Data ważności ogłoszenia: 7 kwietnia 2026 (wtorek)

Zastępca głównego księgowego (k/m) - Mrocza, kujawsko-pomorskie

Lokalizacja: Mrocza
kujawsko-pomorskie / powiat nakielski / gmina Mrocza (miasto)

Forma zatrudnienia: umowa o pracę

Stanowisko: 2.4 - Specjaliści do spraw ekonomicznych i zarządzania

Data dodania: 2026-03-26
Dodane przez: Powiatowy Urząd Pracy w Nakle nad Notecią
Pracodawca: Urząd Miasta i Gminy w Mroczy
Wymagania niezbędne:
Wykształcenie: wyższe (w tym licencjat), ekonomiczne

Numer oferty: StPr/26/0187

WARUNKI PRACY i PŁACY

Miejsce pracy: Plac 1 Maja 20, 89-115 Mrocza, powiat: nakielski, woj: kujawsko-pomorskie Zobacz na mapie

Zakres obowiązków: 1) sprawowanie bezpośredniego nadzoru nad Referatem Finansowo- Budżetowym;
2) prowadzenie rachunkowości Urzędu Miasta i Gminy Mrocza;
3) opracowywanie projektów przepisów wewnętrznych z zakresu prowadzenia rachunkowości;
4) czuwanie nad prawidłowym obiegiem dowodów księgowych i dokumentacji finansowej;
5) dokonywanie wstępnej kontroli zgodności operacji gospodarczych i finansowych z planem finansowym;
6) dokonywanie wstępnej kontroli kompletności i rzetelności dokumentów dotyczących operacji gospodarczych i finansowych;
7) nadzór nad prowadzeniem, na podstawie dowodów księgowych, ksiąg rachunkowych, ujmujących zapisy zdarzeń w porządku chronologicznym i systematycznym;
8) nadzór nad prawidłową dekretacją dokumentów księgowych;
9) nadzór nad uzgadnianiem kont księgi głównej z księgowością analityczną w Urzędzie Miasta i Gminy;
10) nadzór nad gromadzeniem i przechowywaniem dowodów księgowych oraz pozostałej dokumentacji przewidzianej ustawą;
11) nadzór i zapewnienie sporządzenia prawidłowej sprawozdawczości budżetowej i finansowej;
12) przestrzeganie księgowych zasad rozliczania środków realizowanych w ramach projektów współfinansowanych ze środków Unii Europejskiej;
13) czuwanie nad prowadzeniem wyodrębnionej księgowości, wprowadzeniu dodatkowych rejestrów dokumentów księgowych, kont syntetycznych, analitycznych i pozabilansowych, pozwalających na wyodrębnienie operacji związanych z danym projektem, w układzie umożliwiającym uzyskanie informacji wymaganych w zakresie rozliczania i kontroli projektu;
14) wnioskowanie terminów i trybu przeprowadzenia inwentaryzacji, organizowanie i nadzór nad przebiegiem inwentaryzacji składników majątku;
15) okresowe ustalanie lub sprawdzanie w drodze inwentaryzacji rzeczywistego stanu aktywów i pasywów;
16) wycenę aktywów i pasywów oraz ustalanie wyniku finansowego;
17) udział w sporządzaniu sprawozdań budżetowych oraz statystycznych Urzędu Miasta i Gminy Mrocza oraz ich podpisywanie;
18) przygotowywanie i skompletowanie danych, zestawień i załączników do rocznego sprawozdania finansowego Urzędu Miasta i Gminy oraz jego sporządzenie;
19) nadzór nad terminowym przekazywaniem środków dla jednostek budżetowych i udzielonych dotacji zgodnie z planem finansowym;
20) kontrola i nadzór nad rozliczaniem podległych jednostek w zakresie wykorzystania środków na wydatki i terminowego wpłacania dochodów do budżetu;
21) przyjmowanie od jednostek organizacyjnych nadzorowanych przez Gminę Mrocza sprawozdań budżetowych i finansowych oraz ich kontrola pod względem formalnym i rachunkowym;
22) terminowe przygotowanie danych do zbiorczych sprawozdań budżetowych i finansowych Gminy Mrocza;
23) współdziałanie z radą, jej organami oraz kierownikami gminnych jednostek organizacyjnych i Skarbnikiem Gminy w zakresie rozliczanie dotacji przekazywanych jednostkom nie zaliczanym do sektora finansów publicznych;
24) współpraca przy opracowywaniu projektu uchwały budżetowej i uchwały w sprawie wieloletniej prognozy finansowej oraz innych projektów uchwał i zarządzeń dotyczących finansów gminy;
25) zastępowanie Skarbnika Gminy podczas jego nieobecności oraz wykonywanie czynności Skarbnika Gminy w oparciu o upoważnienia wynikające z ustawy o finansach publicznych;
26) nadzór i kontrola nad zabezpieczeniem i przekazywaniem dokumentów do archiwum;
27) wykonywanie innych zadań przewidzianych odrębnymi przepisami prawa oraz poleceń i czynności zleconych przez Burmistrza Miasta i Gminy i Skarbnika Miasta i Gminy.

Rodzaj umowy: Umowa o pracę na czas określony

Praca tymczasowa oferowana przez agencję: NIE

Wymiar etatu: 1.0

Liczba godzin pracy w tygodniu: 40.0

Liczba godzin pracy w miesiącu: 160.0

Data rozpoczęcia: 20.04.2026

Wynagrodzenie brutto: od 5 630 do 6 700 PLN

Opis wynagrodzenia: + dodatek stażowy

System wynagradzania: Czasowy ze stawką miesięczną

Zawód: pozostali specjaliści do spraw księgowości i rachunkowości

Zapewnienie wyżywienia: NIE

Zapewnienie zakwaterowania: NIE

Zatrudnienie od zaraz: NIE

Pracodawca pokrywa koszt przejazdu do Polski: NIE

WYMAGANIA

Wymagania konieczne

Wykształcenie:

wyższe (w tym licencjat), ekonomiczne

Pozostałe wymagania

Inne wymagania: Wykształcenie wyższe lub podyplomowe ekonomiczne; obywatelstwo polskie; pełna zdolność do czynności prawnych oraz korzysta z pełni praw publicznych; niekaralność; staż pracy - 3 lata; nieposzlakowana opinia; znajomość ustaw i innych przepisów niezbędnych w realizowaniu zadań na danym stanowisku; wysoka kultura osobista; biegła znajomość systemów operacyjnych Windows, pakietów biurowych Microsoft Office oraz systemów księgowych (księgowość budżetowa, system Besti@); komunikatywność, sumienność, odpowiedzialność, terminowość, kreatywność; odporność na czynniki stresogenne, umiejętność pracy pod presją czasu, silna motywacja do osiągania założonych celów; umiejętność obsługi elektronicznego obiegu korespondencji; dobra organizacja pracy, umiejętność pracy w zespole, umiejętności interpersonalne; umiejętność praktycznego stosowania przepisów prawa; znajomość savoir vivre w instytucjach; odpowiedni dres code zgodnie z wytycznymi pracodawcy.