Numer oferty: StPr/26/01434
WARUNKI PRACY i PŁACY
Miejsce pracy: Barska 28/30/30, 02-315 Warszawa, powiat: m.st. Warszawa, woj: mazowieckie Zobacz na mapie
Zakres obowiązków: · udzielanie telefonicznych, ustnych i pisemnych porad prawnych;
· sporządzanie opinii i wyjaśnień z zakresu prawa pracy.
Rodzaj umowy: Umowa o pracę na okres próbny
Praca tymczasowa oferowana przez agencję: NIE
Wymiar etatu: 1.0
Liczba godzin pracy w tygodniu: 40.0
Data rozpoczęcia: 20.04.2026
Wynagrodzenie brutto: od 4 806 PLN
Opis wynagrodzenia: Warunki wynagradzania ustalane na podstawie Regulaminu wynagradzania:
- wynagrodzenie zasadnicze od 4.300 zł do 7.300 zł
- dodatkowe składniki wynagrodzenia: dodatek za wieloletnią pracę od 5% do 20% wynagrodzenia zasadniczego, dodatek służbowy,
- nagrody za efekty pracy, nagrody okolicznościowe i za szczególne osiągnięcia,
- nagroda jubileuszowa,
- dodatkowe wynagrodzenie roczne.
Ponadto pracodawca oferuje:
- stabilne zatrudnienie;
- szkolenia doskonalące, możliwość uzyskania dofinansowania kosztów nauki;
- dofinansowanie wypoczynku, aktywności sportowo-rekreacyjnej i kulturalnej w ramach zakładowego funduszu świadczeń socjalnych;
- możliwość przystąpienia do ubezpieczenia grupowego;
- możliwość korzystania z ulgowej usługi transportowej na przejazdy koleją.
System wynagradzania: Czasowy ze stawką miesięczną
Zawód: asystent prawny
Zapewnienie wyżywienia: NIE
Zapewnienie zakwaterowania: NIE
Zatrudnienie od zaraz: NIE
Pracodawca pokrywa koszt przejazdu do Polski: NIE
WYMAGANIA
Wymagania konieczne
Zawody:
Wykształcenie:
- wyższe (w tym licencjat), prawnicze
Uprawnienia:
- biegła obsługa komputera i obsługa internetu
Pozostałe wymagania
Inne wymagania: Miejsce wykonywania pracy: Państwowa Inspekcja Pracy Główny Inspektorat Pracy w Warszawie, Sekcja Centrum Poradnictwa Państwowej Inspekcji Pracy, ul. Barskiej 28/30, 02-315 Warszawa
Wymagania, w tym kwalifikacyjne w zakresie wykształcenia i stażu pracy:
- wykształcenie wyższe magisterskie z zakresu prawa;
- staż pracy nie jest wymagany;
- znajomość zasad funkcjonowania administracji publicznej i procedur administracyjnych;
- znajomość ustawy o Państwowej Inspekcji Pracy;
- umiejętność obsługi komputera m.in.: MS Office, systemu informacji prawnej - Lex, poczty elektronicznej, Internet;
- bardzo dobra znajomość języka polskiego w mowie i piśmie, konieczna do redagowania oficjalnych pism i dokumentów w sposób poprawny językowo i stylistycznie.
Wymagania dodatkowe:
- umiejętność pracy pod presją czasu, komunikatywność, staranność;
- umiejętność interpretacji przepisów prawnych, analitycznego myślenia.
Wymagane dokumenty i oświadczenia:
1. list motywacyjny i życiorys (CV) wraz z danymi umożliwiającymi kontakt z osobą składającą ofertę (numer telefonu, adres e-mail);
2. kopie dokumentów potwierdzających wykształcenie i kwalifikacje zawodowe niezbędne do wykonywania pracy na wymienionym stanowisku
3. oświadczenie kandydata/kandydatki o zapoznaniu się z informacją dotyczącą przetwarzania danych osobowych oraz oświadczenie kandydata o wyrażeniu zgody na przetwarzanie danych do celów naboru.
Do dokumentów sporządzonych w języku obcym niezbędne jest dołączenie kopii ich tłumaczenia na język polski sporządzonej przez tłumacza przysięgłego.
W przypadku składania oferty w formie papierowej, oświadczenia muszą być własnoręcznie podpisane i opatrzone datą.
Termin składania dokumentów: 22.03.2026 r.
Oferty pracy należy składać z dopiskiem: Oferta pracy - GIP.GPC.REF.P.02.26.
O ważności oferty kandydata/kandydatki decyduje data wpływu do Państwowej Inspekcji Pracy Głównego Inspektoratu Pracy w Warszawie, ul. Barska 28/30, 02-315 Warszawa. Dokumenty otrzymane po terminie lub niespełniające wymogów formalnych, określonych w ogłoszeniu, nie będą rozpatrywane.
Miejsce składania dokumentów i oświadczeń:
Państwowa Inspekcja Pracy Główny Inspektorat Pracy w Warszawie, ul. Barska 28/30, 02-315 Warszawa, z dopiskiem: "Oferta pracy - GIP.GPC.REF.P.02.26" lub elektronicznie przez formularz aplikacyjny wybierając APLIKUJ na stronie z ogłoszeniem: https://www.gov.pl/web/pip/gip-gpc-referentka-prawnareferent-prawny
Informacje dodatkowe:
Do składania ofert pracy zachęcamy również osoby z orzeczoną niepełnosprawnością.
Wybrani kandydaci zostaną zaproszeni na rozmowy kwalifikacyjne, o czym zostaną poinformowani telefonicznie lub pocztą elektroniczną.
Oferty pracy niewykorzystane w procesie naboru są niezwłocznie niszczone po jego zakończeniu, jednak nie później niż w terminie 3 miesięcy od dnia publikacji ogłoszenia o naborze.
Informację o zakończeniu naboru publikuje się na stronie internetowej biuletynu Informacji Publicznej Państwowej Inspekcji Pracy w terminie 30 dni od dnia jego zakończenia. Informację publikuje się na okres 14 dni.
DANE PRACODAWCY
Pracodawca: Państwowa Inspekcja Pracy Główny Inspektorat Pracy
NIP: 5261026544
REGON: 007021519
Sposób aplikowania: bezpośrednio do pracodawcy
Adres: Barska 28/30/30, 02-315 Warszawa, powiat: m.st. Warszawa, woj: mazowieckie Zobacz na mapie
Język aplikacji: polski
Wymagane dokumenty: Wymagane dokumenty i oświadczenia:
1. list motywacyjny i życiorys (CV) wraz z danymi umożliwiającymi kontakt z osobą składającą ofertę (numer telefonu, adres e-mail);
2. kopie dokumentów potwierdzających wykształcenie i kwalifikacje zawodowe niezbędne do wykonywania pracy na wymienionym stanowisku
3. oświadczenie kandydata/kandydatki o zapoznaniu się z informacją dotyczącą przetwarzania danych osobowych oraz oświadczenie kandydata o wyrażeniu zgody na przetwarzanie danych do celów naboru.
Do dokumentów sporządzonych w języku obcym niezbędne jest dołączenie kopii ich tłumaczenia na język polski sporządzonej przez tłumacza przysięgłego.
Sposób przekazania dokumentów: Preferowane formy kontaktu: osobiście, poczta, inny - Formularz aplikacyjny na stronie: https://www.gov.pl/web/pip/gip-gpc-referentka-prawnareferent-prawny
poleca:
