Serwis Wyszukiwarka ofert pracy na podstawie CBOP - dział praca
Data ważności ogłoszenia: 3 kwietnia 2026 (piątek)

Główny/a specjalista/ka ds. remontowo-inwestycyjnych w dziale administracyjno-inwestycyjnym - Warszawa, mazowieckie

Data dodania: 2026-03-18
Dodane przez: Urząd Pracy Miasta Stołecznego Warszawy
Pracodawca: MAZOWIECKI INSTYTUT KULTURY
Wymagania niezbędne:
Wykształcenie: średnie branżowe

Numer oferty: StPr/26/02240

WARUNKI PRACY i PŁACY

Miejsce pracy: Elektoralna 12, 00-139 Warszawa, powiat: m.st. Warszawa, woj: mazowieckie Zobacz na mapie
Zakres obowiązków: 1. Koordynacja prac związanych z realizacją projektów inwestycyjnych, budowlanych i konserwatorskich.
2. Koordynacja i rozliczanie pracy Inspektorów/Inżynierów kontraktów/Inwestorów zastępczych, Kierowników projektów, robót oraz wykonawców i dostawców, związanych z realizacją powierzonych zadań inwestycyjnych oraz remontowych.
3. Współpraca merytoryczna w zakresie przeprowadzenia procedur przetargowych wyboru uczestników procesu inwestycyjnego, uczestnictwo w przeprowadzonych postępowaniach o udzielenie zamówień publicznych dla inwestycji oraz remontów.
4. Weryfikacja protokołów odbioru robót, harmonogramów rzeczowo-finansowych, dokumentacji projektowej i przetargowej i innych dokumentów w zakresie ich zgodności z wykonywanymi remontami i inwestycjami.
5. Monitorowanie sposobu realizacji przez kontrahentów obowiązków wynikających z umów o roboty budowlane, roboty konserwatorskie, umów zlecenia, umów o dzieło, itp.
6. Sporządzanie projektów/harmonogramów działań inwestycyjnych i działań remontowych.
7. Przygotowywanie pod względem merytorycznym wniosków na pozyskanie środków finansowych na realizację inwestycji i remontów m.in.: ze środków Samorządu Województwa, MKiDN i innych.
8. Przygotowywanie dokumentacji niezbędnej dla uruchomienia procedur zamówień.
9. Przygotowywanie wniosków o wydanie decyzji administracyjnych niezbędnych do rozpoczęcia inwestycji i remontu.
10. Współpraca z Działem Finansowo Księgowym w zakresie przygotowywania wniosków i rozliczeń inwestycji/remontów.
11. Koordynowanie działań w zakresie utrzymania w należytym stanie instalacji elektrycznych i sanitarnych oraz systemów będących w budynku kina.
12. Monitorowanie i koordynowanie działań w zakresie realizacji zapisów umów administracyjnych dla budynku kina.
13. Opisywanie faktur związanych z utrzymaniem kina Luna zgodnie z obowiązującymi procedurami wewnętrznymi MIK.
14. Organizowanie i koordynowanie przebiegu prac związanych z remontami bieżącymi budynku Kino Luna oraz prowadzenie dokumentacji dot. remontów tego budynku.
15. Organizowanie i koordynowanie przebiegu prac związanych naprawami i awariami budynku Kino Luna oraz prowadzenie dokumentacji z wykonanych prac.
16. Organizowanie przeglądów budowlanych obiektu kina Luna oraz innych przeglądów instalacji w które wyposażony jest obiekt.
17. Prowadzenie książki obiektu budowlanego.

Pełny zakres zadań w treści ogłoszenia oraz na www.mik.waw.pl w zakładce oferty pracy
Rodzaj umowy: Umowa o pracę na okres próbny
Praca tymczasowa oferowana przez agencję: NIE
Wymiar etatu: 1.0
Liczba godzin pracy w tygodniu: 40.0
Data rozpoczęcia: 20.04.2026
Wynagrodzenie brutto: od 8 200 do 8 700 PLN
Opis wynagrodzenia: Pracodawca oferuje:
1. Stabilne zatrudnienie w oparciu o umowę o pracę z miesięcznym wynagrodzeniem zasadniczym w kwocie od 8 200 zł do 8 700 zł brutto oraz dodatek stażowy;
2. System premiowy;
3. Możliwość podnoszenia kwalifikacji (szkolenia, konferencje);
4. Pracę w stabilnej instytucji kultury o ugruntowanej renomie;
5. Korzystanie z prywatnej opieki medycznej na preferencyjnych warunkach;
6. Korzystanie z kart sportowo-rekreacyjnych na preferencyjnych warunkach;
7. Wejścia na wydarzenia organizowane w Instytucie na preferencyjnych warunkach;
8. Rozwój kompetencji w zakresie, którego dotyczy stanowisko
System wynagradzania: Czasowy ze stawką miesięczną
Zawód: pracownik biurowy
Typ propozycji: praca stała
Zapewnienie wyżywienia: NIE
Zapewnienie zakwaterowania: NIE
Zatrudnienie od zaraz: NIE
Pracodawca pokrywa koszt przejazdu do Polski: NIE

WYMAGANIA

Wymagania konieczne

Zawody:
  • Pracownik biurowy
Wykształcenie:
  • średnie branżowe
Uprawnienia:
  • Prawo budowlane

Pozostałe wymagania

Inne wymagania: Niezbędne wymagania związane ze stanowiskiem:
1. Udokumentowane wykształcenie wyższe, preferowane techniczne: budownictwo, inżynieria środowiska, inne techniczne oraz udokumentowane minimum 3 lata stażu pracy, lub:
2. Udokumentowane wykształcenie średnie, preferowane techniczne oraz udokumentowane minimum 5 lat stażu pracy;
3. Znajomość podstaw prawa budowlanego, procesu inwestycyjnego w zakresie przygotowywania dokumentacji przetargowej oraz robót budowlanych, uzyskiwania niezbędnych decyzji administracyjnych oraz uzgodnień, sporządzania dokumentacji projektowej i kosztorysowej.

Dodatkowe wymagania związane ze stanowiskiem:
1. Doświadczenie na stanowisku w zakresie inwestycji i remontów budowlanych.
2. Bardzo dobra znajomość obsługi komputera, w tym w szczególności pakietu MS Office.
3. Weryfikacja dokumentacji projektowej pod kątem zgodności rozwiązań dla poszczególnych branż oraz ich wzajemnej koordynacji a także kosztorysów.
4. Umiejętność pracy pod presją czasu.
5. Dobra organizacja pracy.
6. Zaangażowanie, rzetelność, systematyczność.
7. Dyspozycyjność.
8. Wysoka kultura osobista.
9. Uprawnienia budowlane.

Kandydaci/tki powinni/e złożyć następujące dokumenty aplikacyjne:
1. życiorys (CV) z wyszczególnieniem przebiegu pracy zawodowej; życiorys (CV) powinien zawierać oświadczenie kandydata/ki o treści: Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych przez Mazowiecki Instytut Kultury zawartych w dokumentach aplikacyjnych złożonych przeze mnie w ramach naboru na wolne stanowisko pracy w Mazowieckim Instytucie Kultury, niezbędnych do przeprowadzenia procesu rekrutacji.
2. list motywacyjny;
3. kserokopie dokumentów potwierdzających kwalifikacje zawodowe, wykształcenie, staż pracy oraz doświadczenie;

Dokumenty aplikacyjne z dopiskiem: "Nabór na wolne stanowisko pracy - Główny/a specjalista/ka ds. remontowo-inwestycyjnych w Dziale Administracyjno-Inwestycyjnym należy dostarczyć lub przesłać za pośrednictwem poczty na adres: Mazowiecki Instytut Kultury, 00-139 Warszawa, ul. Elektoralna 12, albo za pośrednictwem poczty elektronicznej na adres: rekrutacja@mik.waw.pl w terminie do dnia 3 kwietnia 2026 r. do godz. 15.00 (decyduje data wpływu dokumentów do Instytutu).

Dokumenty aplikacyjne złożone po terminie ich składania pozostawia się bez rozpoznania.

Kandydaci/tki zakwalifikowani/e do rozmowy kwalifikacyjnej zostaną o tym powiadomieni/e telefonicznie lub za pośrednictwem korespondencji elektronicznej.

Pozostali/łe kandydaci/tki nie będą informowani o przebiegu naboru.

Instytut zastrzega sobie prawo zakończenia naboru bez wyłonienia kandydata/ki na wolne stanowisko pracy.

Na podstawie art. 13 Rozporządzenia Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 z 27 kwietnia 2016 r. w sprawie ochrony osób fizycznych w związku z przetwarzaniem danych osobowych i w sprawie swobodnego przepływu takich danych oraz uchylenia dyrektywy 95/46/WE (zwanego dalej RODO) administrator danych osobowych przedstawia wymagane informacje związane z przetwarzaniem Pani/Pana danych osobowych.

DANE PRACODAWCY

Pracodawca: MAZOWIECKI INSTYTUT KULTURY
NIP: 5250005900
REGON: 146115201
Adres www: www.mik.waw.pl
Sposób aplikowania: bezpośrednio do pracodawcy
Adres: Elektoralna 12, 00-139 Warszawa, powiat: m.st. Warszawa, woj: mazowieckie Zobacz na mapie
E-mail: rekrutacja@mik.waw.pl
Język aplikacji: polski
Wymagane dokumenty: Kandydaci/tki powinni/e złożyć następujące dokumenty aplikacyjne:
1. życiorys (CV) z wyszczególnieniem przebiegu pracy zawodowej; życiorys (CV) powinien zawierać oświadczenie kandydata/ki o treści: Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych przez Mazowiecki Instytut Kultury zawartych w dokumentach aplikacyjnych złożonych przeze mnie w ramach naboru na wolne stanowisko pracy w Mazowieckim Instytucie Kultury, niezbędnych do przeprowadzenia procesu rekrutacji.
2. list motywacyjny;
3. kserokopie dokumentów potwierdzających kwalifikacje zawodowe, wykształcenie, staż pracy oraz doświadczenie;

Dokumenty aplikacyjne złożone po terminie ich składania pozostawia się bez rozpoznania.

Sposób przekazania dokumentów: Preferowane formy kontaktu: osobiście, e-mail

opublikowano: 2026-03-18
ostatnia aktualizacja: 2026-03-25
Komentarze
Polityka Prywatności