Numer oferty: StPr/26/0235
WARUNKI PRACY i PŁACY
Miejsce pracy: ul. POWSTAŃCÓW WLKP. 23, 64-510 Wronki, powiat: szamotulski, woj: wielkopolskie Zobacz na mapie
Zakres obowiązków:
1. Kierowanie Samorządową Administracją Placówek Oświatowych i organizowanie pracy tej jednostki.
2. Odpowiedzialność za całokształt działalności SAPO w zakresie zadań statutowych i zleconych.
3. Kreowanie strategii funkcjonowania i rozwoju oświaty w gminie.
4. Przygotowywanie projektów uchwał Rady Miasta i Gminy i zarządzeń Burmistrza z zakresu oświaty.
5. Współpraca z organem nadzoru pedagogicznego.
6. Przygotowywanie propozycji z zakresu inwestycji i remontów obiektów oświatowych oraz nadzór nad terminowością ich realizacji.
7. Opracowywanie analiz oraz przedstawianie wniosków z zakresu spraw oświatowych.
8. Współpraca z MGOPS w zakresie organizacji dożywiania i pomocy o charakterze socjalnym dla uczniów.
9. Organizacja dowozu dzieci do szkół.
10. Prowadzenie spraw związanych z dofinansowaniem kosztów kształcenia młodocianych.
11. Prowadzenie dla potrzeb Burmistrza Miasta i Gminy spraw dokumentacyjnych w zakresie:
a) funkcjonowania sieci szkół i przedszkoli,
b) funkcjonowania gminnego żłobka,
c) weryfikacji arkuszy organizacyjnych oraz nadzoru nad ich realizacją,
d) zapewniania dzieciom obowiązkowego rocznego przygotowania przedszkolnego,
e) powierzania stanowisk kierowniczych w oświacie gminnej i odwoływania z tych stanowisk,
f) dodatków funkcyjnych i motywacyjnych dyrektorom placówek oświatowych,
g) dodatków motywacyjnych dla pracowników żłobków prowadzonych przez samorząd,
h) opinii i orzeczeń uczniów oraz kierowania uczniów do szkolnictwa specjalnego,
i) spraw związanych z awansem zawodowym nauczycieli,
j) przygotowania projektów opinii oceny dyrektorów gminnych jednostek oświatowych oraz wniosków w sprawie nagród i odznaczeń,
k) spraw związanych z nagrodami i stypendiami dla uczniów
l) prowadzenie rejestru żłobków i spraw z nim związanych
m) prowadzenie rejestru niepublicznych placówek
12. Współpraca z Dyrektorami szkół, przedszkoli, żłobka i Burmistrzem m.in. w zakresie:
a) zapewnienia środków na utrzymanie placówek,
b) bezpiecznych i higienicznych warunków nauki, wychowania i opieki,
c) zapewnienia wyposażenia w pomoce dydaktyczne i niezbędny sprzęt,
d) prowadzenia dokumentacji kadrowo-płacowej,
e) przygotowywania wniosków o dofinansowania z zewnątrz dla jednostek oświatowych i żłobka,
f) prowadzenia dokumentacji związanej z Programem Aktywny Rodzic,
g) kontroli realizacji spełniania obowiązku szkolnego i obowiązku nauki oraz opracowywania projektów dokumentów związanych z egzekucją obowiązku szkolnego i nauki,
h) wykonania remontów obiektów szkolnych, przedszkolnych i żłobka oraz zadań inwestycyjnych w tym zakresie,
i) prowadzenia czynności związanych z zamówieniami publicznymi.
13. Zapewnienie obsługi administracyjnej, finansowej i organizacyjnej szkół, przedszkoli i żłobka.
14. Prowadzenie spraw sprawozdawczości statystycznej SIO w zakresie sporządzania zestawień zbiorczych i kontroli poprawności sprawozdań jednostek.
15. Przygotowywanie analiz ekonomicznych dla potrzeb planistycznych.
16. Analiza wniosków i wypracowywanie koncepcji w sprawie likwidacji oraz reorganizacji placówek oświatowych.
Rodzaj umowy: Umowa o pracę na czas określony
Praca tymczasowa oferowana przez agencję: NIE
Wymiar etatu: 1.0
Liczba godzin pracy w tygodniu: 40.0
Liczba godzin pracy w miesiącu: 160.0
Data rozpoczęcia: 27.04.2026
Wynagrodzenie brutto: od 6 070 do 10 120 PLN
System wynagradzania: Czasowy ze stawką miesięczną
Zawód: pozostali kierownicy w instytucjach edukacyjnych
Zapewnienie wyżywienia: NIE
Zapewnienie zakwaterowania: NIE
Zatrudnienie od zaraz: NIE
Pracodawca pokrywa koszt przejazdu do Polski: NIE
WYMAGANIA
Wymagania konieczne
Wykształcenie:
Uprawnienia:
- nieposzlakowana opinia
- osoba posiada pełną zdolność do czynności prawnych oraz korzysta z pełni praw publicznych
- osoba nie była skazana prawomocnym wyrokiem sądu za umyślne przestępstwo ścigane z oskarżenia publicznego lub umyślne przestępstwo skarbowe
- obywatelstwo polskie
Pozostałe wymagania
Inne wymagania: - Wykształcenie wyższe pierwszego lub drugiego stopnia w rozumieniu przepisów o szkolnictwie wyższym (preferowanie kierunki: pedagogiczne, ekonomiczne).
