Numer oferty: StPr/26/0521
WARUNKI PRACY i PŁACY
Miejsce pracy: ul. Aleja Marsz.Piłsudskiego 52/54, 81-382 Gdynia, powiat: m. Gdynia, woj: pomorskie Zobacz na mapie
Zakres obowiązków: - obsługa wniosków o udostępnianie informacji publicznej, w tym: przygotowywanie odpowiedzi na wnioski o udostępnienie informacji publicznej; monitorowanie terminowości oraz koordynacja procesu udzielania odpowiedzi na wnioski; opracowywanie wzorów pism na potrzeby realizacji zadań związanych z udostępnianiem informacji publicznej;
- obsługa interwencji osobistych mieszkańców, w tym: przygotowywanie informacji dotyczących interwencji osobistych kierowanych do Prezydenta Miasta, Wiceprezydentów oraz Dyrektora; gromadzenie informacji i ustaleń podjętych podczas interwencji;
koordynowanie i monitorowanie realizacji ustaleń przez właściwe komórki urzędu oraz jednostki organizacyjne.
Rodzaj umowy: Umowa o pracę na czas określony
Praca tymczasowa oferowana przez agencję: NIE
Wymiar etatu: 1.0
Liczba godzin pracy w tygodniu: 40.0
Data rozpoczęcia: 01.07.2026
Data zakończenia: 01.01.2027
Wynagrodzenie brutto: od 6 100 do 6 700 PLN
Opis wynagrodzenia: brutto
Możliwość pracy w wymiarze 0,5 etatu (20 godzin tygodniowo)- wynagrodzenie od 3050 zł do 3350 zł brutto
System wynagradzania: Czasowy ze stawką miesięczną
Zawód: specjalista administracji publicznej
Zapewnienie wyżywienia: NIE
Zapewnienie zakwaterowania: NIE
Zatrudnienie od zaraz: NIE
Pracodawca pokrywa koszt przejazdu do Polski: NIE
WYMAGANIA
Wymagania konieczne
Wykształcenie:
- wyższe (w tym licencjat), kierunek: prawo
Uprawnienia:
- biegła obsługa komputera, Microsoft Office
Pozostałe wymagania
Inne wymagania: Wymagania:
- wykształcenie wyższe magisterskie na kierunku prawo,
- znajomość przepisów z zakresu: Ustawa o dostępie do informacji publicznej, Kodeks postępowania administracyjnego
Kompetencje:
- radzenie sobie w sytuacjach kryzysowych
- samodzielność
- umiejętność myślenia analitycznego
Wymagania konieczne:
- obywatelstwo polskie
- nieposzlakowana opinia
Warunki pracy:
- wymagany kontakt osobisty, telefoniczny, przy pomocy środków komunikacji elektronicznej (e-mail, chat, komunikatory elektroniczne) z pracownikami urzędu i interesantami;
- praca przy monitorze ekranowym powyżej 4 godzin dziennie;
- miejsce pracy w budynku Urzędu Miasta Gdyni przy Al. Marszałka Piłsudskiego 52/54 (IV piętro);
- praca wymaga przemieszczania się wewnątrz budynku;
- ciągi komunikacyjne i drzwi w budynku pozwalające na przemieszczanie się osobom ze szczególnymi potrzebami;
- budynek wyposażony w windę spełniającą wymagania dostępności
Pracodawca oferuje:
- pierwsza umowa o pracę na czas określony na okres 6 miesięcy;
- wynagrodzenie zasadnicze w przedziale od 6100,00 zł do 6700,00 zł brutto (zgodnie z Rozporządzeniem Rady Ministrów z dnia 25 października 2021 r. w sprawie wynagradzania pracowników samorządowych);
- dodatek stażowy od 5% do 20%, w zależności od posiadanego stażu pracy (zgodnie z Ustawą z dnia 21 listopada 2008 r. o pracownikach samorządowych);
- dodatkowe wynagrodzenie roczne tzw. trzynastka (zgodnie z Ustawą z dnia 12 grudnia 1997 r. o dodatkowym wynagrodzeniu rocznym dla pracowników jednostek sfery budżetowej);
- dodatki oraz nagrody (zgodnie z Ustawą z dnia 21 listopada 2008 r. o pracownikach samorządowych);
- przyjazny onboarding wsparcie na etapie wdrożenia do pracy;
- dostęp do szkoleń wprowadzających oraz podnoszących kwalifikacje;
- pakiet świadczeń socjalnych;
- dofinansowanie do zakupu okularów korekcyjnych
DANE PRACODAWCY
Pracodawca: URZĄD MIASTA GDYNI
NIP: 5860022860
REGON: 000598486
Adres www: https://bip.um.gdynia.pl/
Sposób aplikowania: bezpośrednio do pracodawcy
Adres: ul. Aleja Marsz.Piłsudskiego 52/54, 81-382 Gdynia, powiat: m. Gdynia, woj: pomorskie Zobacz na mapie
Osoba do kontaktu: Bronisław Sagan
Język aplikacji: polski
Wymagane dokumenty: - życiorys zawodowy;
- kopie dokumentów potwierdzających wykształcenie wyższe magisterskie na kierunku prawo;
- kopie dokumentów potwierdzających 2 lata stażu pracy (należy potwierdzić daty rozpoczęcia i zakończenia
stosunku pracy (np. umowy o pracę, świadectwa pracy, zaświadczenie o zatrudnieniu, zaświadczenie z ZUS));
- oświadczenie o niekaralności za przestępstwa popełnione umyślnie oraz za umyślne przestępstwa skarbowe;
- oświadczenie kandydata o posiadaniu obywatelstwa polskiego, pełnej zdolności do czynności prawnych
i korzystaniu z pełni praw publicznych oraz nieposzlakowanej opinii;
kandydat zamierzający skorzystać z uprawnienia wynikającego z posiadanego orzeczenia o niepełnosprawności
jest zobowiązany do złożenia kopii dokumentów potwierdzających niepełnosprawność
Dokumenty należy składać elektronicznie, wypełniając formularz aplikacyjny dostępny na stronie:
https://bip.um.gdynia.pl/aktualne-nabory-i-konkursy,4/wydzial-organizacyjny-od-podinspektora-do-specjalisty-62-26,621123
bądź w Kancelarii Ogólnej Urzędu Miasta Gdyni
lub przesyłać na adres:
Urząd Miasta Gdyni Wydział Kadr i Szkoleń Al. Marszałka Piłsudskiego 52/54, 81-382 Gdynia
z dopiskiem Wydział Organizacyjny od podinspektora do specjalisty (62/26)
lub przesłać za pomocą ePUAP
TERMIN SKŁADANIA DOKUMENTÓW DO 25.05.2026 R.
Sposób przekazania dokumentów: Preferowane formy kontaktu: osobiście, poczta, inny - https://bip.um.gdynia.pl
poleca:
