Data ważności ogłoszenia: 6 marca 2026 (piątek)

Osoba na stanowisku pracownika socjalnego - na zastępstwo - Limanowa, małopolskie

Lokalizacja: Limanowa
małopolskie / powiat limanowski / gmina Limanowa (gmina miejska)

Forma zatrudnienia: umowa o pracę

Stanowisko: 3.4 - Średni personel z prawa, spraw społecznych, kultury i pokrewny

Data dodania: 2026-02-20
Dodane przez: Powiatowy Urząd Pracy Limanowa
Pracodawca: Miejski Ośrodek Pomocy Społecznej w Limanowej

Numer oferty: StPr/26/0080

WARUNKI PRACY i PŁACY

Miejsce pracy: Kilińskiego 11, 34-600 Limanowa, powiat: limanowski, woj: małopolskie Zobacz na mapie

Zakres obowiązków: Tożsamy z zadaniami pracownika socjalnego określonymi w art. 119 ust. 1 ustawy z dnia 12 marca 2004 roku o pomocy społecznej jak również z czynnościami administracyjnymi realizowanymi w Miejskim Ośrodku Pomocy Społecznej w Limanowej.
Miejsce wykonywania pracy: teren Miasta Limanowa.

Rodzaj umowy: Umowa o pracę w zastępstwie

Praca tymczasowa oferowana przez agencję: NIE

Wymiar etatu: 1.0

Liczba godzin pracy w tygodniu: 40.0

Data rozpoczęcia: 01.03.2026

Wynagrodzenie brutto: od 5 000 do 5 400 PLN

System wynagradzania: Czasowy ze stawką miesięczną

Zawód: pracownik socjalny

Zapewnienie wyżywienia: NIE

Zapewnienie zakwaterowania: NIE

Zatrudnienie od zaraz: NIE

Pracodawca pokrywa koszt przejazdu do Polski: NIE

WYMAGANIA

Wymagania konieczne

Uprawnienia:

Prawo jazdy kat. B

Pozostałe wymagania

Wykształcenie:

wyższe (w tym licencjat)

Inne wymagania: Niezbędne wymagania na stanowisko pracy:

Wykształcenie niezbędne do wykonywania zawodu pracownika socjalnego zgodnie z art. 116, ust.1 ustawy z dnia 12 marca 2004 r. o pomocy społecznej, osoba musi spełniać co najmniej jeden z poniższych warunków:
- posiadać dyplom ukończenia kolegium pracowników służb społecznych;
- ukończyć studia na kierunku praca socjalna lub w zakresie pracy socjalnej;
- do 31 grudnia 2013 r. ukończyć studia wyższe o specjalności przygotowującej do zawodu pracownika socjalnego na jednym z takich kierunków, jak: pedagogika, pedagogika specjalna, politologia, polityka społeczna, psychologia, socjologia czy nauki o rodzinie;
- ukończyć studia podyplomowe z zakresu metodyki i metodologii pracy socjalnej na uczelni realizującej studia na kierunku praca socjalna lub w zakresie pracy socjalnej, po uprzednim ukończeniu studiów na jednym z kierunków, o których mowa w powyższym podpunkcie
* obywatelstwo polskie;
* pełna zdolność do czynności prawnych oraz korzystanie z pełni praw publicznych;
* niekaralność za umyślne przestępstwo lub umyślne przestępstwo skarbowe;
* nieposzlakowana opinia;
* stan zdrowia pozwalający na zatrudnienie na stanowisku stanowiącym przedmiot naboru;
* brak przesłanki pozbawienia, zawieszenia lub ograniczenia władzy rodzicielskiej w przeszłości, jak również dysponowanie pełną (nieograniczoną / niezawieszoną) władzą rodzicielską względem aktualnie posiadanych dzieci;
* brak przesłanki figurowania w bazie danych Rejestru Sprawców Przestępstw na Tle Seksualnym z dostępem ograniczonym;
* wypełnianie obowiązku alimentacyjnego w przypadku gdy taki obowiązek w stosunku do osoby aplikującej na stanowisko wynika z tytułu egzekucyjnego.

Umiejętności:
* wysoka kultura osobista;
* znajomość obsługi komputera i programów biurowych;
* umiejętność prowadzenia pracy z klientem, w szczególności z klientem trudnym;
* odporność na stres;
* samodzielność w działaniu oraz wykazywanie własnej inicjatywy, kreatywność;
* umiejętność zachowania bezstronności w kontaktach z rodziną;
* prawo jazdy kategorii B i zdolność użytkowania samochodu osobowego do celów służbowych.

Inne wymagania:
* znajomość regulacji prawnych z zakresu: pomocy społecznej, przeciwdziałania przemocy domowej, wspierania rodziny i systemu pieczy zastępczej, wychowania w trzeźwości i przeciwdziałania alkoholizmowi, przeciwdziałania narkomanii, ochrony danych osobowych;