- co najmniej pięcioletni staż pracy lub wykonywała przez co najmniej 5 lat działalność gospodarczą o charakterze zgodnym z wymaganiami na danym stanowisku,
- dobrą znajomość przepisów prawa w zakresie zadań realizowanych przez Samorządową Administrację Placówek Oświatowych [Statut SAPO do wglądu na stronie internetowej; www.bip.wronki.pl].
Wymagania dodatkowe:
Mile widziane:
1) ukończone studia podyplomowe z zakresu zarządzania oświatą lub kurs kwalifikacyjny z zakresu zarządzania oświatą prowadzony zgodnie z przepisami w sprawie placówek doskonalenia nauczycieli,
2) dobra znajomość zagadnień funkcjonowania placówek oświatowych i zarządzania nimi,
3) dobra znajomość zagadnień z zakresu prawa oświatowego i ustawy o samorządzie gminnym,
4) znajomość zasad postępowania administracyjnego, zamówień publicznych, rachunkowości budżetowej i finansów publicznych,
5) doświadczenie zawodowe na stanowiskach związanych z administrowaniem oświatą,
6) biegła znajomość obsługi programów komputerowych, w szczególności: Microsoft Word, Microsoft Excel, programów z zakresu obsługi organizacyjnej placówek oświatowych,
7) umiejętność kierowania zespołem i sprawnej organizacji pracy,
8) komunikatywność, kreatywność, zdolności negocjacyjne.
DANE PRACODAWCY
Pracodawca: SAMORZĄDOWA ADMINISTRACJA PLACÓWEK OŚWIATOWYCH WE WRONKACH
NIP: 7631132795
REGON: 570219412
Sposób aplikowania: bezpośrednio do pracodawcy
Adres: ul. POWSTAŃCÓW WLKP. 23, 64-510 Wronki, powiat: szamotulski, woj: wielkopolskie Zobacz na mapie
Osoba do kontaktu: Anna Szafran
Język aplikacji: polski
Wymagane dokumenty:
1) Wypełniony kwestionariusz osobowy wg załączonego wzoru.
2) Kserokopia dokumentów potwierdzających: posiadane wykształcenie, staż pracy, kwalifikacje i umiejętności oraz w przypadku pozostawania w stosunku pracy oświadczenie o pozostawaniu w zatrudnieniu na podstawie umowy o pracę.
3) List motywacyjny.
4) Podpisane oświadczenie o:
a) posiadanym obywatelstwie;
b) braku skazania prawomocnym wyrokiem sądu za umyślne przestępstwo ścigane z oskarżenia publicznego lub umyślne przestępstwo skarbowe;
c) korzystaniu z pełni praw publicznych.
Do dokumentów należy dołączyć zgodę na przetwarzanie danych osobowych tj. klauzulę: "Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych zawartych w ofercie pracy dla potrzeb niezbędnych do realizacji procesu rekrutacji zgodnie z ustawą z dnia 10 maja 2018 r. o ochronie danych osobowych (Dz.U. 2019, poz. 1781 ze zm.).
TERMIN I MIEJSCE SKŁADANIA DOKUMENTÓW:
1) Wymagane dokumenty aplikacyjne należy składać w zaklejonej kopercie w Sekretariacie Urzędu Miasta i Gminy Wronki (biuro nr 6) ul. Ratuszowa 5; 64-510 Wronki lub listem poleconym na adres Urzędu w nieprzekraczalnym terminie do dnia 27 kwietnia 2026 r. do godz. 15.00.
2) Na kopercie proszę dopisać słowa "Nabór na stanowisko Dyrektora/Dyrektorki SAPO we Wronkach.
3) Oferty złożone po terminie lub niezawierające wszystkich wskazanych w ogłoszeniu dokumentów nie będą rozpatrywane, a kandydaci którzy nie spełniają wymogów formalnych nie zostaną dopuszczeni do postępowania sprawdzającego.
Informacja o wyniku naboru będzie umieszczona na stronie internetowej Urzędu Miasta i Gminy Wronki oraz na tablicy informacyjnej Urzędu przy ulicy Ratuszowej 5 we Wronkach.
Z kandydatem wyłonionym w drodze naboru zostanie zawarta umowa w trybie ustawy z dnia 21 listopada 2008 r. o pracownikach samorządowych (t.j. Dz. U. z 2024 r., poz. 1135).
Kandydat wyłoniony w drodze naboru przed zawarciem umowy o pracę zobowiązany jest dokonać wszelkich czynności wynikających z ustawy o pracownikach samorządowych.
Sposób przekazania dokumentów: Preferowane formy kontaktu: osobiście, poczta
poleca:
