Numer oferty: StPr/26/0604
WARUNKI PRACY i PŁACY
Miejsce pracy: ul. GRUNWALDZKA 5, 47-220 Kędzierzyn-Koźle, powiat: kędzierzyńsko-kozielski, woj: opolskie Zobacz na mapie
Zakres obowiązków: Monitorowanie poprawności działania systemów VITRONIC; Monitorowanie zgłoszeń serwisowych; Współpraca z działem technicznym; Informowanie klientów o statusie sprawy; Koordynowanie serwisów; Dbanie o wewnętrzny obieg informacji i dokumentów
Rodzaj umowy: Umowa o pracę na czas określony
Praca tymczasowa oferowana przez agencję: NIE
Wymiar etatu: 1.0
Liczba godzin pracy w tygodniu: 40.0
Data rozpoczęcia: 21.05.2026
Wynagrodzenie brutto: od 5 000 do 5 400 PLN
System wynagradzania: Czasowy ze stawką miesięczną
Zawód: pracownik biurowy
Zapewnienie wyżywienia: NIE
Zapewnienie zakwaterowania: NIE
Zatrudnienie od zaraz: TAK
Pracodawca pokrywa koszt przejazdu do Polski: NIE
WYMAGANIA
Wymagania konieczne
Wykształcenie:
Pozostałe wymagania
Inne wymagania: Gotowość do pracy zmianowej (także w nocy; praca głównie na zmianie popołudniowej i nocnej, rzadziej na zmianie porannej);
Podstawowa znajomość z zakresu sprzętów elektronicznych i/lub wizyjnych;
Komunikatywna znajomość języka angielskiego;
Doskonale rozwinięte umiejętności organizacyjne;
Wysokie poczucie odpowiedzialności;
Znajomość narzędzi Microsoft Office (Excel, Word, Power Point);
Skrupulatność i punktualność;
Komunikatywność;
Mile widziane doświadczenie na podobnym stanowisku i praca z systemem ticketowym,
Praca: pon.-pt zgodnie z grafikiem na trzy zmiany: 8-16, 16-24, 24-8 (PRZEWAGA W GRAFIKU ZMIAN POPOŁUDNIOWYCH I NOCNYCH)
Firma oferuje:
Zatrudnienie na podstawie umowy o pracę;
Atrakcyjny pakiet benefitów (dofinansowanie karty sportowej, prywatną opiekę medyczną);
Możliwość szkoleń i rozwoju w międzynarodowej firmie o ugruntowanej pozycji rynkowej;
Niezbędne narzędzia do pracy (laptop, telefon komórkowy);
Przyjazną atmosferę w pracy;
Po okresie próbnym, możliwość pracy zdalnej.
DANE PRACODAWCY
Pracodawca: "VITRONIC MACHINE VISION POLSKA" SPÓŁKA Z OGRANICZONĄ ODPOWIEDZIALNOŚCIĄ
NIP: 1990099669
REGON: 160349135
Krótki opis działalności gospodarczej: HANDEL PRODUKTAMI BEZPIECZEŃSTWA W RUCHU DROGOWYM
Sposób aplikowania: bezpośrednio do pracodawcy
Adres: ul. GRUNWALDZKA 5, 47-220 Kędzierzyn-Koźle, powiat: kędzierzyńsko-kozielski, woj: opolskie Zobacz na mapie
Osoba do kontaktu: Kinga Lityńska
E-mail: rekrutacja@vitronic.pl
Język aplikacji: polski
Wymagane dokumenty: CV
Klauzula Informacyjna dla osób rekrutowanych:
Odpowiadając na powyższe ogłoszenie (mailowo bądź telefonicznie) wyrażają Państwo zgodę na przetwarzanie swoich danych osobowych na potrzeby niezbędne do realizacji procesu rekrutacji zgodnie z art. 13 ust. 1 i 2
Rozporządzenia Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 z 27 kwietnia 2016 roku w sprawie ochrony osób fizycznych w związku z przetwarzaniem danych osobowych i w sprawie swobodnego przepływu takich
danych oraz uchylenia dyrektywy 95/46/WE (dalej zwane RODO).
1. Administratorem Pani/Pana danych osobowych jest: Vitronic Machine Vision Sp z.o.o., z siedzibą: ul. Grunwaldzka 5, 47-220 Kędzierzyn-Koźle, NIP: 1990099669, KRS:0000364117. Nie został wyznaczony Inspektor Ochrony Danych;
2. Dane osobowe przekazane w przetwarzanie Administratorowi Danych, będą przetwarzane w celu: przeprowadzenia rekrutacji, kontaktu telefonicznego lub na podany adres e-mail, podjęcia działań przed zawarciem umowy, archiwizacji;
3. Pani/Pana dane nie będą przekazywane żadnym innym Podmiotom;
4. Pani/Pana dane osobowe będą przechowywane przez okres 6 miesięcy od zakończenia procesu rekrutacyjnego na dane stanowisko. Jeśli wyrazi Pani/Pan zgodę na udział w przyszłych rekrutacjach dane będą przetwarzane
przez dodatkowe 12 miesięcy od dnia jej wyrażenia;
5. Posiada Pani/Pan prawo dostępu do treści swoich danych oraz prawo ich sprostowania, usunięcia, ograniczenia przetwarzania, prawo do przenoszenia danych, prawo wniesienia sprzeciwu, prawo do cofnięcia zgody w dowolnym momencie;
6. Nie podejmujemy zautomatyzowanych decyzji ani profilowania danych kandydatów.
7. Posiada Pani/Pan prawo wniesienia skargi do Urzędu Ochrony Danych, gdy uzna Pani/Pan, iż przetwarzanie danych osobowych Pani/Pana dotyczących narusza przepisy Ogólnego Rozporządzenia o Ochronie Danych
Osobowych z dnia 27 kwietnia 2016 r. w sprawie osób fizycznych;
8. Podanie przez Panią/Pana danych osobowych jest dobrowolne, a odmowa podania danych może skutkować brakiem możliwości udziału w procesie rekrutacyjnym.
Sposób przekazania dokumentów: Preferowane formy kontaktu: e-mail
poleca:
