Serwis Wyszukiwarka ofert pracy na podstawie CBOP - dział praca
Data ważności ogłoszenia: 30 czerwca 2026 (wtorek)

Osoba do rozbioru i wykrawania mięsa - Dębica, podkarpackie

Data dodania: 2026-06-08
Dodane przez: Powiatowy Urząd Pracy w Dębicy
Pracodawca: FIRMA PRODUKCYJNO-HANDLOWA "KANWIL" SPÓŁKA Z OGRANICZONĄ ODPOWIEDZIALNOŚCIĄ

Numer oferty: StPr/26/0674

WARUNKI PRACY i PŁACY

Miejsce pracy: ul. RZESZOWSKA 136, 39-200 Dębica, powiat: dębicki, woj: podkarpackie Zobacz na mapie
Zakres obowiązków: -ROZBIÓR TUSZ Z DZICZYZNY
-ODDZIELANIE MIĘSA OD KOŚCI
-WYKRAWANIE ELEMENTÓW HANDLOWYCH
-OBSŁUGA NOŻY I MASZYN DO CIĘCIA
-PRZESTRZEGANIE ZASAD HIGIENY I BHP
-PRZYGOTOWANIE MIĘSA DO DALSZEJ PRODUKCJI LUB SPRZEDAŻY
Rodzaj umowy: Umowa o pracę na czas określony
Praca tymczasowa oferowana przez agencję: NIE
Wymiar etatu: 1.0
Liczba godzin pracy w tygodniu: 40.0
Data rozpoczęcia: 01.07.2026
Wynagrodzenie brutto: od 5 500 PLN
Opis wynagrodzenia: + PREMIA
System wynagradzania: Czasowy ze stawką miesięczną
Zawód: rozbieracz-wykrawacz
Zapewnienie wyżywienia: NIE
Zapewnienie zakwaterowania: NIE
Zatrudnienie od zaraz: TAK
Pracodawca pokrywa koszt przejazdu do Polski: NIE

WYMAGANIA

Wymagania pożądane

Wykształcenie:
  • zasadnicze zawodowe

Pozostałe wymagania

Inne wymagania: WYMAGANIA:
- DOŚWIADCZENIE W ZAWODZIE MIN. 2 LATA
- GOTOWOŚĆ DO PRACY W CHŁODNI
- DOKŁADNOŚĆ I TEMPO PRACY
- KSIĄŻECZKA SANEPIDOWSKA LUB GOTOWOŚĆ DO JEJ WYROBIENIA

DANE PRACODAWCY

Pracodawca: FIRMA PRODUKCYJNO-HANDLOWA "KANWIL" SPÓŁKA Z OGRANICZONĄ ODPOWIEDZIALNOŚCIĄ
NIP: 8720014371
REGON: 850293136
Krótki opis działalności gospodarczej: Przetwarzanie i konserwowanie mięsa, z wyłączeniem mięsa
Sposób aplikowania: bezpośrednio do pracodawcy
Adres: ul. RZESZOWSKA 136, 39-200 Dębica, powiat: dębicki, woj: podkarpackie Zobacz na mapie
Nr telefonu: 146803058 146803052, 884008696
E-mail: kanwil@interia.pl
Język aplikacji: polski
Wymagane dokumenty: BRAK DANYCH
Sposób przekazania dokumentów: Preferowane formy kontaktu: osobiście, telefon, e-mail

opublikowano: 2026-06-08
Komentarze
Polityka Prywatności