Serwis Wyszukiwarka ofert pracy na podstawie CBOP - dział praca
Data ważności ogłoszenia: 26 kwietnia 2026 (niedziela)

Przedstawiciel handlowy (50+, k/m) - Otwock, mazowieckie

Data dodania: 2026-03-27
Dodane przez: Powiatowy Urząd Pracy w Otwocku
Pracodawca: kontakt przez PUP
Wymagania niezbędne:
Wykształcenie: średnie zawodowe, średnie zawodowe 4-letnie, średnie branżowe, średnie ogólnokształcące, pomaturalne/policealne

Numer oferty: StPr/26/0129

WARUNKI PRACY i PŁACY

Miejsce pracy: Otwock, powiat: otwocki, woj: mazowieckie Zobacz na mapie
Zakres obowiązków: Dofinansowanie wynagrodzenie bezrobotnego, który ukończył 50. rok życia
- bezpośrednia obsługa klienta;
- obsługa techniczna zamówień;
- zarządzanie magazynem.
Rodzaj umowy: Umowa o pracę na czas określony
Praca tymczasowa oferowana przez agencję: NIE
Wymiar etatu: 1.0
Liczba godzin pracy w tygodniu: 40.0
Liczba godzin pracy w miesiącu: 160.0
Data rozpoczęcia: 01.04.2026
Data zakończenia: 31.03.2027
Wynagrodzenie brutto: od 6 150 PLN
System wynagradzania: Czasowy ze stawką miesięczną
Zawód: przedstawiciel handlowy
Zapewnienie wyżywienia: NIE
Zapewnienie zakwaterowania: NIE
Zatrudnienie od zaraz: NIE
Pracodawca pokrywa koszt przejazdu do Polski: NIE

WYMAGANIA

Wymagania konieczne

Wykształcenie:
  • średnie zawodowe
  • średnie zawodowe 4-letnie
  • średnie branżowe
  • średnie ogólnokształcące
  • pomaturalne/policealne
Uprawnienia:
  • Prawo jazdy kat. B

Wymagania pożądane

Uprawnienia:
  • znajomość programów sprzedażowych
  • komunikatywność
  • wiedza techniczna

Pozostałe wymagania

Inne wymagania: [Doświadczenie zawodowe]: w branży budowlanej/przy sprzedaży drzwi, podłóg czy okien

DANE PRACODAWCY

Pracodawca: kontakt przez PUP
Sposób aplikowania: za pośrednictwem urzędu
Adres: Górna 11, 05-400 Otwock, powiat: otwocki, woj: mazowieckie Zobacz na mapie
Osoba do kontaktu: Doradca ds zatrudnienia
Nr telefonu: 227793714
Język aplikacji: polski
Wymagane dokumenty: Skierowanie poprzedzone kontaktem telefonicznym, CV

opublikowano: 2026-03-27
Komentarze
Polityka Prywatności