Data ważności ogłoszenia: 18 maja 2026 (poniedziałek)

Psycholog ośrodka adopcyjnego w zielonej górze (k/m) - Zielona Góra, lubuskie

Lokalizacja: Zielona Góra
lubuskie / powiat Zielona Góra / gmina Zielona Góra

Forma zatrudnienia: umowa o pracę

Stanowisko: 2.6 - Specjaliści z dziedziny prawa, dziedzin społecznych i kultury

Data dodania: 2026-05-07
Dodane przez: Powiatowy Urząd Pracy w Zielonej Górze
Pracodawca: Regionalny Ośrodek Polityki Społecznej
Wymagania niezbędne:
Wykształcenie: wyższe (w tym licencjat)

Numer oferty: StPr/26/0429

WARUNKI PRACY i PŁACY

Miejsce pracy: al. Niepodległości 36, 65-001 Zielona Góra, powiat: m. Zielona Góra, woj: lubuskie Zobacz na mapie

Zakres obowiązków: Szczegółowe zadania na stanowisku:
1. udział w procedurze kwalifikacyjnej kandydatów na rodziny adopcyjne, w szczególności poprzez: przeprowadzenie badań psychologicznych, współprowadzenie szkoleń dla kandydatów na rodziny adopcyjne,
2. kwalifikowanie dzieci do przysposobienia, w szczególności: określenie specyfiki potrzeb dziecka w kontekście prawidłowego doboru rodziny, przeprowadzanie badań psychologicznych dzieci zgłaszanych do przysposobienia w miejscu ich pobytu w pieczy zastępczej,
3. sporządzanie opinii psychologicznych,
4. przeprowadzanie innych badań diagnostycznych z kandydatami na rodziny adopcyjne i sporządzanie dokumentacji w tym zakresie,
5. kwalifikowanie kandydatów do przysposobienia dziecka oraz dzieci do przysposobienia,
6. udział w procedurze adopcyjnej dziecka,
7. sporządzanie opinii psychologicznej na zlecenie sądu w sprawach o przysposobienie,
8. współpraca z sądami,
9. współpraca z kandydatami do przysposobienia dziecka w zakresie opieki nad dzieckiem i jego wychowania,
10. wspieranie osób, które przysposobiły dziecko, w wykonywaniu przez nie funkcji opiekuńczo-wychowawczych,
11. pomoc psychologiczna rodzinom naturalnym dzieci, które zostały zgłoszone do przysposobienia, kobietom w ciąży oraz pacjentkom oddziałów ginekologiczno-położniczych, które sygnalizują zamiar pozostawienia dziecka bezpośrednio po urodzeniu,
12. udział w zespołach do spraw okresowej oceny sytuacji dzieci umieszczonych w pieczy zastępczej.

Rodzaj umowy: Umowa o pracę na czas określony

Praca tymczasowa oferowana przez agencję: NIE

Wymiar etatu: 1.0

Liczba godzin pracy w tygodniu: 40.0

Liczba godzin pracy w miesiącu: 160.0

Data rozpoczęcia: 01.06.2026

Wynagrodzenie brutto: od 5 800 do 6 500 PLN

Opis wynagrodzenia: 5.800,00 zł 6.500,00 zł, dodatek motywacyjny, dodatek za wieloletnią pracę, dodatkowe wynagrodzenie roczne, nagroda jubileuszowa zgodnie z przepisami o pracownikach samorządowych.

System wynagradzania: Czasowy ze stawką miesięczną

Zawód: psycholog

Zapewnienie wyżywienia: NIE

Zapewnienie zakwaterowania: NIE

Zatrudnienie od zaraz: NIE

Pracodawca pokrywa koszt przejazdu do Polski: NIE

WYMAGANIA

Wymagania konieczne

Wykształcenie:

wyższe (w tym licencjat)

Pozostałe wymagania

Inne wymagania: a. Wymagania niezbędne:
1) spełnienie wymagań zawartych w art. 6 ust. 1 i 3 ustawy o pracownikach samorządowych, tj. pełna zdolność do czynności prawnych oraz korzystanie z pełni praw publicznych, brak skazania prawomocnym wyrokiem sądu za umyślne przestępstwo ścigane z oskarżenia publicznego lub umyślne przestępstwo skarbowe, nieposzlakowana opinia,
2) posiadanie tytułu zawodowego magistra lub tytuł równorzędny na kierunku psychologia, albo na dowolnym kierunku, uzupełniony studiami podyplomowymi w zakresie psychologii,
3) posiadanie co najmniej rocznego doświadczenie w zakresie pracy z dzieckiem lub rodziną,
4) kandydat/kandydatka nie jest i nie był/a pozbawiony/a władzy rodzicielskiej oraz władza rodzicielska nie jest w stosunku do niego/ do niej zawieszona ani ograniczona,
5) kandydat/kandydatka wypełniania obowiązek alimentacyjny w przypadku gdy taki obowiązek w stosunku do kandydata/kandydatki wynika z tytułu egzekucyjnego,
6) kandydat/tka nie był/a skazany/a prawomocnym wyrokiem za umyślne przestępstwo lub umyślne przestępstwo skarbowe;
7) kandydat/ka nie figuruje w bazie danych Rejestru Sprawców Przestępstw na Tle Seksualnym z dostępem ograniczonym;
b. Wymagania dodatkowe:
1) dobra znajomość obsługi pakietów biurowych MS Office, poczty elektronicznej i Internetu,
2) prawo jazdy kat. B
3) umiejętność pracy w zespole, komunikatywność, wysoka kultura osobista, odpowiedzialność, staranność, terminowość, cierpliwość, samodzielność, kreatywność, dobra organizacja pracy, zdolność do samodzielnej pracy w warunkach stresu.