania
Inne wymagania: ukończona szkoła średnia, mile widziane ukończone studia wyższe,
2) minimum rok stażu pracy biurowej,
3) posiadanie obywatelstwa polskiego (z zastrzeżeniem art.11 ust.2 i 3 ustawy z dnia 21 listopada 2008 roku o pracownikach samorządowych),
4) posiadanie pełnej zdolności do czynności prawnych oraz korzystanie z pełni praw publicznych,
5) niekaralność za umyślne przestępstwo ścigane z oskarżenia publicznego lub umyślne przestępstwo skarbowe,
6) nieposzlakowana opinia,
7) umiejętność obsługi komputera oraz urządzeń biurowych (min. pakiet MS Office, Internet),
8) umiejętność interpretacji i stosowania odpowiednich aktów prawnych oraz przepisów z zakresu wykonywanych zadań na danym stanowisku,
9) komunikatywność, umiejętność analitycznego myślenia, dyspozycyjność, terminowość, rzetelność,
10) samodzielność,
11) dobra organizacja pracy i umiejętność pracy w zespole,
12) wysoka kultura osobista,
13) odporność na stres.
DANE PRACODAWCY
Pracodawca: Gminny Zakład Gospodarki Komunalnej w Mińsku Mazowieckim
NIP: 8222102202
REGON: 712547820
Sposób aplikowania: bezpośrednio do pracodawcy
Adres: ul. Wspólna 113, 05-300 Królewiec, powiat: miński, woj: mazowieckie Zobacz na mapie
Nr telefonu: 257422302
Język aplikacji: polski
Wymagane dokumenty: 1) podpisany własnoręcznie list motywacyjny,
2) CV (życiorys) - z informacjami dot. wykształcenia i opisem dotychczasowego przebiegu pracy zawodowej i zajmowanych stanowiskach (podpisany własnoręcznie),
3) wypełniony kwestionariusz osobowy dla ubiegającego się o zatrudnienie (oryginał) - dostępny na stronie www.gzgk-minsk-mazowiecki.bip-e.pl
4) kopie dokumentów potwierdzających posiadane wykształcenie, potwierdzone za zgodnośćz oryginałem przez kandydata,
S) kopie dokumentów potwierdzających okresy zatrudnienia - staż pracy (posiadane świadectwa pracy potwierdzone za zgodność z oryginałem przez kandydata,
6) ewentualnie własnoręczne oświadczenie o obecnym zatrudnieniu - z podaniem okresu zatrudnienia i stanowiska),
7) kopie dokumentów potwierdzające dodatkowe kwalifikacje (ukończone kursy, szkolenia itp.),
8) referencje (mile widziane),
9) oświadczenia własnoręcznie podpisane o:
- posiadaniu obywatelstwa polskiego (z zastrzeżeniem art. 11 ust. 2 i 3 ustawy z dnia 21 listopada 2008 roku o pracownikach samorządowych),
- posiadaniu pełnej zdolności do czynności prawnych oraz korzystaniu z pełni prawpublicznych,
- niekaralności za umyślne przestępstwa ścigane z oskarżenia publicznego lub za umyślne przestępstwa skarbowe,
- stanie zdrowia pozwalającym na zatrudnienie na ww. stanowisku.
Sposób przekazania dokumentów: Preferowane formy kontaktu: telefon
poleca:
