Serwis Wyszukiwarka ofert pracy na podstawie CBOP - dział praca
Data ważności ogłoszenia: 27 lipca 2026 (poniedziałek)

Pracownik kebaba (k/m) (nr 0978) - Brzoza, kujawsko-pomorskie

Data dodania: 2026-05-26
Dodane przez: Powiatowy Urząd Pracy w Bydgoszczy
Pracodawca: Paulina Wiesiołowska
Wymagania niezbędne:
Wykształcenie: brak lub niepełne podstawowe

Numer oferty: StPr/26/0978

WARUNKI PRACY i PŁACY

Miejsce pracy: ul. Łabiszyńska 18b, 86-061 Brzoza, powiat: bydgoski, woj: kujawsko-pomorskie Zobacz na mapie
Zakres obowiązków: przygotowywanie posiłków typu fast-food, obsługa klienta, utrzymanie czystości na stanowisku pracy, przyjmowanie zamówień

praca od poniedziałku do niedzieli według grafiku w godz. 9:30-21:30.
Rodzaj umowy: Umowa o pracę na czas nieokreślony
Praca tymczasowa oferowana przez agencję: NIE
Wymiar etatu: 1.0
Liczba godzin pracy w tygodniu: 40.0
Liczba godzin pracy w miesiącu: 160.0
Data rozpoczęcia: 01.06.2026
Wynagrodzenie brutto: od 4 806 PLN
System wynagradzania: Czasowy ze stawką miesięczną
Zawód: pracownik przygotowujący posiłki typu fast food
Typ propozycji: praca stała
Zapewnienie wyżywienia: NIE
Zapewnienie zakwaterowania: NIE
Zatrudnienie od zaraz: NIE
Pracodawca pokrywa koszt przejazdu do Polski: NIE

WYMAGANIA

Wymagania konieczne

Wykształcenie:
  • brak lub niepełne podstawowe

Pozostałe wymagania

Inne wymagania: mile widziane doświadczenie zawodowe, mile widziana znajomość j. obcego, umiejętność przygotowywania posiłków i obsługi klienta

DANE PRACODAWCY

Pracodawca: Paulina Wiesiołowska
NIP: 5542927687
REGON: 360579515
Sposób aplikowania: bezpośrednio do pracodawcy
Adres: ul. Łabiszyńska 18b, 86-061 Brzoza, powiat: bydgoski, woj: kujawsko-pomorskie Zobacz na mapie
Osoba do kontaktu: Paulina Wiesiołowska
Nr telefonu: 570-785-005
Język aplikacji: polski
Wymagane dokumenty: tel. 570-785-005 - p. Paulina Wiesiołowska w godz. 9:00-17:00.
Sposób przekazania dokumentów: Preferowane formy kontaktu: telefon, Godziny : 9:00-17:00

opublikowano: 2026-05-26
ostatnia aktualizacja: 2026-05-27
Komentarze
Polityka Prywatności