Serwis Wyszukiwarka ofert pracy na podstawie CBOP - dział praca
Data ważności ogłoszenia: 29 maja 2026 (piątek)

Podinspektor/ka ds. księgowości - Lanckorona, małopolskie

Data dodania: 2026-05-13
Dodane przez: Powiatowy Urząd Pracy w Wadowicach
Pracodawca: Zespół Obsługi Placówek Oświatowych w Lanckoronie
Wymagania niezbędne:
Wykształcenie: średnie zawodowe

Numer oferty: StPr/26/0466

WARUNKI PRACY i PŁACY

Miejsce pracy: ul. 3 Maja 11, 34-143 Lanckorona, powiat: wadowicki, woj: małopolskie Zobacz na mapie
Zakres obowiązków: - prowadzenie ewidencji księgowej syntetycznej i analitycznej w programie komputerowym- VULCAN,
- sporządzanie analityczne i syntetyczne sprawozdawczości finansowej dla obsługiwanych jednostek,
- kontrolowanie działalności gospodarczo- finansowej obsługiwanych jednostek,
- obsługa bankowości elektronicznej, wykonywanie przelewów,
- sprawdzanie dokumentów księgowych pod względem formalno- rachunkowym i ich ewidencja,
- wykonywanie innych zadań wynikających z obsługi finansowo- księgowej obsługiwanych jednostek.
Praca na pełny etat, praca jednozmianowa w podstawowym systemie czasu pracy, praca na zastępstwo od V-XI z możliwością stałego zatrudnienia. Praca na komputerze wymagająca stałej koncentracji i obciążenia wzroku (powyżej 4 godzin dziennie).
Kontakt osobisty, telefoniczny 338763516, emailowy: dyrektor@zopolanckorona.pl .
Wymagane dokumenty aplikacyjne na stanowisko należy składać: do dnia 29 maja 2026 r. w formie:
1) osobiście w siedzibie Zespołu Obsługi Placówek Oświatowych w Lanckoronie,
ul. 3 Maja 11, 34 143 Lanckorona lub,
2) przesłać na adres : Zespół Obsługi Placówek Oświatowych w Lanckoroni e,
ul. 3 Maja 11, 34 143 Lanckorona, z dopiskiem: Dotyczy naboru na stanowisko
Podinspektorka ds. księgowości/ Podinspektor ds. księgowości (liczy się data wpływu
do ZOPO w Lanckoronie) lub,
1) poprzez skrzynkę e doręczeń Zespołu Obsługi Placówek Oświatowych w Lanckoronie:
AE:PL-29862-24306-RUUGG-26- dokumenty muszą spełniać wymogi dokumentu
elektronicznego w rozumieniu przepisów ustawy z dnia 17 lutego 2007 r.
o informatyzacji działalności podmiotów realizujących zadania publiczne muszą być
opatrzone podpisem elektronicznym weryfikowanym za pomocą ważnego
kwalifikowanego certyfikatu lub podpisem potwierdzonym profilem zaufanym
e-puap.
Oferty, które wpłyną do Jednostki po wyznaczonym terminie nie będą rozpatrywane.
Osoby, które nie spełnią wszystkich wymogów formalnych, nie zostaną dopuszczone do
udziału w prowadzonym postępowaniu.
O terminie przeprowadzenia rozmowy kwalifikacyjnej, kandydaci spełniający wymogi
formalne, zostaną poinformowani telefonicznie lub drogą elektroniczną na podany
w dokumentach adres e mail.
Rodzaj umowy: Umowa o pracę w zastępstwie
Praca tymczasowa oferowana przez agencję: NIE
Wymiar etatu: 1.0
Liczba godzin pracy w tygodniu: 40.0
Data rozpoczęcia: 25.05.2026
Data zakończenia: 30.11.2026
Wynagrodzenie brutto: od 5 400 do 7 200 PLN
Opis wynagrodzenia: Wynagrodzenie zasadnicze (5 400,00 zł - 7 200 ,00 zł) wypłacane w rozliczeniu miesięcznym, zgodne z grupą zaszeregowania oraz posiadanym wykształceniem i kompetencjami, dodatek za wieloletnią pracę uzależniony od stażu pracy.
System wynagradzania: Czasowy ze stawką miesięczną
Zawód: pozostali specjaliści do spraw księgowości i rachunkowości
Zapewnienie wyżywienia: NIE
Zapewnienie zakwaterowania: NIE
Zatrudnienie od zaraz: NIE
Pracodawca pokrywa koszt przejazdu do Polski: NIE

WYMAGANIA

Wymagania konieczne

Wykształcenie:
  • średnie zawodowe
Uprawnienia:
  • Certyfikat otrzymania kwalifikacji do wykonywania zawodu: Pracownik ds. rachunkowości i księgowości

Pozostałe wymagania

Inne wymagania: Wymagania:
1) Wykształcenie średnie branżowe.
2) Znajomość zagadnień rachunkowości i księgowości budżetowej, przepisów podatkowych, płacowych.
3) Znajomość zasad klasyfikacji budżetowej oraz zasad gospodarki finansowej jednostek sektora finansów publicznych.
4) Znajomość obsługi komputera (pakietów biurowych Microsoft Office , poczty elektronicznej). Mile widziana znajomość programu Vulcan.
5) Umiejętność współpracy w zespole.
6) Komunikatywność, sumienność, terminowość i dyspozycyjność.
7) Rzetelność i odpowiedzialność za wykonywane zadania.

DANE PRACODAWCY

Pracodawca: Zespół Obsługi Placówek Oświatowych w Lanckoronie
NIP: 5511022301
REGON: 070625257
Sposób aplikowania: bezpośrednio do pracodawcy
Adres: ul. 3 Maja 11, 34-143 Lanckorona, powiat: wadowicki, woj: małopolskie Zobacz na mapie
Osoba do kontaktu: Urszula Kasiarz
Nr telefonu: 338763516
E-mail: dyrektor@zopolanckorona.pl
Język aplikacji: polski
Wymagane dokumenty: VI. Wykaz wym aganych dokumentów:
1) list motywacyjny,
2) CV,
3) wypełniony kwestionariusz osobowy,
4) oświadczenie o posiadaniu obywatelstwa polskiego,
5) oświadczenie o nieskazaniu prawomocnym wyrokiem za przestępstwo popełnione umyślnie lub umyślne przestępstwo skarbowe,
6) oświadczenie o posiadaniu pełnej zdolności do czynności prawnych oraz o korzystaniu z pełni praw publicznych,
7) kopie dokumentów potwierdzających wykształcenie i dodatkowe kwalifikacje,
8) kopie świadectw pracy z dotychczasowych miejsc pracy lub zaświadczenie potwierdzające zatrudnienie,
9) kopia dokumentu potwierdzającego niepełnosprawność - w przypadku kandydata, który zamierza skorzystać z uprawnienia, o którym mowa w art. 13a ust. 2 ustawy z dnia 21 listopada 2008 r. o pracownikach samorządowych,
10) oświadczenie o wyrażeniu zgody na przetwarzanie danych osobowych zawartych w dokumentach aplikacyjnych składanych w związku z naborem, dla potrzeb niezbędnych dla jego realizacji i dokumentacji, zgodnie z rozporządzeniem Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 z dnia 27 kwietnia 2016 r. w sprawie ochrony osób fizycznych w związku z przetwarzaniem danych osobowych i w sprawie swobodnego przepływu takich danych, zwanych dalej RODO,
11) oświadczenie o wyrażeniu zgody, w przypadku zatrudnienia, na przetwarzanie danych osobowych zawartych w dokumentach w związku z naborem, na czas realizacji umowy o pracę zgodnie z RODO.
Wszystkie dokumenty wytworzone przez kandydatkę/ kandydata na potrzeby naboru składane w oryginale muszą być każdorazowo opatrzone własnoręcznym czytelnym podpisem kandydatki/ kandydata (np. list motywacyjny, CV, kwestionariusz, oświadczenia).
Każdy dokument składany w formie kserokopii musi być na każdej stronie potwierdzony za zgodność z oryginałem przez kandydatkę/ kandydata poprzez umieszczenie na kserokopii zwrotu: stwierdzam zgodność z oryginałem wraz z datą i czytelnym podpisem.
Sposób przekazania dokumentów: Preferowane formy kontaktu: osobiście, telefon, e-mail

opublikowano: 2026-05-13
Komentarze
10 sierpnia 2026 (poniedziałek)
Zbrojarz (m,k,x) - Kędzierzyn-Koźle, opolskie
13 czerwca 2026 (sobota)
Logopeda - Przeworsk, podkarpackie
Polityka Prywatności