Numer oferty: StPr/26/0098
WARUNKI PRACY i PŁACY
Miejsce pracy: 16-506 Głęboki Bród 4, powiat: sejneński, woj: podlaskie Zobacz na mapie
Zakres obowiązków: 1. Prowadzenie obrotu gotówkowego z wykorzystaniem modułu „Kasa” w SILPweb.
2. Ewidencja sprzedaży drewna, w tym sporządzanie faktur zaliczkowych na drewno.
3. Prowadzenie prac związanych z inwentaryzacją, wyceną i rozliczaniem wyników inwentaryzacji w zakresie produktów drzewnych.
4. Bieżąca dekretacja i ewidencja operacji gospodarczych dowodów zewnętrznych w podsystemie Finanse i Księgowość w określonym zakresie.
5. Udział w inwentaryzacji drogą weryfikacji sald.
6. Prowadzenie ewidencji druków ścisłego zarachowania.
7. Kontrola formalno-rachunkowa dokumentów spływających do komórki finansowo-księgowej w określonym zakresie.
8. Kontrola prawidłowości, terminowości i kompletności udokumentowania operacji gospodarczych objętych ewidencją księgową w zakresie wprowadzanych dokumentów.
Rodzaj umowy: Umowa o pracę na okres próbny
Praca tymczasowa oferowana przez agencję: NIE
Wymiar etatu: 1.0
Liczba godzin pracy w tygodniu: 40.0
Data rozpoczęcia: 01.06.2026
Data zakończenia: 31.08.2026
Wynagrodzenie brutto: od 5 800 do 6 000 PLN
System wynagradzania: Czasowy ze stawką miesięczną
Zawód: księgowy
Zapewnienie wyżywienia: NIE
Zapewnienie zakwaterowania: NIE
Zatrudnienie od zaraz: NIE
Pracodawca pokrywa koszt przejazdu do Polski: NIE
WYMAGANIA
Wymagania konieczne
Wykształcenie:
Uprawnienia:
- ksiegowość komputerowa
- prawo jazdy kat B
- program komputerowy Microsoft Office
Pozostałe wymagania
Inne wymagania: Znajomość przepisów ustawy o rachunkowości oraz przepisów ustawy o podatku od towarów i usług (VAT).
DANE PRACODAWCY
Pracodawca: Nadleśnictwo Głęboki Bród
NIP: 8460002163
REGON: 790011240
Krótki opis działalności gospodarczej: ROLNICTWO
Sposób aplikowania: bezpośrednio do pracodawcy
Adres: 16-506 Głęboki Bród 4, powiat: sejneński, woj: podlaskie Zobacz na mapie
Osoba do kontaktu: Marian Milewski
Nr telefonu: 87 5165203
E-mail: glebokibrod@bialystok.lasy.gov.pl
Język aplikacji: polski
Wymagane dokumenty: 1. CV z dokładnym opisem przebiegu pracy zawodowej (zajmowane stanowiska,
okres pracy na określonym stanowisku, opatrzony własnoręcznym podpisem);
2. List motywacyjny z adresem do korespondencji oraz numerem telefonu i w miarę możliwości adres do korespondencji elektronicznej;
3. Kserokopie dokumentów potwierdzających wykształcenie i kwalifikacje
zawodowe, ukończenie kursów, szkoleń itp. oraz posiadanego stażu zawodowego, potwierdzone przez kandydata/kę za zgodność z dokumentem będącym w moim posiadaniu;
4. Kserokopie świadectw pracy, potwierdzone przez kandydata/kę za zgodność z
dokumentem będącym w moim posiadaniu;
5. Wypełniony kwestionariusz osobowy kandydata/ki na pracownika Lasów
Państwowych Załącznik nr 1;
6. Oświadczenie o zapoznaniu z klauzulą informacyjną oraz wyrażeniu zgody na
przetwarzanie danych osobowych dla potrzeb niezbędnych do realizacji procesu
rekrutacji Załącznik nr 2.
7. Oświadczenie osoby ubiegającej się o zatrudnienie Załącznik nr 3
8. Do oferty mogą zostać dołączone inne dokumenty, w tym opinie, listy polecające lub referencje z poprzednich miejsc pracy.
Wymienione wyżej dokumenty oryginały, kserokopie i oświadczenia winny być opatrzone własnoręcznym podpisem osoby kandydującej. W przypadku złożenia kserokopii wymaganego dokumentu osoby kandydujące zobowiązani są okazać ich oryginały przed rozpoczęciem rozmowy kwalifikacyjnej.
Sposób przekazania dokumentów: Preferowane formy kontaktu: osobiście, telefon, e-mail, poczta
poleca:
