Numer oferty: StPr/26/0074
WARUNKI PRACY i PŁACY
Miejsce pracy: 1 Maja 5a, 64-500 Szamotuły, powiat: szamotulski, woj: wielkopolskie Zobacz na mapie
Zakres obowiązków: 1) prowadzenie ewidencji analitycznej zdarzeń gospodarczych dotyczących kosztów postępowania sądowego, tj. biegłych, tłumaczy, mediatorów, adwokatów, świadków, kuratorów sądowych, komorników sądowych,
2) terminowa realizacja wypłat w zakresie PSCD i HR,
3) sporządzanie list płac w zakresie kosztów postępowania sądowego,
4) przygotowywanie przelewów bankowych,
5) sprawdzanie pod względem formalno-rachunkowym dokumentów księgowych stanowiących podstawę dokonania wypłaty (PSCD i HR),
6) współpraca z wydziałami merytorycznymi bieżące uzgodnienia w zakresie kosztów postępowania sądowego,
7) bieżące monitorowanie oraz miesięczne uzgadnianie stanu kont księgowych w zakresie kosztów postępowania sądowego,
8) archiwizacja dokumentów księgowych,
9) obsługa systemu Elektronicznego Obiegu Dokumentów (EZD) oraz systemu księgowego (SAP ZSRK),
10) obsługa urządzeń biurowych,
11) inne czynności zlecone przez Dyrektora Sądu, Kierownika Oddziału Finansowego, Głównego Księgowego.
Rodzaj umowy: Umowa o pracę na czas określony
Praca tymczasowa oferowana przez agencję: NIE
Wymiar etatu: 1.0
Liczba godzin pracy w tygodniu: 40.0
Liczba godzin pracy w miesiącu: 160.0
Data rozpoczęcia: 01.05.2026
Wynagrodzenie brutto: od 6 000 PLN
Opis wynagrodzenia: Wynagrodzenie dotyczące stanowiska pracy będącego przedmiotem niniejszego ogłoszenia składać się będzie z wynagrodzenia zasadniczego w wysokości brutto nie niższej jak 6.000,00 zł (stanowisko: księgowy), ustalonego w oparciu o rozporządzenie Ministra Sprawiedliwości z dnia 3 marca 2017 r. w sprawie stanowisk i szczegółowych zasad wynagradzania urzędników i innych pracowników sądów i prokuratury oraz odbywania stażu urzędniczego, dodatek za wysługę lat oraz trzynastą pensję zgodnie z obowiązującymi przepisami.
W ramach dodatkowych świadczeń oferujemy:
- możliwość korzystania z Zakładowego Funduszu Świadczeń Socjalnych,
- dofinansowanie zakupu okularów/soczewek korekcyjnych do pracy przy komputerze.
System wynagradzania: Czasowy ze stawką miesięczną
Zawód: pozostały średni personel z dziedziny prawa i pokrewny
Zapewnienie wyżywienia: NIE
Zapewnienie zakwaterowania: NIE
Zatrudnienie od zaraz: NIE
Pracodawca pokrywa koszt przejazdu do Polski: NIE
WYMAGANIA
Wymagania konieczne
Wykształcenie:
Uprawnienia:
- Obsługa pakietu biurowego MS Office
- Odporność na stres
- znajomość i obsługa programu SAP
- umiejętność pracy w zespole (zdolności interpersonalne)
Pozostałe wymagania
Inne wymagania: I. Niezbędne:
1) kandydat posiada co najmniej wykształcenie wyższe na poziomie studiów pierwszego stopnia, preferowane ekonomiczne,
2) znajomość ustawy o rachunkowości oraz ustawy o finansach publicznych, ustawy o odpowiedzialności za naruszenie dyscypliny finansów publicznych,
3) umiejętność pracy w zespole,
4) znajomość technik pracy biurowej w tym bardzo dobrej umiejętności obsługi komputera (pakiety MS Office-Excel, Word, Outlook),
5) pełna zdolność do czynności prawnych,
6) niekaralność za przestępstwo lub przestępstwo skarbowe (przeciwko kandydatowi nie może być również prowadzone postępowanie o przestępstwo ścigane z oskarżenia publicznego lub przestępstwo skarbowe),
7) stan zdrowia pozwalający na zatrudnienie na określonym stanowisku,
8) nieposzlakowana opinia i wysoki poziom kultury osobistej,
9) odporność na stres, komunikatywność.
II. Dodatkowe:
1) kierunkowe wykształcenie wyższe lub ukończone kursy z zakresu rachunkowości,
2) doświadczenie w księgowości budżetowej,
3) znajomość programu finansowo-księgowego SAP.
DANE PRACODAWCY
Pracodawca: Sąd Rejonowy w Szamotułach
NIP: 7871789709
REGON: 000324116
Sposób aplikowania: bezpośrednio do pracodawcy
Adres: 1 Maja 5a, 64-500 Szamotuły, powiat: szamotulski, woj: wielkopolskie Zobacz na mapie
Osoba do kontaktu: Iwona Elżbieta Tomaszewska
Język aplikacji: polski
Wymagane dokumenty: Zgłoszenie kandydata powinno zawierać:
1) zgłoszenie o przystąpieniu do naboru, adresowane do Dyrektora Sądu Rejonowego w Szamotułach,
2) CV z informacją o przebiegu zatrudnienia podpisane przez kandydata,
3) oświadczenie o posiadaniu pełnej zdolności do czynności prawnych,
4) oświadczenie o niekaralności za przestępstwo lub przestępstwo skarbowe,
5) oświadczenie, że przeciwko kandydatowi nie jest prowadzone postępowanie o przestępstwo ścigane z oskarżenia publicznego lub przestępstwo skarbowe,
6) oświadczenie o wyrażeniu zgody na przetwarzanie danych osobowych do celów rekrutacji oraz oświadczenie o zapoznaniu się z klauzulą informacyjną
o przetwarzaniu danych w rekrutacji,
7) kwestionariusz osoby ubiegającej się o przyjęcie do pracy,
8) kserokopie dokumentów potwierdzających posiadane wykształcenie,
9) kserokopie dokumentów potwierdzających doświadczenie zawodowe i dodatkowe kwalifikacje.
Dokumenty wymienione w punktach 1) 7) wymagają własnoręcznego podpisu, dokumenty wymienione w punktach 8) i 9) wymagają potwierdzenia przez kandydata za zgodność z oryginałem.
Procedura naboru na wolne stanowiska urzędnicze oraz załączniki tj.: wzory oświadczeń wskazanych w pkt 3) - 6), kwestionariusz osoby ubiegającej się i przyjęcie do pracy pkt. 7), zgoda na przetwarzanie danych osobowych, klauzula informacyjna do pobrania na stronie internetowej Sądu Rejonowego w Szamotułach Biuletyn Informacji Publicznej: Nabory na stanowiska urzędnicze - Sąd Rejonowy w Szamotułach
Zgłoszenia wraz z dokumentami potwierdzającymi posiadane kwalifikacje należy przesłać na adres: Sąd Rejonowy w Szamotułach, ul. Aleja 1 Maja 5a, 64-500 Szamotuły lub złożyć bezpośrednio w Oddziale Administracyjnym Sądu Rejonowego w Szamotułach, III piętro, p. 406 do dnia 10 marca 2026 r. (za datę złożenia dokumentów, uznaje się datę ich złożenia w siedzibie Sądu, a w przypadku gdy zostały one nadesłane drogą pocztową - datę stempla pocztowego.
Wybrana osoba otrzyma propozycję zatrudnienia w ramach umowy o pracę na czas określony tj. 6 miesięcy. W okresie tym zobowiązana będzie do odbycia stażu urzędniczego, po zakończeniu którego w przypadku pozytywnej oceny i opinii będzie miała możliwość podpisania umowy na czas nieokreślony. Planowana data zatrudnienia na ww. stanowisku od 01 maja 2026 r. Konkurs ogłoszony na podstawie pisma DKO-II.5500.322.2026 z dnia 11 lutego 2026 r.
Z klauzulą informacyjną sporządzoną na podstawie przepisów RODO można zapoznać się na stronie internetowej Sądu Rejonowego w Szamotułach.
Do wymaganych dokumentów należy dołączyć ewentualną zgodę na przetwarzanie danych osobowych w przypadkach w niej opisanych.
poleca:
